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福島県の求人462件

核セキュリティ設備の現場作業監理・安全管理・教育

400〜750万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の安全衛生・環境管理の求人の中央値(565万円)より165万円低い

勤務地
福島県双葉郡大熊町
休日
記載なし
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

原子力発電所における核セキュリティ設備の維持管理と、関連工事の監理を担います。設備の点検・定例試験、委託工事の監理や安全指導、現場の危険個所の抽出と改善対応などを行います。関係部門や複数拠点と連携し、設備の信頼性と安全性の維持・向上を支えます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与400〜750万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • いずれかを満たす

  • いずれも満たす

    • 現場作業のリスクを予見し、適切な安全指摘ができる能力
    • 社内・パートナー企業双方と誠実に対話できるコミュニケーション力

歓迎

  • 経験:

    • 部下や後輩の育成・指導経験
    • 不適合事案の再発防止策立案スキル
    • 監視カメラ、センサ、ネットワーク機器に関する技術的知識
  • 知識・技能:

    • 原子力発電所や重要インフラ施設での現場実務経験
    • 部下やパートナー企業に対する後進育成・指導経験
    • 業務プロセス改善(カイゼン)の提案・実行スキル

募集要項最終確認 10/11

職種
安全衛生・環境管理
雇用形態
正社員
給与
400〜750万円/年
給与の詳細
400~750万※年俸制となります※上記はあくまでも想定となり、応募者さまのご経験等を踏まえ、決定いたします
勤務地
福島県双葉郡大熊町大字夫沢字北原22(福島第一原子力発電所)
働き方
記載なし
勤務時間
フレックス勤務制(コアタイム無し)所定労働時間:8:30~17:10(内休憩60分)
経験年数
3年以上
掲載日
2026/10/11 07:22(2日前)
最終確認
2026/10/11 20:43(2日前)

仕事内容

1.業務内容

  • 原子力発電所における核セキュリティ設備の維持管理と、関連工事の監理を担うポジションです。現場を中心に、設備の性能維持や安全確保に日々向き合いながら、安定した運用を支える役割を想定しています。
  • 核セキュリティ設備の点検・定例試験の実施(直営)
  • 設備周辺の環境整備や不具合の早期発見・対応
  • 委託工事の監理および安全指導(複数ベンダーとの調整)
  • 現場の危険個所の抽出と改善提案・是正対応
  • 治安機関や社内外関係者への現場サポート
  • 現場業務が中心となりつつ、関係部門や複数拠点と連携しながら、設備の信頼性と安全性を維持・向上させていきます。

2.職責

  • 本ポジションでは、核セキュリティに関する法令や社内ルールを踏まえた現場監理を担います。まずは基礎理解を深めつつ、実務を通じて監理業務を習得していただく想定です。
  • 法令・マニュアルを理解し、現場ルールに沿った工事監理を実施
  • 安全とセキュリティ双方の観点から、作業内容の確認・指導を行う
  • 委託先への安全指導や調整を通じた業務推進
  • 関係部署との連携により、円滑な現場運営を支援
  • 改善活動への参画や、運用面の課題抽出・対応
  • 経験を重ねる中で、教育支援や改善活動の推進など、より広い役割を担うことも想定しています。

3.採用背景

  • 管理対象となる核セキュリティ設備の増加に加え、法令や規制要求の高度化により、現場で求められる対応範囲が広がっています。それに伴い、日常の維持管理だけでなく、教育や工事監理まで担う業務量が増加し、組織としての対応力強化が急務となっています。
  • また、廃炉作業を円滑に進めるためには、法令遵守を前提とした安定運用が不可欠です。現場の安全とセキュリティを両立しながら、確実に業務を遂行できる体制構築に向け、着実に取り組める人材の増員を行います。

4.魅力・やりがい

  • 原子力分野特有の高度なセキュリティ環境に関わりながら、安全と品質の双方を追求する経験が得られます。日々の業務が社会的な信頼や安全に直結する点が特徴です。
  • 厳格な規制下での設備管理・監理スキルを体系的に習得できる
  • 原子力特有の高い安全・品質基準に基づく実務経験
  • 自身の判断や監理が、不具合防止や安全維持に直結する実感
  • 現場改善や安全強化に向けた提案が反映されやすい環境
  • 複数部門・関係機関と連携する大規模かつ社会的影響の大きい業務
  • 責任のある環境だからこそ、自身の仕事が現場や社会に与える影響を実感しやすいポジションです。

5.キャリアパス

  • 以下のようなキャリアパスを想定しています。
  • 短期(1〜3年):実務を通じて核セキュリティの法令と福島第一原子力発電所の現場ルールを習得し、担当業務を自走。
  • 中期(3〜5年):現場管理を中心に、教育や育成に活躍。
  • 長期(5年以上):マネジメント経験を積み、核セキュリティ全体の戦略策定に携わる。

この求人は、東京電力ホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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