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こだわり
条件をクリア

土木機電職

戸田建設株式会社

建設・建築 記載なし 企業サイト 掲載 7/4

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
記載なし
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
記載なし

完全週休2日

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

土木機電職として、シールド工事・山岳トンネル工事での施工管理(仮設電気計画、仮設備計画・維持管理等)を担当します。電気・機械設備等の施工計画立案や施工図の作成、協力会社の手配・指示・打合せ、現場における仮設備維持管理から竣工・引き渡しまでを担います。

応募資格

必須

  • 高卒以上で電気・機械科等を専攻もしくは同等以上の知見をお持ちの方
  • 機械メーカー等で、管理に携わったご経験をお持ちの方

歓迎

  • 電気工事士・電気施工管理技士・電気主任技術者・建設機械施工技士等の資格保有者

募集要項最終確認 9/29

職種
現場監督
雇用形態
正社員「全国型総合職」または「エリア限定型総合職」 (※試用期間(3カ月~6カ月)あり。その間の待遇・給与は変わりません。)正社員
役職
現場係員及び主任、副所長として作業所長として部下の指導・育成に従事します。
給与
記載なし
給与の詳細
応相談【入社時モデル給与】年齢・経験などを考慮し当方にて決めさせていただきます。 給与改定:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) 諸手当:住宅手当、家族手当、通勤手当、時間外手当、作業所長手当ほか
手当
住宅手当家族手当通勤手当時間外手当作業所長手当
勤務地
全国海外
転勤
【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定(ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有)
働き方
記載なし
勤務時間
8:30〜17:30(12:00〜13:00は休憩時間) ※フレックスタイム制有
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)祝日夏期休暇年末年始休暇年次有給休暇(20日、最高40日まで保有可)慶弔など特別休暇時間単位年休制度有
福利厚生
退職金制度財形住宅貯蓄・融資生命共済社内預金自社株投資会独身寮(個室、冷暖房完備)全国に保養施設、宿泊施設など有り共済会各種教育研修(教育研修・階層別研修・職種別研修・社内留学制度・資格取得支援制度など)
社会保険
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
学歴
高校卒業以上
掲載日
2026/07/04 21:29(89日前)
最終確認
2026/09/29 22:33(2日前)

仕事内容

仕事内容

  • シールド工事・山岳トンネル工事での施工管理(仮設電気計画、仮設備計画・維持管理等)をお任せします。
  • 入社後土木機電職の施工管理について教育(本社教育、現場実習等)を通じて、土木機電職の業務を学んだ後に現場配属となります。

業務の流れ

  • 具体的プロジェクト内容の把握
  • 電気・機械設備等の施工計画立案、施工図の作成
  • 電気・機械設備等の段取り
  • 電気・機械施工業者(協力会社)の手配、指示、打合せ
  • 施工現場(特にシールド・山岳トンネル工事)における品質、原価、工程、安全、環境等を含め仮設備維持管理
  • 竣工、引き渡し

キャリアパスについて

  • 土木施工管理の経験が無い状態で入社を想定しています。
  • 入社後土木施工管理について教育を受け、現場実習等と通じで土木機電職の施工管理を学んでもらいます。
  • 現場係員及び主任、副所長として発注者や監督者との折衝、現場施工管理を担当した後、作業所長として施工計画の査定や発注者やコンサルタントとの折衝、部下の指導・育成に従事します。
  • 本支店にて作業所支援業務(ICT、DX)や積算等の業務に携わる道もあります。

働き方

  • 入社後は、本社に所属して、土木機電職の施工管理について、現場実習等と通じで土木機電職の施工管理を学んでもらいます。半年から1年の教育後に、作業所での勤務となります。
  • 当社では作業所に働き方改革として、作業所での書類作成業務の一部を本支店支援部署(業務推進課)やBPOに依頼したり、施工管理業務の一部を派遣会社職員に任せて作業所職員の時間外削減に取り組んでいます。また、週休2日を取得できるように作業所内で調整しています。

この求人は戸田建設株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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