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IT戦略企画立案(IT企画Gr)
給与
800〜1250万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 122日
完全週休2日
仕事内容経営企画
りそなグループのIT戦略企画立案を担うポジション。グループ全体のIT戦略に関する中長期計画の企画立案や、金融サービスへの新技術の組込み検討、アーキテクチャ再構築の実行を行います。キャリア採用で、将来的にはリーダー候補としての活躍が期待されています。
業務内容
- IT戦略に関する企画・立案業務(グループ全体のIT戦略に関する中長期計画の企画立案、最新技術の調査および金融サービスへの組込み検討)
- グループ全体の金融サービス、業務プロセス改革推進をリードするアーキテクチャ再構築の実行
配属部署
- りそなホールディングス IT企画部 IT企画Gr:約20名(うち企画立案業務に関わるメンバーは半数程度) ※雇用元はりそな銀行
- 戦略立案チーム(IT戦略検討、中期経営計画、ITガバナンスや新規案件検討など、0→1の業務が中心)※リーダーはキャリア採用入社者です
- 運用企画チーム(プロジェクト選定、アウトソーシング契約先等との協業検討および管理など、運用に関する企画業務が中心)
- 将来的には部門を引っ張って頂けるリーダー候補としてご活躍を期待しております。ご希望を伺いながらにはなりますが、今後システム部内で複数のGrでご活躍頂く可能性もございます。
当部で働く魅力
- IT企画Grは約10名中2名がキャリア採用入社者のため、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。他社での経験が活かしやすく、また当社も自社にない新たな経験・知見を求めていますので、活発な議論が可能な環境です。
- グループ全体約3万人という大きな規模感の戦略や企画を策定を担っているため、大きな責任とともにやりがいを感じることができます。自身の考えや提案が会社全体のIT方針に影響する重要なポジションであり、市場価値を高めることが可能だと思います。
- テレワーク(入社3~6か月以降、週2回程度)やフリーアドレス席(固定電話廃止)など、効率を重視した働き方を早期に導入しており、フラットな雰囲気の職場です。
キャリア採用について
- ここ3年でキャリア入社者がりそな銀行全体で550名を超えており、多くのキャリア採用者が活躍しています。評価基準はプロパー、キャリア関係なく同じ基準で評価しておりますので、完全フラットな組織です。
- 銀行特有の異動についても専門人財の方は基本的に入社した部署で活躍頂くことを前提としており、営業店等への異動は想定しておりませんのでご安心ください。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1250万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 122日
- 職種
- 経営企画
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- システム開発におけるプロジェクトマネジメントのご経験(30人月以上のアプリケーションもしくはインフラ開発のプロジェクトマネージャーを3年以上)
- 事業会社の経営企画やIT部門での企画業務などの経験(3年以上)をお持ちの方
歓迎する経験
- システムアーキテクトやプロジェクトマネージャなどのIPA高度情報の資格をお持ちの方
- システムアーキテクトとして、自ら考え案件を組み立てたご経験をお持ちの方
待遇・福利厚生
- 定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能
- 次世代育児支援手当
- 継続雇用制度:70歳まで
求めるスキル・経験
この求人は株式会社りそなホールディングスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社りそなホールディングスの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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