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財務コンサルタント 財務アドバイザリー/リスクアドバイザリー領域のコンサルタント
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ご志向や経験に応じて、財務アドバイザリー、リスクアドバイザリー、決算・開示支援などの業務に関与します。財務デューデリジェンスやバリュエーション、内部監査・連結決算支援、IPO支援、管理会計制度設計、会計システム導入支援などを行います。
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応募資格
必須
次のいずれか
- 監査法人での監査経験が2年以上ある方
- コンサルティングファームにて財務・税務DDや企業価値評価のご経験のある方
求める人物像
- 高い自律性をもち、スピード感と主体性をもって行動できる方
- 課題の本質を見極め、実効性ある提案につなげられる方
- チームの一員として互いを尊重し、成果を共に追求できる方
- 専門性の深化に意欲的で、継続的な学びを楽しめる方
- 周囲と信頼関係を築きながら、人を巻き込んで前に進める力を備えた方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- FAS
- 雇用形態
- 正社員【試用期間】入社日より3か月 ※同条件
- 役職
- アシスタントマネージャーで採用の場合マネージャー、シニアマネージャー、またはアソシエイトディレクターで採用の場合アシスタントマネージャー・マネージャー・シニアマネージャー・アソシエイトディレクターから決定いたします
- 給与
- 550〜1200万円/年
- 給与の詳細
- 【月給】・アシスタントマネージャーで採用の場合388,900円～631,000円（基本給）268,500円～464,600円（固定残業代）30時間分80,400円～126,400円を含む。時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途支払い。・マネージャー、シニアマネージャー、またはアソシエイトディレクターで採用の場合440,000円～1,000,000円（基本給）440,000円～1,000,000円※年俸制。マネージャーから管理監督者となります。※経験・年齢を考慮の上、当社規程により優遇します。※役職は経験・スキルに応じて、アシスタントマネージャー・マネージャー・シニアマネージャー・アソシエイトディレクターから決定いたします。【手当】・役職手当：アシスタントマネージャーは40,000円一律に支給。・資格手当：保有資格に応じて別途支給。【試用期間】入社日より3か月 ※同条件【昇給】年1回 ※随時昇給の可能性あり【賞与】年2回（6月、12月）※管理監督者は年1回（6月）550万円～1,200万円
- 手当
- 役職手当40,000円資格手当交通費在宅勤務手当
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市中河原町3番19号 宇都宮セントラルビル8階
- 働き方
- 【在宅勤務】可※フルリモート勤務となります。宇都宮事務所への出社は可能ですが、東京とのやり取りがメインとなるため、お一人でも業務を遂行できることが求められます。
- 勤務時間
- 【フレックスタイム制】・コアタイム ：10:00～16:00・フレキシブルタイム：7:00～21:00【1日あたりの標準労働時間】8時間
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制（土日）祝・年次有給休暇・夏季休暇（3日）・年末年始休暇・試験休暇（5日間＋試験日）※条件あり・産前産後休暇・育児・介護休業・慶弔休暇・生理休暇・年間休日休暇：125日以上
- 福利厚生
- ・健康診断・インフルエンザ予防接種・部活動補助制度・懇親会会社補助・退職金制度・ワーケーション制度・インセンティブ制度・副業可交通費支給資格手当在宅勤務手当
- 社会保険
- ・社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 就業場所の変更の範囲
- 経験年数に応じて、東京での入社研修あり（2週間～2か月程度）
- 経験年数
- 2年以上
- 選考の流れ
- 書類選考→1次面接（Web）→最終面接（対面）→内定・入社※面接は、東京本社（東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター33階）で行います。遠方にお住いの場合は、Webで行う場合がございます。※採用に至らなかった場合、お預かりした履歴書をはじめとする選考に使用したその他応募書類は、一定期間保管後、弊社で責任を持って廃棄いたします。返却はいたしませんので予めご承知おきください。
- 掲載日
- 2026/08/04 15:16（74日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 16:08（1日前）
仕事内容
募集内容
- ご志向や経験に応じて、以下の業務に関与いただきます。少数精鋭体制のため、業務全体像を俯瞰しながら横断的な経験ができます。
具体的な業務内容
- 〇FAS業務（財務アドバイザリー）
- 財務デューデリジェンス
- バリュエーション
- 〇RAS業務（リスクアドバイザリー）
- JSOX導入支援・整備運用評価支援
- 内部監査導入支援・運用支援
- 〇BPO業務（決算・開示支援）
- 連結決算体制構築支援・連結決算運用支援
- 開示資料（有価証券報告書・決算短信・計算書類等）作成支援
- 〇その他
- IPO支援（資本政策、事業計画策定・SO設計等）
- 管理会計制度設計・原価計算構築
- 経営管理DX
- 会計システム導入支援
少数精鋭だからこそ得られる、幅広い業務経験
- 大手ファームでは、業務領域やプロジェクト規模の大きさから「役割分担」が細分化され、自分の担当範囲が限定されがちです。一方、当社では中堅ファームならではの柔軟さと横断的な関与方針を掲げており、若手であっても業務スコープの広い案件に携わり、財務・内部統制・開示・経営管理などのスキルを横断的に経験することが可能です。
- また、少数精鋭だからこそ案件ごとに業務の全体像を把握しながら携わることが可能です。業務の全体像を「点」ではなく「線」や「面」として捉えられることで、高い視座を持った会計プロフェッショナルへと成長できる環境があります。
意思決定の近さと高い視座と成長実感
- クライアント企業の多くは中堅～成長企業であり、意思決定の距離も近く、経営層との対話を通じて経営に寄り添うアドバイザーとして関与することができます。
- 「クライアントの意思決定に影響を与えるパートナー」として「責任」と「実感」を伴ったキャリア形成に直結します。
グローバルネットワークの活用機会
- RSM Internationalのネットワークを活用したクロスボーダー案件やグローバルプロジェクトにも関与する機会があります。
- 語学力に自信のある方は、グローバルプロジェクトで自らの専門性に磨きをかけてご活躍することができます。
キャリアパス
- 当社では以下のようなキャリアパスが描けます：
- スタッフ → シニアスタッフ → アシスタントマネージャー → マネージャー → シニアマネージャー → 執行役員 → ディレクター／パートナー
- 階層が上がるごとに、プロジェクト立案・チームビルド・営業/提案活動など、“直接的なクライアント支援”から“本質的な課題解決”への広がりが期待されるポジションへステップアップしていただきます。
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