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企画開発：アパレル
- 勤務地
- 東京都品川区
- 休日
- 完全週休二日制（土日祝日・年末年始休み）
- 雇用形態
- 正社員
- ※通勤手当 実費支給 上限3万円/月
どんな仕事かAIによる生成
コンディショニングブランド「TENTIAL」商品の企画開発を担います。商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主に担当します。アパレルウェアの企画・開発や新製品の立ち上げ、既存製品の価値向上などを行います。
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応募資格
必須
- 機能性アパレルウェア、ルームウェア、スポーツウェア、ライフスタイルウェアなど繊維製品の商品企画/開発業務のご経験（3年以上）
- プロジェクト管理能力、問題解決力、論理的思考力
歓迎
- D2C事業での商品企画/開発のご経験
- 事業会社（自社プロダクト）の商品企画/開発のご経験
- OEM、ODMのご経験
求める人物像
- TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方
- 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
- 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方（個人戦ではなくチーム戦）
- 既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 商品企画・MD
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）試用期間あり（3か月）
- 給与
- 700.8〜1400.4万円/年
- 給与の詳細
- 年収：7,008,000円～14,004,000円 月給：584,000円～1,167,000円 月給内訳 基本給 421,900円＋固定残業代152,100円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給853,300円+固定残業代303,700円＋在宅勤務手当代10,000円） ※固定残業時間は45時間／月、超過分については別途支給 ※業績連動賞与あり
- 手当
- 在宅勤務手当10,000円通勤手当実費支給 上限3万円/月
- 勤務地
- 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階
- 転勤
- なし
- 働き方
- リモート勤務可能(原則フルリモート不可)出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します
- 勤務時間
- フルフレックス制（コアタイム無し）「フレックスタイム制度に関する労使協定」に基づき勤務するものとする。なお、休憩時間は1日の労働時間が6時間以上の場合1時間とする。所定労働時間を超える労働 : 命じることがある
- 休日・休暇
- 完全週休二日制（土日祝日・年末年始休み）出産育児・介護休業制度完備その他各種休暇制度あり入社時に有給休暇を10日間付与入社時に有給休暇10日付与
- 福利厚生
- ポテンシャルDAY書籍購入支援制度自社製品プレゼント制度社員への自社製品割引クーポンの配布オフィス食事補助制度ウェルカムランチ制度ウェルネス・アクティビティ応援制度従業員持株会制度※奨励金あり
- 社会保険
- 社会保険&労働保険完備各種社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策：オフィス内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 全ての業務への転換あり
- 就業場所の変更の範囲
- なし
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 1.書類選考2.面接（2〜4回）・適性検査3.最終面接4.内定※選考プロセス全体のステップ数は、お持ちのご経験や選考内容に応じて【3〜5回】となります。※選考状況に応じて、事前課題の選考を個別で実施する場合がございます。
- 掲載日
- 2026/06/30 23:02（109日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 23:39（1日前）
仕事内容
お任せしたい役割
- コンディショニングブランド「TENTIAL」商品の企画開発を募集します。 商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主にお任せをします。 ご興味があれば、ブランディングまで携わっていただくことが可能です。
具体的な業務内容
- アパレルウェアの企画・開発
- 新製品の立ち上げ
- 既存製品の価値向上
- 新製品の各種性能の定量・定性評価（着心地などの官能評価）
- 各販路でスムーズに販売開始できるよう全社的な調整リード
- TENTIALの戦略を理解し、社内外の関係各所を巻き込みながら新商品の発売まで推進。
- ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり
魅力・やりがい
- 健康課題に真摯に向き合い、人々のコンディショニングをサポートすることができる。
- 0→1の新しい取り組みに沢山チャレンジできる。
使用ツール
- Slack
- Notion
- Google Workspace
この求人は、株式会社TENTIALの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- RETAIL MERCHANDISING SENIOR MANAGER
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- BEYONDサプリ/プロテインの企画開発
- Developer Accessory Golf
- 商品計画(予算計画・実績管理) リーダー候補
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