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東京都の社内SE・情報システムの求人757件

コーポレートIT&コーポレートセキュリティ

679.1〜1411.4万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の社内SE・情報システムの求人の中央値(568万円)より111万円高い

勤務地
東京都港区
休日
記載なし
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

SB OAI Japanの事業成長を、コーポレートIT、情報セキュリティ、物理セキュリティの側面から支え、AIネイティブな業務環境を構築・推進する業務です。IT/OA環境やAI活用基盤の企画・構築・運用、セキュリティ管理、入退館管理、ベンダー対応などを担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与679.1〜1411.4万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 既存のルールや運用を順守しながらも、より良い仕組みに向けた改善提案ができる方。
  • ベンダー任せにせず、自ら調査・設定・設計などに手を動かして取り組める方。

応募について

  • 女性積極採用

使用ツール

SaaSIDデバイスネットワークセキュリティ基盤Microsoft 365Google WorkspaceSlackNotionCASBFWMicrosoft CopilotChatGPT Enterprise

募集要項最終確認 10/20

職種
社内SE・情報システム
雇用形態
正社員
採用区分
本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。
給与
679.1〜1411.4万円/年
給与の詳細
月給:427,250円~688,000円想定理論年収:6,791,000円~14,114,400円(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与)※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
勤務地
WeWork竹芝(東京都港区海岸)都内事業所
働き方
リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
受動喫煙対策
就業時間内は禁煙となります。※屋内禁煙
経験年数
3年以上
選考の流れ
・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。 具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。 ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。
掲載日
2026/07/25 23:22(87日前)
最終確認
2026/10/20 01:27(今日)

仕事内容

ミッション

  • SB OAI Japanの事業成長を、コーポレートIT、情報セキュリティ、物理セキュリティの側面から支え、社員が安心して挑戦できるAIネイティブな業務環境を構築・推進すること。

主な業務

  • SB OAI Japanにおけるコーポレートセキュリティ領域の中核メンバーとして、AIネイティブ企業にふさわしい業務基盤の企画・構築・運用を担っていただきます。
  • コーポレートIT、OA環境、ID管理、端末管理、SaaS運用、情報セキュリティ、物理セキュリティ、AIツール/AIエージェント活用基盤の整備を通じて、社員が安全かつスピーディーに業務へ取り組める環境をつくります。
  • また、AI活用を最大限推進しながら、企業として守るべき情報資産・業務環境・セキュリティ水準を維持するためのルール整備、リスク管理、運用設計にも取り組んでいただきます。

具体的な業務

  • 1. コーポレートセキュリティ企画・SOC/CSIRT対応基盤設計
  • SB OAI JapanにおけるコーポレートIT/OA環境全体の中長期ロードマップ策定をベースに、AIネイティブ企業にふさわしいITアーキテクチャの企画・設計を実施。
  • 例:SaaS、ID、デバイス、ネットワーク、セキュリティ基盤など
  • 新規事業や組織拡大に対応できるIT環境の設計・拡張計画の立案
  • グループ標準や社内ルールを踏まえたIT方針の整理・文書化
  • SOC/CSIRTによるセキュリティ監視・インシデント対応体制の企画・運用
  • 2. IT/OA環境のセキュリティ運用・保全
  • PC、モバイル端末、周辺機器の選定、キッティング、ライフサイクル管理、端末や業務環境に対するセキュリティ監視の導入・運用を実施。
  • 例:操作ログ取得、シャドーIT対策、CASBなどをはじめ、FW運用など
  • Microsoft 365、Google Workspace、Slack、Notionなどの業務ツールの運用・最適化
  • 3. AIネイティブ業務基盤の構築・推進
  • 生成AI/AIエージェントの活用を前提とした業務基盤の設計・導入、社内向けAIツールの活用の推進。
  • 例:Microsoft Copilot、ChatGPT Enterpriseなど
  • AIエージェント導入に向けた業務整理、PoC、展開支援
  • AI活用に関する社内ガイドライン・利用ルールの整備
  • AI活用の自由度を可能な限り高めながら、コーポレートセキュリティとして保護すべき事項の策定・運用
  • 4. セキュリティ・リスクマネジメント
  • 全社ITセキュリティポリシーの策定・運用
  • ID管理、端末セキュリティ、データ管理に関する統制設計・運用
  • SaaS導入時や外部委託時などにおけるITセキュリティチェックの実施
  • セキュリティインシデント発生時の一次対応、原因分析、再発防止策の検討
  • 社内のセキュリティ意識向上に向けたルール整備・啓発活動
  • 5. 入退館・物理セキュリティ管理
  • オフィス入退館管理システムの運用・権限管理
  • 物理セキュリティとITセキュリティの連携設計
  • オフィス移転・増床時におけるIT/セキュリティ対応
  • オフィス環境における安全性・利便性の両立に向けた運用改善
  • 6. ベンダー・ステークホルダー対応
  • ITベンダー、SaaSベンダー、セキュリティ関連ベンダーとの折衝・契約管理、コスト管理、ライセンス最適化、契約更新対応、社内関係部署との連携。
  • 例:経営、HR、セキュリティ、事業部門など
  • 各部門の業務課題を踏まえたIT/セキュリティ施策の企画・推進

仕事の魅力

  • OpenAIとの合弁事業という、日本でも稀有なJV立ち上げフェーズに参画できる
  • 経営陣と極めて近い距離で、経営判断に直接関与できる
  • 事業/組織/ルールをゼロから設計する経験を積める
  • 最先端の事業を扱う企業において、実際に手を動かしながら、コーポレートITに関する幅広い経験を積める

この求人は、ソフトバンク株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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