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条件をクリア
東京都のリスク管理担当の求人154件

信託ミドル業務

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
東京都
休日
土日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

三井住友銀行の信託部で、信託を活用したサービスの取扱に係る体制整備・受託審査を担当します。信託引受の受託審査・受託リスク管理や、信託管理システムの企画・開発、信託関連のコンプライアンス・レギュレーション対応等を行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与応相談

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相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • いずれかの経験をお持ちの方(信託に関する業務経験や専門知識は不問)

    • 1.金融機関で法人向け信託商品の提案や、金融商品開発の経験
    • 2.法律事務所、会計事務所等で業務経験(法令や審査書類を読み込み、解釈できる素養)
  • 一定のコミュニケーション能力が必要

歓迎

応募について

  • 信託に関する業務経験や専門知識は不問

募集要項最終確認 10/15

職種
リスク管理担当
雇用形態
正社員期間の定めなし
給与
応相談
給与の詳細
応相談 社内規定による (月給制。能力・適性などを踏まえ職務等級および階層等により決定)
勤務地
東京(大手町)
転勤
就業場所の変更の範囲:当行の定める各営業拠点及び本部
働き方
記載なし
勤務時間
原則、8:40~17:10、休憩時間1時間(時間外勤務、時間外勤務手当あり) 「企画業務型裁量労働制」が適用される場合があります。
休日・休暇
土日祝日年末年始(12/31、1/2、1/3)その他政令に定める日
福利厚生
国民の祝日
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
受動喫煙対策
主要事業所は「屋内喫煙可能場所あり」だが、事業所により異なる
業務の変更の範囲
当行の定める業務
就業場所の変更の範囲
当行の定める各営業拠点及び本部
掲載日
2026/10/11 13:16(5日前)
最終確認
2026/10/15 08:41(1日前)

仕事内容

職務内容

  • 三井住友銀行の信託業務の専門部署(信託部/企画管理グループまたは受託審査グループ)で、信託を活用したサービスの取扱に係る体制整備・受託審査をご担当いただきます。
  • 企画管理グループ:信託業務管理体制統括、許認可管理、信託システム企画開発管理
  • 受託審査グループ:信託引受にかかる受託審査・受託リスク管理(弁護士との契約内容の調整や、受託案件のリスク管理など)

業務イメージ

  • 資産流動化の信託や顧客分別金信託等の法人ソリューションの他、投資家向けの運用戦略として提供する信託商品を主なビジネス領域としています。
  • 主な業務としては、ホールセール部門内のアセットファイナンスや不動産ファイナンス等のプロダクト各部が検討する案件に係る信託引受業務について、受託審査・受託リスク管理を行い、プロダクト各部の商品に安定的な信託機能を提供しています。また、信託に係るノウハウを活かしてプロダクト各部に信託機能を活用したアイデア提供等を行い、新商品の開発をサポートしています。その他、信託勘定システムの企画開発管理や、信託関連のコンプライアンス・レギュレーション対応等も行っています。

配属予定の部・グループ

  • 信託部/企画管理グループ・受託審査グループ

募集背景

  • 顧客に対して付加価値の高い調達・運用サービスを提供していくに当たり、商品・サービスのストラクチャリングに信託機能を活用する機会が増えており、信託事務の受託体制の安定化や高度化、受託審査レベルの向上が求められています。基幹職として、信託管理システムの企画・開発や、受託審査を行う方を募集します。

部署・グループ概要

  • ホールセール部門(法人部門)に所属し、主に同じ部門に所属するアセットファイナンスや不動産ファイナンス等のプロダクト部署がフロント部署として組成した信託案件の受託審査や、信託管理システムの企画・開発等を行っています。募集するポジション(基幹職)では部全体の体制や運営方針の企画や、ソーシング段階からフロント部署と密に連携した信託機能提供・受託審査を行っていただきます。

想定されるキャリアパス

  • 信託部における管理職
  • 習得したストラクチャリングノウハウを活かしプロダクト各部やグローバルな舞台へ
  • 本部スタッフとして更に磨きをかけるべく 別の本部セクションへ

この求人は、株式会社三井住友銀行の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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