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社内SEマネージャー候補
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日124日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
社内SEマネージャー候補として、シマダグループ全体のIT環境の更改やインフラ企画、チーム・プロジェクトのマネジメントを担います。要件定義から運用保守まで一貫して関わり、外部ベンダーの選定・進捗管理やセキュリティ監視体制、インシデント対応フローの整備にも携わります。
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応募資格
必須
- 要件定義から運用保守までの経験
- 3年以上の社内情報システム部門またはコーポレートIT領域における実務経験
- PMとして複数プロジェクト管理経験(5年以上)
- 関係部門や外部ベンダーと連携し、課題整理や改善に主体的に取り組める方
歓迎
- ファイアウォール、UTM、ウイルス対策ソフト等のセキュリティ対策の導入経験があり、セキュリティ分野の基本的な知識を有していること
- 複数拠点を持つ企業での情報システム経験
- 休日、時間外での拠点訪問や現地対応に抵抗のない方
- IPA資格のうち「応用情報技術者」以上を所有している方
求める人物像
- 落ち着いて状況整理ができる方
- 順序立てて対応を進められる方
- 社内外の関係者と円滑に調整できる方
- 主体的に行動できる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 社内SEマネージャー候補
- 給与
- 500〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 500万円〜900万円 月給350,000円~640,000円 【月給内訳】 基本給:305,000円~559,000円 固定残業代(20時間分):45,000円~81,000円 ※残業が20時間を超える場合は、超過分を別途支給 【給与備考】 昇給(年1回) 賞与(年2回) 交通費全額支給
- 手当
- 交通費全額職場積立NISA月5,000円賃貸仲介手数料無料引越し費用資格取得一時金制度50,000円~300,000円慶弔支給金結婚100,000円など
- 勤務地
- 151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7新宿文化クイントビル14階 【新宿オフィス】
- 働き方
- リモートワークは原則無し 基本的には出社のスタイルです。
- 勤務時間
- フレックスタイム制 ※コアタイム:無し ※フレキシブルタイム 7:00~22:00 標準労働時間9:30~18:30 (休憩60分) 1日の平均労働時間 8時間
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 日曜、祝日各月の土曜と同数の選択休日年末年始休暇年間休日124日程度(会社カレンダーによる)有給休暇入社6カ月後:10日入社1年6ヵ月後:14日入社2年6ヵ月後:14日入社3年6ヵ月後以降:毎年20日付与リフレッシュ休暇入社満5年:6日入社満10年:12日※その後、入社15年、20年、25年、30年経過時に12日付与イベント休暇:入社日に4日付与(社内イベントなどで利用可能)慶弔休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇基本は土日祝休み緊急時は土日祝・時間外に対応いただく場合があります休日対応が発生した場合は、別途代休を取得いただきます
- 福利厚生
- 海外研修旅行(海外まな旅制度)(2026年インド/2025年オーストラリア、2024年モンゴル、2023年パリ、タイ 2019年ロシア)自社保有の保養所(ハワイ、京都、金沢など)自社運営サービスの割引(ホテル宿泊、レストランなど)職場積立NISA(月5,000円を補助)不動産賃貸特典(賃貸仲介手数料無料、引越し費用会社負担)不動産売買特典(売買仲介手数料半額)資格取得一時金制度(50,000円~300,000円)資格取得支援制度慶弔支給金(結婚100,000円など)ベネフィットステーション加入リゾートトラスト東急ハーベストクラブ利用可フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修あり社内イベント(BBQ・石垣島ダイビング・お花見など)ヨコイト部活動(マラソン・ゴルフ・フットサル・スキー・ダイビング・サーフィンなど)退職金制度あり(勤続満3年以上対象)
- 社会保険
- 社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- ▼1次面接 ※オンライン面接可能 ▼web適性検査 (パーソナリティ検査20分+SPI) ▼最終面接 ※本社にて対面 ▼内定 ※書類はメールもしくは郵送にてご提出ください。 ※応募~内定までは3週間を予定しています。
- 選考期間
- 応募~内定までは3週間を予定しています。
- 掲載日
- 2026/07/03 22:23(107日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 22:20(2日前)
仕事内容
配属先
- 情報システムチーム
募集背景
- 社内IT体制の組織強化に伴う募集です。保守・設定作業の一部は外部ベンダーへ委託しており、社内側で要件定義から運用保守まで一貫して関わります。また、チームメンバーのマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただきます。
業務内容
- 拠点ネットワーク・クラウド環境の更改及びベンダー選定
- チーム内マネジメント及びプロジェクトマネジメント
- 外部ベンダーへの対応依頼、進捗管理
- 新規施設開設、拠点増設時のITインフラ企画
- 要件定義から運用保守まで一貫して対応
入社直後の業務
- グループのIT環境の現状把握と可視化(ネットワーク構成・クラウド利用状況・アクセス権限・IT資産の棚卸し)
- セキュリティ監視体制の立ち上げ(MSP/SOCサービスの比較選定・契約・運用開始)
- インシデント対応フローの整備(ウイルス感染・不正アクセス発生時に「誰が・どこへ・何分以内に」動くかを定義し、外部の調査・復旧パートナーを事前に確保)
ポジションの特徴
- シマダグループ全体のIT領域をディレクションしていただきます
- 今後の新規事業やグループ入りする会社のIT統合に関わることができます
この求人は、シマダグループ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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