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エネルギーシステム／道路システムの営業・マーケティング業務
- 勤務地
- 神奈川県川崎市幸区
- 休日
- 年間休日126日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
社会インフラ事業部門で、エネルギーシステムまたは道路システムの営業・マーケティング業務を担当します。顧客情報の収集やシステム提案、見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き、営業戦略の立案・推進などを行います。
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応募資格
必須
- （３）営業実務経験を有している方。
歓迎
- 社会インフラ関連の営業実務経験を有している方。
求める人物像
- （１）社会インフラ事業領域の理念である「技術と人で 社会を支える。」に共感いただける方。
- （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 500〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年収 500万円〜800万円 ＊経験・年齢を考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。昇給：年1回 賞与：年2回（7月・12月）
- 手当
- 通勤手当出張手当住宅・家賃費手当次世代育成手当資格取得奨励金
- 勤務地
- 212-8585 【川崎本社】神奈川県川崎市幸区堀川町７２番地３４
- 働き方
- ※在宅勤務制度あり
- 勤務時間
- ８：30〜17：15（休憩1時間、所定労働時間7時間45分） ※会社／事業所により異なる場合があります ※フレックスタイム制度あり ※在宅勤務制度あり
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間休日126日（2025年度）週休2日制（土・日）祝日年末年始有給休暇（24日（初年度のみ５～18日））赴任休暇結婚休暇忌引休暇看護休暇介護休暇配偶者出産休暇育児休暇特別休暇ほか
- 福利厚生
- 退職金：有寮・借上社宅制度有＊現在のお住まいから勤務地までの通勤時間が2時間以上または困難な場合に適用。＊独身、単身、ご家族同居などご希望により応相談＊自己負担は条件により家賃の30～50％＊転居に伴う交通費、引越費用は会社負担＊当社規定有財形貯蓄制度積立年金団体生命保険育児・介護・看護休暇制度ライフサポート休暇キャリアリターン制度提携宿泊施設多数有カフェテリアプラン制度
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金、企業型確定拠出年金制度有
- 受動喫煙対策
- 【屋内の受動喫煙対策】有、【対策】屋内禁煙
- 掲載日
- 2026/07/03 21:13（116日前）
- 最終確認
- 2026/10/26 21:34（1日前）
仕事内容
募集内容
- 今後予定されている大型再開発や滑走路拡張、道路システムの更新に向けた営業対応力強化に加え、脱炭素や分散型電源ビジネス、高度道路交通システムといった新たな領域に対する事業企画と提案力強化を目指し、広く人材を募集します。
仕事内容
- 社会インフラ事業部門におけるエネルギーシステム、道路システムの営業・マーケティング業務を担当します。
携わっていただく事業分野：以下①～②のいづれか
- ①エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等）
- 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他
- ②道路システム事業（高速道路向け設備の納入及び維持管理）
- 主な製品：道路管制システム、料金収受･ＥＴＣシステム他
対応業務
- （１）顧客情報の収集、システム提案
- （２）見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き
- （３）技術・製造部門との打合せ、調整
- （３）検収・売上処理、代金回収業務
- （４）営業戦略の立案・推進
対象顧客
- ①エネルギーシステム事業
- 官公庁、独立行政法人、特殊法人、ファンド運営会社、再エネ事業者、銀行、生損保、放送局、大規模レジャー施設、不動産、病院、学校、商業、工場、通信キャリア、データセンタ事業者、その他一般企業等
- ②道路システム事業
- ＮＥＸＣＯ（東、中、西日本高速道路）、首都高速等、高速道路会社、国交省他
入社後の教育内容
- 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。
- 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
この求人は、株式会社東芝の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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