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電気エンジニア（設計/リーダー候補）
- 勤務地
- 宮城県黒川郡大和町
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- 車通勤可
- 完全週休2日
- 年間休日120日以上
- 賞与あり
- 退職金あり
- 住宅補助条件あり
- ※社宅／独身寮制度（適用条件有）
どんな仕事かAIによる生成
半導体製造装置の次世代開発や製品化開発における電気設計を担当します。エッチング装置の要素技術開発や製品技術開発を通じて、電気電子設計全般を行います。
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応募資格
必須
- 電気設計の業務経験（5年以上目安）
【いずれか必須】
- 以下の領域での実務経験（5年以上目安） └半導体／半導体装置・工作機械・搬送機／搬送装置・高電力／高電圧な製品・電源系
- RF(高周波)回路設計の経験
歓迎
以下領域における実務経験や知見があること
- プラズマ分野の知見（半導体プロセス・医療分野・航空宇宙分野・核融合・航空宇宙分野等）
- ICチップ搭載する制御基板の回路設計経験
- FPGAなどのファームウェア開発経験
求める人物像
- 最先端の技術を創り、世の中に貢献したいという想いのある方
- 自分なりの仮説を立て失敗を恐れず挑戦し続ける方
- 様々な関係者と信頼関係を構築し共同できる方
- 積極的に新しい知識を吸収し、業務に活かせる方
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- 電気設計・回路設計
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- リーダー候補
- 給与
- 690〜1580万円/年
- 給与の詳細
- 年収 690万円〜1,580万円 基本給 367,000～769,000円 ※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。 ※上記に加えて地域手当を支給します。（12,000円～105,000円。金額は勤務地等によって異なります） 昇給 原則年1回（7月） 賞与 年2回（6月、12月） ※賞与は会社業績と個人業績により変動します（業績連動型賞与）
- 手当
- 地域手当12,000円～105,000円
- 勤務地
- 981-3629 宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ1
- アクセス・通勤
- 自動車や自転車通勤も可能
- 転勤
- 当社拠点全般
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:30～17:15 所定労働時間7時間30分 休憩時間75分 平均月残業時間は35時間～45時間程度 ※フレックスタイム制：部署によって変動 8:30-10:00フレキシブルタイム（いつ出社してもよい時間帯） 10:00-15:00コアタイム（勤務しなければならない時間帯） 15:00-17:15フレキシブルタイム
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 124日(2025年度実績)完全週休2日制(土・日)、祝日年末年始年次有給休暇(初年度12日)特別休暇(慶弔休暇・リフレッシュ休暇他)※勤務地により一部休日の振替変更があり。有給休暇 年間付与日数最大20日間※入社月によって取得可能日数が異なる。(初年度最高12日間)
- 福利厚生
- 確定給付型企業年金確定拠出型企業年金財形貯蓄社員持株会制度退職金住宅資金融資斡旋（利子補給）社宅／独身寮制度（適用条件有）団体扱い保険長期障害所得補償保険総合福利厚生サービス短時間勤務制度（育児・介護）保養施設・研修施設あり（松島・箱根・軽井沢等）
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ※東京エレクトロングループ共通
- 受動喫煙対策
- ※2敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり)屋内喫煙可能場所あり
- 業務の変更の範囲
- 当社の行う業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 当社拠点全般
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/10/11 15:42（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 14:33（1日前）
仕事内容
募集背景
- 売上が2兆円を超える中、情報通信技術の拡充に伴うデータ社会への移行や脱炭素社会への取り組みを背景とした半導体の技術革新（大容量化・高速化・高信頼性・低消費電力など）の重要性により、今後も半導体製造装置市場はさらなる成長が見込まれており、その中で世界No.1の企業を目指していくためには「前例踏襲ではなく最先端の技術を生み出し続けること」が非常に重要になっています。半導体製造装置業界を技術力で更にリードしていくための組織強化を目的とし、今回の採用募集に至りました。
職務定義/ミッション
- 特定の領域において、自らの判断・提案を提供しながら、担当業務を遂行する。 加えて一部の業務では所属部署内でも難易度の高い、もしくは所属組織への成果に大きな影響を与える業務を担当する。
- 担当者として、部をまたいだ協働や調整に関与する。
- 社外の顧客・関係者に対する折衝も、必要に応じて自ら対応する。
- ※ご経験に応じてお任せするミッションを変更させていただく可能性はございます。
職務内容
- 半導体製造装置の次世代開発や製品化開発における電気設計をお任せ致します。 具体的には、エッチング装置の要素技術開発（コンセプト決定・仕様決め・試作・ベンダーとの協業・検証など）や 製品技術開発 （既存装置のデジタル・アナログ回路設計、センサー開発、制御システム設計、電気配線設計、電源設計、モーター設計など）といった幅広い領域で電気電子設計全般を行います。
- ※担当頂く業務については、ご意向や今までのご経験を基に面接の中でマッチングさせていただきます。
業務のやりがい・魅力
- AIや5G、メータバースなどの影響で半導体の重要性は高まってきております。もちろん、前例踏襲ではなく最先端の技術を生み出していくには困難なことも多いですが、実現したときの社会全体への影響力や自身の想いが装置に反映されることは大変やりがいのある業務です。 また、最先端の技術開発だけではなく10年、20年後を見据え環境問題や無人化にも取り組んでおり高い視座で業務を行うことができます。
働く環境について
- 弊社の宮城技術革新センターは≪日経ニューオフィス推進賞≫を受賞しております。地域社会・自然・未来とつながることをコンセプトとして設計し、地場の材料も積極的に活用しております。また、新たな技術を創造できるような共創空間や明るく開放感のあるコミュニケーション空間などもあり従業員全員が働きやすいと感じる職場環境づくりを目指しています。
- その他にも、食堂や無料で利用可能なカフェコーナーなども完備されております。
教育制度
- 中途入社は配属後6か月間のOJTプログラムに加え、最初の1か月間は 雇い入れ時教育、環境安全導入教育、装置の歴史、装置トレーニングなどの座学・講義を一通り実施し、その後も様々な導入教育を実施。 教育プラットフォームも充実しており、自主的に学ぶことも可能。
この求人は、東京エレクトロン株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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