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法務・コンプライアンス担当
給与
400〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容コンプライアンス
契約書・規程類の審査等：各種契約書の作成・審査、リスク整理、社内諸規程の整備・改定、法令改正対応 訴訟・ADR等の対応：代理人弁護士との調整、社内準備・進行管理、関連書面のレビュー、リスクの社内共有・報告 法務相談：各部門・マネジメント層からの法務相談対応、法的観点からの助言、外部弁護士への相談調整、相談案件の記録・ナレッジ蓄積 募集コンプライアンスに関する企画・管理：保険募集管理のルール整備・運用、代理店モニタリング・指導、募集関連資料の法令適合性確認 コンプライアンス態勢構築および推進：個人情報保護・マネロン対策等の整備・運用、法令違反時の調査・再発防止、内部通報対応、社内研修の企画・実施
職務詳細
- 契約書・規程類の審査等：各種契約書の作成・審査、リスク整理、社内諸規程の整備・改定、法令改正対応
- 訴訟・ADR等の対応：代理人弁護士との調整、社内準備・進行管理、関連書面のレビュー、リスクの社内共有・報告
- 法務相談：各部門・マネジメント層からの法務相談対応、法的観点からの助言、外部弁護士への相談調整、相談案件の記録・ナレッジ蓄積
- 募集コンプライアンスに関する企画・管理：保険募集管理のルール整備・運用、代理店モニタリング・指導、募集関連資料の法令適合性確認
- コンプライアンス態勢構築および推進：個人情報保護・マネロン対策等の整備・運用、法令違反時の調査・再発防止、内部通報対応、社内研修の企画・実施
今後のキャリアパス
- 事業会社・金融機関の法務・コンプライアンス業務に関し幅広く知識・経験を積み上げられる
- 質問しやすい環境で着実に知識を身に付け成長できる
- 新しい取り組みを積極的に実施するため、自身の考えや希望を発揮できる
- 当面は法務・コンプライアンス分野のゼネラリストとして、将来的には会社全体企画等を担う次世代幹部として活躍を期待
業務・会社の魅力
- 生命保険業界未経験やコンプライアンス/法務関連の業務未経験でも、前向きに自ら学ぶ姿勢を持つ方を歓迎
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- コンプライアンス
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 金融機関や事業会社におけるコンプライアンス/法務関連の業務経験
- 論理的に考える企画業務やコミュニケーション力を活かした社内調整業務の経験
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 団体長期障害所得補償保険
- 従業員持株会
- 慶弔休暇
- 福利厚生サービス加入
求めるスキル・経験
この求人はSBIインシュアランスグループ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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