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経営戦略

スズキ株式会社

ビジネス　静岡県浜松市　企業サイト　掲載 7/3

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
静岡県浜松市
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
記載なし

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

経営戦略に基づいた地域別・事業別の戦略立案や業務計画・経営計画の策定、計画の実施に向けたプロジェクトチームの事務局業務を担当します。社内イベントや経営会議・業務計画会議の企画・運営、関係部署との調整などを行います。

応募資格

必須

  • 次のいずれか

    • ①経営・事業企画部門にて経営・事業戦略に関する実務経験（目安3年以上）
    • ②海外子会社における経営管理業務の実務経験（目安3年以上）
  • 普通自動車運転免許証（AT限定OK）
  • 大卒以上
  • 日常会話に困らないレベルの英会話、TOEIC630点程度

歓迎

  • 社内横断的なプロジェクトの推進、実施の経験（新商品の企画開発～市場投入、海外市場への新規参入、海外子会社・工場の設立、海外市場からの撤退など）
  • 資本コスト経営の推進経験

募集要項最終確認 9/25

職種
経営企画
雇用形態
正社員
給与
記載なし
勤務地
本社(静岡県浜松市)
働き方
・在宅勤務利用状況：業務によって調整可在宅勤務の利用頻度（平均）：週1回
勤務時間
・フレックス適用：有・就業時間： フレキシブルタイム 6:30～22:00（標準労働時間 8時間）
福利厚生
主にOJTで業務の立ち上がりをサポートします。各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。・全社教育：役職者研修、部門別研修 等・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。
経験年数
3年以上
学歴
大学卒業以上
掲載日
2026/07/03 21:13（88日前）
最終確認
2026/09/25 23:14（4日前）

仕事内容

業務の概要

・経営戦略に基づいた地域別・事業別の戦略立案、業務計画・経営計画の策定

・計画の実施のためのプロジェクトチームの事務局業務

・計画のPDCAの実施、関係部署のフォローアップ

・全社的な会議、社内イベントの企画、運営

・経営業務執行会議の運営

・会社収益構造の立案

具体的な業務

・全社的な社内イベントの企画・運営

新年度大会、社長職場対話など社内イベントの企画、各部門との調整など

・経営会議、業務計画会議など会社の機関決定をする会議の運営

役員本部長や各部門との調整など

募集内容

将来的には下記のような業務にも挑戦できます。

・社内関係各署と連携して経営課題の解決、さらなる成長に向けた活動

具体的な戦略、企画の立案、プロジェクトの進捗管理、会社の機関決定プロセスの推進、プロジェクトチームの事務局業務など

・海外拠点とのプロジェクトの推進

採用背景

電動化と環境規制への対応、グローバル市場での競争の激化など、自動車産業を取り巻く環境は年々厳しさを増しています。そのような環境の中で、スズキは2025年2月に中期経営計画を発表しました。中期経営計画の達成に向けて、スズキが直面している経営課題の解決、将来の成長のための活動を経営戦略に落とし込み、社内関係各署と連携して、一緒に活動、行動をしてくれる人財を求めています。

部門のミッション、ビジョン

現場に入り込んで経営課題を把握し、各部門と協力・連携して意欲的に課題解決、将来の成長のための活動をします。

配属部署

・配属される部門名称：経営企画本部 コーポレート戦略部

キャリアプラン

【役職】将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。

【キャリアプランの例】一般職→主任→課長・主幹

【環境】 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。（海外拠点の経営企画、経営管理担当としての駐在）

部内駐在実績拠点：インド

スズキならではの仕事のやりがい

・経営層との距離が近く、直接対話しながら業務を進めることができます。

・失敗を恐れず、挑戦すること、まずやってみることに重きを置いており、社員の挑戦を応援する風土があります。

・必ずしも正解がない課題に向けて、チャレンジする姿勢が評価されます。

・社員とのコミュニケーション、風通しを良くするための活動に力を入れており、意見や要望、提案を言いやすい環境です。

・経営層に近い部署で、多領域を跨いだ幅広い業務経験やグローバルな経営視点を身につけることができます。

この求人はスズキ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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