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事業開発部/新規事業開発（子会社COO候補※ライフサイエンス関連事業）
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 記載なし
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
SBプレイヤーズの事業開発部で、新規事業チームの事業開発担当としてマーケット分析や戦略立案、PoCの実施を行います。PoCの成果が良好であれば事業計画を作成し、投資承認を得たうえで会社を立ち上げ、事業を推進します。「ライフサイエンス×地域」の観点で、植物由来の機能性タンパク質を製造するバイオテクノロジーの社会実装を推進する事業です。
応募資格
必須
- ①事業会社にて、新規事業や新規商品・新サービスの企画・立案・立上げのご経験５年以上（業種・規模は不問）
- ②リーダーやマネージャーとして、チームマネジメントのご経験３年以上
- ③プロジェクトマネジメントのご経験
歓迎
- インターネット関連サービス業界での業務経験
- M&A、事業投資の経験
- ファイナンス関連の知識・経験
- ライフサイエンス分野の知識・経験
求める人物像
- 強いリーダーシップを持っている方、人に教えることが好きな方
- 自ら問題や課題を見つけて主体的・能動的に取り組める方
- 会社経営に興味のある方、将来的には起業も視野に入れている方
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 事業開発
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 子会社COO候補事業開発責任者として事業のグロースに向けて取り組んでいただくことを期待しています。ご自身が事業開発の責任者となり
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮） ＊残業手当有 (管理職での雇用の場合はなし） ・ 賃金形態 月給制 ・ 昇給 年１回 ・ 賞与 年２回
- 手当
- 通勤手当片道上限2,500円Workstyle支援金4,000円/月
- 勤務地
- 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
- 転勤
- SBプレイヤーズグループ全体の規定上、転居を伴う異動の可能性がございます。また、事業の立ち上げ場所により、転居を伴う異動可能性がございます。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 09:00～17:45 ＊残業有 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均 20.44時間程度/月 ※2025年度実績
- 休日・休暇
- 年間122～126日（年度によって変動有り）完全週休2日（土日）祝日年末年始6日間慶弔休暇有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)恩人感謝の日産前産後休暇育児休業介護休業等
- 福利厚生
- 財形貯蓄慶弔見舞金確定拠出年金制度育児支援制度福利厚生サービス会社提携ベネフィット・ワン導入社員持株会資格取得支援制度旅行割引制度
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社が指定する場所（テレワークを行う場所も含む）
- 経験年数
- 3年以上
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 掲載日
- 2026/09/10 02:53（19日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 18:37（4日前）
仕事内容
仕事内容
SBプレイヤーズの「事業開発部」では、ビジョンである「IT×地域活性化」の下で、新しい価値を創造できるイントレプレナーを創出し、将来の基軸になりうる事業を生み出すことをミッションとしています。
チームを率いながら、私たちのビジョンに沿った事業の新会社の立上げからスケール化まで携わっていただける「新規事業開発職」を募集いたします。
検討中分野の新規事業チームの事業開発担当として、マーケット分析、戦略立案、中長期シナリオ作成、仮説に基づいた各施策の企画、計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進やマネジメント行いつつ、PoCを実施していただきます。
PoCの成果が良好であれば、本格的な事業参入のフェイズに入ります。事業計画を作成のうえ意思決定機関で投資の承認を得ます。
その後は会社を立ち上げ事業を推進いただきます。
これら一連の業務についてチームを率いて事業開発責任者として事業のグロースに向けて取り組んでいただくことを期待しています。
検討中の新規事業
地域資源を活用したサービスを開発し、地域活性化につながる新規事業の立ち上げを予定しております。
具体的には、「ライフサイエンス×地域」の観点で、植物由来の機能性タンパク質を製造する革新的バイオテクノロジーの社会実装を推進していきます。
本事業に参画いただき、一緒に事業を立ち上げる仲間を募集します。
キャリアステップ
入社後は検討中の新規事業チームの事業開発を担当いただきます。
会社設立・事業化に向けた準備を推進していただきます。
会社立上げ後は、ご自身が事業開発の責任者となり、事業拡大に取り組んでいただきます。
これまでの事例
SBプレイヤーズグループ内で2024年5月に立ち上がった「ステラーグリーン社（<https://www.stellargreen.co.jp/>）」の、事業検討ステップ・事業化までのリードタイム
アイデア創出：～2023年5月ごろ
個人・チームでの情報収集・議論を経て、集中テーマを決定
事業構想のアウトライン完成：～2023年8月ごろ
強みの設計、ベンチマーク他社の分析や、役員陣へ複数回の壁打ちを実施する等により、構想をまとめる
PoC実施：～2024年１月ごろ
おおよそ3カ月程度、おもにオペレーションの実現可能性検証を目的に実施
事業化承認：2024年３月（発案からおおよそ10カ月）
事業化・子会社化：2024年5月
発案チームメンバーが代表・役員となり、主体者として事業を推進中
検討する事業の内容・性質によって、ステップやリードタイムは前後します。
配属先情報
SBプレイヤーズ株式会社 事業開発部
部長：1名
マネージャー：5名
スペシャリスト：2名
社員：10名
幅広い業界出身者が活躍しています。
働く環境について
都内にあるラボは、清潔感があり快適に働ける環境が整っています。
1階にはカフェが併設されており、ランチをリーズナブルな価格で利用できるため、日々の働きやすさも魅力の一つです。
研究・開発に集中できる環境と、リフレッシュしやすい設備が整った職場で業務に取り組んでいただけます。
この求人はSBプレイヤーズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 決済・配送領域のサービス企画
- ネットワーク・データセンター・クラウド領域のソリューション企画・推進担当
- グローバルアプリケーション事業推進課長｜ライフサイエンス事業部 グローバルアプリケーション事業推進課
- 事業開発・Bizdev ビジネスセグメント_SMBドメイン
- Webメディア企画職
- 不動産開発・事業企画・プロジェクト推進担当
募集元の採用ページから応募できます
応募はSBプレイヤーズ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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