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信託財産運用部 運用業務室 資産運用における管理業務の運営・構築
給与
500〜1350万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 122日
完全週休2日
仕事内容ファンドマネージャー
りそな銀行信託財産運用部の運用業務室で、資産運用におけるデータ管理、レポート作成、業務プロセスの企画・構築、ポートフォリオの組成・管理、ITプラットフォーム整備を担当します。投資管理Gr、ポートフォリオ管理Gr、IT管理Grのいずれかに配属され、約13兆円の運用資金を支える中核業務に携わります。未経験者向けのフォローアップ体制も整っています。
業務内容
- 資産運用業務におけるデータ管理、資産運用レポートの作成、およびこれらの業務プロセスの企画・構築
- お客さまポートフォリオの組成および管理
- 資産運用業務向けITプラットフォーム整備
配属先・体制
- 配属先:信託財産運用部 運用業務室
- 信託財産運用部全体:約70名
- 運用業務室:17名(投資管理Gr:4名、ポートフォリオ管理Gr:3名、データマネジメントGr:8名、IT管理Gr:2名)
- 本募集では投資管理Gr、ポートフォリオ管理Gr、またはIT管理Grへの配属を想定
- 投資管理Gr:投資顧問業(投資一任業)を営む運用会社のバックオフィスに相当する業務。お客さまの運用データを組成し、管理信託銀行のデータと照合するとともに、法定報告書等を作成
- ポートフォリオ管理Gr:お客さまごとの契約内容等に基づいた、資産運用ファンドの投資対象別投資割合(ポートフォリオ)の管理、資金流出入管理、ファンドマネジメント部署に対する取引指示等を行う業務
- IT管理Gr:運用実務・事務運営に関するIT基盤の企画・管理、効率化推進を行う業務
就業環境
- 残業時間:平均10~15時間
- テレワーク実施頻度:1~2回/週
フォローアップ
- 業務未経験の方については、しっかりとフォローアップできる体制が整っています
- チーム、グループ単位で業務運営を行っており、OJTを通じた業務習熟に加え、先輩社員のみならずチーフ、グループリーダーがフォローします
- 資産運用全般(運用手法、市場動向、法令諸規則など)に関する説明会や社内セミナーを定期的に開催しています
魅力
- りそな銀行は、資産運用部門を設立した1962年以降、企業年金・公的年金運用の主要プレーヤーとして60年以上に亘る運用実績があり、金銭信託等の信託の運用から、投資一任(投資顧問業)の運用まで、幅広いお客さまに優れた運用サービスを提供しています
- 当部門ではデータを駆使したレポーティング、運用管理業務等を行っており、国内外のオルタナティブ投資を含む幅広い投資対象資産のカバレッジを有しつつ、業界屈指の品質とスピードをもって業務を運営しています
- ご担当いただく業務は、当部門が扱う運用対象全般の管理業務です。広範かつ高度なスキルを活用する経験が出来ると同時に、資産運用・資産管理のプロフェッショナルとして更なるレベルアップを図ることが可能です
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜1350万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 122日
- 職種
- ファンドマネージャー
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 投資一任業務のミドル・バックオフィスやファンド計理
- 資産運用バックオフィスシステムや、関連するデータベースの運用・保守
- ポートフォリオの資金繰り管理、FOFs形態の投資信託運用の設定解約対応
- 資産運用業務に関連するシステムの企画・保守
- 資産運用業務に関連する法令対応や制度対応等の企画・運営
歓迎する経験
- 資産運用業務にかかるシステム基盤構築またはシステムベンダー導入経験を有する方
- データベースの設計・構築、プログラミングによる業務ツール開発経験を有する方
- 資産運用業務にかかるコンプライアンス管理業務の経験を有する方
待遇・福利厚生
- 定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能
- 次世代育児支援手当
- 継続雇用制度:70歳まで
求めるスキル・経験
この求人は株式会社りそなホールディングスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社りそなホールディングスの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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