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条件をクリア
東京都のWebディレクターの求人195件

ECコンテンツ制作ディレクター(自社ECサイト)

450〜900万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のWebディレクターの求人の中央値(450万円)と同じ

勤務地
東京都品川区
休日
入社時に有給休暇を10日間付与
雇用形態
正社員
  • ※通勤手当 実費支給 ※上限3万円/月
  • ※通勤手当実費支給 ※上限3万円/月

どんな仕事かAIによる生成

自社ECサイト(TENTIALオンラインストア)の商品ページや特集ページ、キャンペーン特設ページなどのコンテンツ制作を担います。商品やキャンペーンの訴求軸の整理・言語化から、コピー作成、制作ディレクション、公開ページのアクセス解析をもとにした改善までを担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与450〜900万円/年

募集元で応募する株式会社TENTIALの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方
  • 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
  • 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦)
  • 既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方

募集要項最終確認 10/16

職種
Webディレクター
雇用形態
正社員(期間の定めなし)試用期間あり(3ヶ月)
給与
450〜900万円/年
給与の詳細
年収:4,500,000円~9,000,000円月給内訳 基本給267,300円+固定残業代97,700円+在宅勤務手当代10,000円~基本給544,800円+固定残業代195,200円+在宅勤務手当代10,000円※固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給※業績連動賞与あり在宅勤務手当通勤手当実費支給 ※上限3万円/月
手当
在宅勤務手当10,000円通勤手当実費支給 ※上限3万円/月
勤務地
東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階
転勤
就業場所の変更範囲:なし
働き方
リモート勤務可能(原則フルリモート不可)出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します
勤務時間
フルフレックス制(コアタイム無し)「フレックスタイム制度に関する労使協定」に基づき勤務するものとする。なお、休憩時間は1日の労働時間が6時間以上の場合1時間とする。所定労働時間を超える労働 : 命じることがある
休日・休暇
入社時に有給休暇を10日間付与完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み)出産育児・介護休業制度完備その他各種休暇制度あり入社時に有給休暇10日付与
福利厚生
ポテンシャルDAY書籍購入支援制度自社製品プレゼント制度社員への自社製品割引クーポンの配布オフィス食事補助制度ウェルカムランチ制度ウェルネス・アクティビティ応援制度従業員持株会制度※奨励金あり
社会保険
社会保険&労働保険完備各種社会保険完備
受動喫煙対策
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
就業場所の変更の範囲
就業場所の変更範囲:なし
経験年数
3年以上
選考の流れ
1.書類選考2.面接(2〜4回)・適性検査3.最終面接4.内定※選考プロセス全体のステップ数は、お持ちのご経験や選考内容に応じて【3〜5回】となります。※選考状況に応じて、事前課題の選考を個別で実施する場合がございます。
掲載日
2026/06/30 23:02(109日前)
最終確認
2026/10/16 23:39(1日前)

仕事内容

お任せしたい役割

  • 自社ECサイト(TENTIALオンラインストア)において、主に商品ページや特集ページ、キャンペーン特設ページなどのコンテンツ制作を担うポジションです。 マーケティング戦略に基づいて、商品やキャンペーンの訴求軸を関係者とすり合わせ、「何を・誰に・どう伝えるか」を言語化し、ページに落とし込むまでを一気通貫で担当。シーズンごとに増加する商品ラインナップに対応しながら、ブランドの世界観の維持と販売につながるコンテンツを両立させた制作進行をしていただきます。

① 訴求設計・ライティング

  • 商品ごとの担当者とのヒアリングをもとにした訴求軸の整理・言語化
  • 商品ページ・特集LP・キャンペーンページのコピー・本文テキスト作成
  • ターゲット顧客に刺さるベネフィット訴求の設計(機能訴求 × 感情訴求のバランス)
  • ブランドトーン&マナーに沿った表現の統一・管理

② 制作ディレクション・進行管理

  • 商品ページ・特集ページのワイヤーフレーム作成(Figma使用)
  • デザイナー・外部クリエイターへの制作指示・フィードバック
  • シーズンに合わせた複数ページの制作スケジュール横断管理
  • 公開前チェック(表記・リンク・画像・スマホ表示・ブランドガイドライン準拠)

③ 各商品担当・マーケ(事業部側)との連携

  • 各商品担当からの要件ヒアリング
  • 施策カレンダーに基づく優先度調整・制作依頼のハンドリング
  • マーケティング施策(メール・SNS・広告)とページコンテンツの連動対応

④ データ活用・改善

  • 公開ページのアクセス解析(GA4)をもとにした改善仮説の立案
  • CTR・CVRを見ながらコピー・構成の改善サイクルを回す
  • KARTE施策

使用ツール

  • Slack
  • Notion
  • Google Workspace
  • Excel
  • Power Point

所属

  • デジタルセールス本部 EC・CRM部 Eコマースグループ

この求人は、株式会社TENTIALの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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