仕事内容
プレイドはCXプラットフォーム「KARTE」を提供する企業で、データとAIを駆使し顧客中心経営を実現するパートナーを目指しています。本ポジションは、事業成長を支える「攻めの経理」として、グループ全体の決算実務、監査対応、ガバナンス構築、業務プロセス整備を主導します。新規事業の立ち上げやM&A後のPMIにも深く関与し、多様なビジネスモデルの会計処理経験とビジネススキーム構築スキルを習得できる魅力的なキャリアパスが期待されます。
職務内容
- グループ全体の経理業務を幅広く担当します。
- 月次・四半期・年次決算（単体・連結）の完結を主導します。
- SaaSビジネス特有の収益認識（IFRS含む）に基づいた会計処理の最適化を行います。
- 子会社経理のサポート（月次・四半期・年度）および開示資料作成（有価証券報告書等）を行います。
- 監査法人との折衝、論点整理、内部統制の整備/運用、J-SOX対応等を行います。
- 業務プロセスの標準化・仕組み化の推進、各種プロジェクト推進、財務会計データの構造設計および整備を行います。
チーム体制と特徴
- 正社員3名、契約社員6名で構成され、契約社員が定常業務、正社員が会計論点検討や業務プロセス構築を担います。
- 事業部側との距離が近く、多くのコミュニケーションを取りながら業務を進めます。
- M&Aや新商品ローンチなど変化が激しい環境で、事業部と密に連携し柔軟に協議します。
- 協議内容を仕組み化し、契約社員が作業しやすいように整えます。
- ファイナンス組織はFinancial Control（経理）とCorporate Finance&IR（財務・M&A・IR）に分かれ、経営企画・FP&Aとも連携します。
本ポジションの魅力とキャリアパス
- 新規事業の立ち上げや複雑な商流構築において、企画段階からビジネスサイド・Legal等と連携し、ビジネススキーム構築のプロフェッショナルとなれます。
- 会計処理の検討に留まらず、ビジネスモデルを「正しく、かつ効率的に回る仕組み」へと落とし込むアーキテクトとしてのスキルが得られます。
- SaaS、コンサルティング、広告、AIなど多様なビジネスモデルの会計処理（複雑な収益認識等）を同時に経験できます。
- M&A後のPMIにおいて、会計領域のみならず「販売プロセス全体の統合」など領域横断的なプロジェクトに深く関与可能です。
- 多業態の会計知見とM&A・PMIを通じた「組織統合・変革」の実績が得られます。
- コーポレート部門は「事業を加速させる（アクセラレーター）」ことを重視しており、部署間の壁なく各領域のプロフェッショナルと協業・試行錯誤できる環境です。
- 専門領域に閉じこもらず、他部門の知見を吸収しながら、コーポレート発信で会社を動かす醍醐味を味わえます。
求めるスキル・経験
必須
歓迎
ビジネスサイド（営業、企画、PM等）の実務経験、またはFP&A等での事業部伴走経験 FP&A・管理会計経験
連結決算の経験 連結決算経験
M＆A後の経理関連のPMI対応の経験
新規サービスや新設子会社、業務改善などそれぞれにおけるスキーム検討の経験
連結開示業務の流れを理解している方 開示資料作成経験
簿記２級をお持ちの方
システムの要件定義またはエンジニアとの協働経験
募集要項
- 職種
- 経理
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 応相談
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 出社・リモート
- ハイブリッド / 週2日リモート
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- スーパーフレックス（コアタイムなし） / 休憩60分
- 試用期間
- 6ヶ月
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考
- 面談（現場メンバー・マネージャー）
- リファレンスチェック
- 源泉徴収票のご提出
- 最終面談（対面／執行役員）
書類選考後、面談回数は3〜4回となります。ご面談の内容から応募職種とは異なるポジションを提案させていただく場合もございます。リファレンスチェックと源泉徴収票のご提出は最終面接へ進む全ての候補者に依頼しています。