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施工管理
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 休日
- 年間休日129日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- 完全週休2日
- 年間休日120日以上
- 賞与あり
- 住宅補助条件あり
- ※厚生施設（独身寮※入寮制限あり、保養所、診療所）
どんな仕事かAIによる生成
オフィスやマンション等の改修工事における内装施工管理業務を担当します。工程・品質・安全・原価管理を中心に、協力会社や関係部署と連携しながらプロジェクトを推進します。若手育成や業務改善にも関与するポジションです。
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応募資格
必須
- 大学院、大学卒以上
- 建築・内装工事に関する基礎知識
- 建築施工管理または内装施工管理の実務経験
- 改修工事（オフィス、商業施設、マンション共用部等）の経験
- 協力会社や社内外との調整・進捗管理経験
歓迎
- オフィス専有部・共用部、マンション共用部等の改修工事の施工管理経験
- 元請けとしての施工管理経験
- 複数案件を並行して管理した経験
- 若手社員の指導・育成経験
求める人物像
- 主体的に考え行動し、課題解決に向けて周囲を巻き込みながら成果を創出できる方。
- 顧客や協力会社、社内関係者と円滑なコミュニケーションができ、品質・安全・利益のバランスを意識して業務を遂行できる方。
- 変化を前向きに捉え、組織づくりや若手育成にも積極的に取り組める方を求めています。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 施工管理（現場監督）
- 雇用形態
- 正社員■試用期間：有り（見習社員期間2か月間）
- 給与
- 570〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年収 570万円〜800万円 ■賃金形態（月給制） 月額(基本給）：289,500円～362,000円程度（等級・考課による手当含む） 都市手当：～21,000円/月（勤務地や居住地等によって変動） ジョブチャレンジ手当：～15,000円/月（考課により変動） 家族手当：20,000円（健保扶養の二十歳以下のお子様等、条件あり） ※ご経験・ご年齢を考慮し、当社規定に沿って給与を決定します。■賞与 年2回（6月・12月）
- 手当
- 都市手当～21,000円/月ジョブチャレンジ手当～15,000円/月家族手当20,000円超過勤務手当高度国家資格手当
- 勤務地
- 530-0005 大阪府大阪市北区中之島３丁目２−４中之島フェスティバルタワー・ウエスト１６階
- 転勤
- ※正社員での採用のため、将来的に転勤の可能性有。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00~18:00 休憩1時間 ※上記は標準的な勤務時間の一例です。勤務制度に関する詳細は、「働く環境」ページをご覧ください。
- 年間休日
- 129日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）国民の祝日・休日メーデー（5/1）創立記念日（6月4日）夏季休暇年末年始休暇ほか年間休日129日 ※2025年度年次有給休暇（10～20日）半日休暇制度あり
- 福利厚生
- 財形貯蓄制度財形融資制度育児休業制度介護休業・介護勤務短縮制度持株制度（補助金制度による従業員持株制度）厚生施設（独身寮※入寮制限あり、保養所、診療所）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、他に労災付加給付制度あり
- 受動喫煙対策
- 敷地内喫煙可能場所あり（受動喫煙対策有）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む）
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/01 10:51（108日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:44（1日前）
仕事内容
募集背景・ミッション
- オフィス・ホテル・商業施設・店舗・マンション等のリニューアル工事需要が拡大し、案件数・規模ともに増加しています。企画から施工まで一貫した高品質なサービス提供体制を強化するため、即戦力となる施工管理人材を募集します。事業成長を支える組織基盤の構築と、案件対応力の向上がミッションです。
職務概要
- オフィスやマンション等の改修工事における内装施工管理業務を担当いただきます。工程・品質・安全・原価管理を中心に、協力会社や関係部署と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。若手育成や業務改善にも積極的に関与できるポジションです。
職務詳細
- オフィス・商業施設・マンション共用部等の改修工事における施工管理業務
- 工程・品質・安全・原価管理の実施と進捗管理
- 協力会社・職人との調整および施工体制の構築
- 施工計画立案・リスク抽出・顧客や社内関係部署との調整
- 若手社員への技術指導・OJT支援、業務標準化や改善活動への参画
職務の魅力
- 大型案件や多様なプロジェクトに携わり、企画から施工まで一貫した業務経験を積むことができます。主体的に業務改善や組織づくりにも関われるため、成長フェーズの組織で裁量を発揮できる環境です。
想定役職
- 要確認
期待する役割
- 施工管理担当者として、案件の完遂と品質・利益確保を担い、若手育成や業務改善にも積極的に関与いただくことを期待しています。関係部署と連携し、プロジェクト全体を円滑に推進する役割です。
変更の範囲
- 会社の定める業務
配属予定部署
- 生活・産業BU 環境デザインSBU コンストラクション本部 建築監理部（大阪）
この求人は、TOPPAN株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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