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こだわり
条件をクリア

コーポレートITエンジニア(社内IT基盤運用)

さくらインターネット株式会社

コーポレート フルリモート(国内) 企業サイト 掲載 10/2

給与

580〜700万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
フルリモート(国内)
雇用形態
正社員
働き方
国内フルリモート可

フルリモート

年間休日
記載なし

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

社内で利用する各種ITシステム・SaaSの日常運用と継続的な改善を、メンバーと協力しながら担当します。運用の標準化・自動化や、社内システムの運用管理・改善を進めます。

応募資格

必須

歓迎

  • 運用プロセス改善、運用標準化、手順書・ドキュメント整備の経験
  • 社内・外関係者等、複数のステークホルダーと協業し、社内タスクや問い合わせの解決を主導した経験
  • PowerShell、Python等のスクリプトやツールを利用した運用自動化・効率化の経験

求める人物像

  • 日常運用を確実に行いつつ、「なぜこの運用を行っているか」と背景を深堀して考え、「こうしたらもっと良い」と改善を主導できる方
  • 技術、ガバナンス、ユーザー利便性等、様々な要素をバランス良く考えられる方
  • 未知のトラブルや新しいツールにも柔軟に対応できる方
  • ユーザーやチームメンバーの立場を理解し、丁寧なコミュニケーションができる方
  • 個人に知識を閉じず、ドキュメント化や情報共有を積極的に行える方

募集要項最終確認 10/2

職種
社内SE・情報システム
雇用形態
正社員 ※試用期間3ヶ月
採用区分
MID CAREER経験者採用
給与
580〜700万円/年
給与の詳細
年収 580万円〜700万円※経験・能力等を考慮し、当社規定にて決定いたします。年2回(4月/10月)当社人事制度による査定にて給与を決定します。年2回(6月/12月)当社人事制度による査定にて賞与を決定します。
勤務地
フルリモート(国内)
働き方
フルリモート可フルリモート可
勤務時間
9:30~18:30(休憩1時間)
社会保険
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
選考の流れ
1. STEP 01採用サイトから エントリー 2. STEP 02書類選考 3. STEP 03面接1〜2回 4. STEP 04適性検査 (性格診断) 5. STEP 05最終面接 6. STEP 06内定※選考状況に応じて追加で面接をお願いする場合がございます。予めご了承ください。
掲載日
2026/10/02 11:53(今日)
最終確認
2026/10/02 11:52(今日)

仕事内容

募集内容

  • 当社では多数の社内システム・SaaSを利用しており、その安定運用に加え、業務の標準化・自動化、継続的な改善が重要になっています。 当社の事業拡大や、要求される運用レベルの高度化に対応できるよう、標準化・可視化・自動化をさらに進める必要があると判断しております。 中長期的にはConfluence、Redmine等を含む既存システムの刷新も予定しており、日常運用を安定して遂行しながら、自ら課題を発見し改善を進められるエンジニアを増強します。

業務内容

  • 社内で利用する各種ITシステム・SaaSの日常運用および継続的な改善を、メンバーと協力しながらご担当いただきます。

具体的には

  • Microsoft 365、Google Workspace等のSaaS運用管理(アカウントや権限管理等)
  • ユーザーからの問い合わせ、利用相談、トラブルシューティング
  • システム障害や脆弱性への対応
  • SaaS/システムの設定変更、アップデート、運用管理
  • 定型運用業務の標準化、ドキュメント化、運用改善
  • PowerShell, PowerAutomate等を活用した、運用業務の自動化・効率化
  • IT統制・監査等に必要となる証跡管理や運用対応

期待する将来像

  • まずは特定分野のSaaS・社内システムを運用いただきつつ、運用上の課題発見や改善をリードできる状態を目指していただきます。 その後、対象システムを拡充し、コーポレートITが主管するシステムを、チームで協力しながら、横断的に運用管理、改善いただくことを期待しています。

こんなところが魅力です!

  • 多数のユーザーが利用する幅広い社内ITシステム・SaaSの運用に携われます。 課題発見、改善、自動化、新サービスへの移行など、運用を自ら変えていく活動を重視しています。 新規システム導入やシステム刷新等のプロジェクトにも参加でき、企画・プロジェクト推進領域へキャリアを広げることができます。

この求人はさくらインターネット株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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