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ユーティリティ プロセスエンジニア
- 勤務地
- 大阪府大阪市此花区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
生産技術スタッフとして、動力・用役設備の安全・安定操業および合理化検討を推進し、大阪工場の競争力強化、インフラ安定供給を実現する。大阪工場製造部において、動力（発電）・用役プラントの運転管理およびユーティリティ供給、各種合理化検討・推進、生産計画･操業管理、中長期の工場インフラ整備計画立案、実行を担当する。
この求人に応募
応募資格
必須
業務経験
- 動力または用役プラントにおける操業管理・合理化検討経験があること
- 機械または電気にかかる専門知識を有していること
- 理系学士卒以上
歓迎
業務経験
- 環境、保安、安全関係法令について一定の知識・経験を持っていること
- 発電プラントの操業および各種技術検討経験を有していること
- 高圧ガス、危険物取扱者、エネルギー管理、公害防止管理者、消防設備士などの資格があればなお良い（採用後、必要資格の受験計画あり）。
- 理系修士卒以上
- TOEIC 500点以上
求める人物像
- コミュニケーション能力、調整力を有すことが望ましい。
- コミュニケーション能力が高く、調整力、プレゼンテーション能力を持つ。
募集要項最終確認 10/11
- 職種
- 設備保全
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし（試用期間3カ月、65歳定年制）
- 給与
- 600〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜1,000万円 経験に応じ応相談 賞与：年2回（6月、12月）
- 勤務地
- 554-8558 大阪市此花区春日出中3丁目1番98号
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制 （コアタイムなし・標準労働時間1日7時間50分） 時間外労働：あり
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 完全週休２日制（年間休日124日）有給休暇：年間20日（初年度は入社時期により異なる）休暇／休業制度：各種休暇制度あり
- 福利厚生
- 保養施設スポーツ施設（グラウンドなど）育児・介護支援施策（事業所内保育所など）
- 社会保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/11 00:32（今日）
- 最終確認
- 2026/10/11 00:40（今日）
仕事内容
配属部署のミッション
- 当部署は、大阪工場における生産活動および研究開発に必要な各種ユーティリティ（電力、蒸気、エア、工業用水等）の製造、供給、運転管理を担っています。計画的なインフラ整備を立案、安定したエネルギー供給体制を確立し、工場の持続的な運営を支えています。また、自家発電設備を活用して電力や蒸気を供給することで、コスト競争力の維持にも貢献しています。関係部署と連携しながら、計画的に工事を円滑に実施し、研究所の運転管理においては研究業務への支障が生じないよう運転支援を行います。さらに、カーボンニュートラルの達成に向けてCO2排出削減にも積極的に取り組み、持続可能な社会の実現を目指しています。
部署のミッションにおけるポジションの位置づけ
- 生産技術スタッフとして、動力・用役設備の安全・安定操業および合理化検討を推進し、大阪工場の競争力強化、インフラ安定供給を実現する。
募集の背景
- 事業戦略実行のため、長期的、安定的なエネルギー供給体制確保、次世代技術の評価、導入を図り、カーボンニュートラルの実現を進める。
職務内容
- (雇入れ直後)
- 大阪工場製造部において下記の業務を担当いただきます。
- 動力（発電）・用役プラントの運転管理およびユーティリティ供給
- 各種合理化検討・推進
- 生産計画･操業管理
- 中長期の工場インフラ整備計画立案、実行
- (変更の範囲) 会社の定める業務
仕事のやりがい
- 工場の生産活動、研究活動を支えるインフラ環境を運転管理する重要なポジションです。
- 様々な設備(機械、電気、空調、エネルギー)の運転に関わることにより、広く専門知識を得るチャンスがあります。
キャリアパス（例）
- 入社後はユーティリティ設備関係の業務のみならず、その他の各種製品製造にかかる経験を積むことを想定しています。将来的にはプラント操業や生産企画、あるいは生産技術全般等に関する責任者を目指すためのキャリアパスを提供します。
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