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条件をクリア

事業戦略・事業企画

PayPay株式会社

ビジネス 記載なし 企業サイト 掲載 7/2

給与

応相談※ 募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります

勤務地
記載なし
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務

在宅勤務あり

年間休日
記載なし

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

PayPay加盟店向けサービスを企画推進する部門で、事業計画策定やサービス分析、売上目標達成のためのアクション管理を担当します。事業計画のモデリング、市場分析、サービスKPIの要因分析、新規サービスの経済性モデル構築などを通じ、サービスの検討や成長を推進します。

応募資格

必須

歓迎

  • 経営レポートの担当経験、経営企画など全社視点の業務に携わった経験
  • 財務諸表をはじめとする事業に関わる数値を把握・分析できるスキル

求める人物像

  • PayPay 5 sensesに当てはまる方

使用ツール

募集要項最終確認 10/2

職種
事業開発
雇用形態
正社員
役職
リーダー候補
給与
応相談
給与の詳細
年俸制(一部固定残業代含む)経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定毎年1回見直し時間外勤務手当、深夜勤務手当有※給与支給について、一部をPayPayアカウントで受け取ることが可能です(給与デジタル支払いに対応)
手当
時間外勤務手当深夜勤務手当
勤務地
記載なし
働き方
Hybrid Workstyle※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社対応頂きます。
勤務時間
スーパーフレックス制(コアタイム無し)原則:午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 1時間)
休日・休暇
土日祝日、年末年始および会社指定日年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)パーソナル休暇(毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与)※PayPay独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます。
福利厚生
企業型確定拠出年金制度
社会保険
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
掲載日
2026/07/02 21:29(92日前)
最終確認
2026/10/02 13:31(今日)

仕事内容

マーチャント戦略本部の紹介

  • PayPayは7,000万人以上のユーザーを抱える国内最大級のプラットフォームとして、決済を中心に、クーポン・スタンプカード・ポイント還元など、ユーザーと加盟店双方の価値を高めるエコシステムを構築しています。
  • 私たちマーチャント戦略本部は、小売・飲食・自治体・メーカーなど多様な領域におけるビジネス課題を捉え、事業戦略・サービス開発・グロース設計を推進しています。
  • サービスの構想から設計・立ち上げ・収益化までを一気通貫で担い、PayPayという巨大なプラットフォームから新たな価値を創り出すことがミッションです。

ポジションの配属先の紹介

  • 加盟店/ユーザーの課題やビジネスチャンスをプロダクトに反映させマネタイズを最大化することをミッションに、PayPayの決済事業基盤を活かした加盟店向けサービスの企画・改善、グループ各社とのシナジー創出、サービス横断のインフラ構築などをコンセプト企画からプロジェクトマネジメント、開発推進まで、幅広い業務をおこなっています。

募集の背景

  • 現在、加盟店事業においてはPayPayクーポンやPayPayスタンプカードといった既存サービスのグロースに加え、将来事業の柱となる新規サービスの創出にも注力しています。事業の成長・拡大にあわせてサービスの創出または成長を牽引し、ゆくゆくは加盟店事業のサービス企画においてリーダーシップを発揮いただける人材を募集いたします。

業務内容

  • PayPay加盟店向けサービスを企画推進する部門で、事業計画策定やサービス分析を担当いただきます。事業本部が担う売上目標の達成のためのアクション管理全般を担当します。
  • 事業計画のモデリングや市場分析・受容性調査など数値に基づくサービスの検討を、サービス開発のメンバーと二人三脚で進めて頂きます。
  • 事業計画モデリング・シミュレーション
  • 市場・競合データの解析に基づく戦略立案およびPL策定・予実管理
  • 機械学習によるサービスKPIの要因分析・グロース設計
  • 新規サービスの経済性(エコノミクス)モデル構築と収益シナリオ検証
  • ChatGPTなど生成AIを活用したリサーチ・企画書・改善提案の自動化

本ポジションの魅力

  • サービスを生み出していく上で、ビジネス構造を正しく理解し、エコミクス(経済性)を数値化できるスキルは重要です。 サービス企画メンバーと二人三脚で新サービスの開発や既存サービスの推進に取り組むにあたり、計画の策定や分析などの裏方的な動きだけでなく、具体的なアクションまで一緒に検討/実行できる部分が本ポジションの魅力です。 事業に近い場所で手触り感を持って事業成長に貢献したいとお考えの方、圧倒的No.1を目指す当社経営層と間近で仕事をして成長したいとお考えの方によりマッチするポジションです。

この求人はPayPay株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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