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TENTIAL Official Store 店長

株式会社TENTIAL

サービス・販売 東京都 企業サイト 掲載 6/30

給与

450〜900万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都
雇用形態
正社員
働き方
オフィス出社
年間休日
非公開

仕事内容店長

TENTIAL直営店舗の店長として店舗マネジメントを担当し、本社メンバーと共に店舗運営を構築するポジションです。販売業務、予実管理、スタッフ育成、店舗体験向上施策の企画・実施などを行います。将来的には本社のストアマネジメントチームで活躍するキャリアパスがあります。

お任せしたい業務

  1. お客様のお悩みや課題に寄り添いコンディショニングを整えるための販売業務
  2. 予実管理・店頭管理・在庫管理(MD/VMD)オペレーション構築
  3. スタッフ育成・採用含むマネジメント業務
  4. 店舗体験向上施策の企画、提案、実施

キャリアについて

  1. まずはTENTIAL Official Storeの店長として経験を積んだ後、将来的には本社所属でのSVやMD / VMD担当などストアマネジメントチーム(本社勤務)で活躍するチャンスがある

株式会社TENTIALについて

  1. 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げ、2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップ
  2. TENTIALは2019年に誕生したコンディショニングブランドで、アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした24時間365日コンディショニングができる製品を展開

働き方

  1. 入社時に有給休暇を10日間付与
  2. 社会保険&労働保険完備
  3. 在宅勤務手当
  4. 通勤手当実費支給 ※上限3万円/月

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
450〜900万円/年
勤務地
東京都
働き方
オフィス出社
年間休日
非公開
職種
店長
経験年数
2年以上
掲載日
6/30
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方
  • 2年以上の接客経験をお持ちの方
  • 店長 / エリアマネージャーでの実務経験

歓迎する経験

  • 店舗でのMD / VMD策定の実務経験

待遇・福利厚生

  • ポテンシャルDAY
  • 制服貸与
  • 社会保険完備

求めるスキル・経験

エリアマネージャーストアマネージャー接客・販売経験マーチャンダイジング

この求人は株式会社TENTIAL採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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