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生産技術
- 勤務地
- 茨城県水戸市
- 休日
- 年間休日128日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- フレックス
- 完全週休2日
- 年間休日120日以上
- 退職金あり
- 住宅補助条件あり
- ※転勤者用社宅
どんな仕事かAIによる生成
住宅設備商品の製造工程において、自動化・省人化・生産性向上に向けた設備・工程の企画を担います。製造現場の課題分析から設備構想、仕様検討、設備導入、量産立上げまで一連のプロジェクトを推進します。ロボット、画像処理、センシングなどを活用した工程改善や、設備導入後の効果検証・他工程への展開も行います。
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応募資格
必須
下記いずれかの経験をお持ちの方
求める人物像
- 現場・現物を大切にし、自ら製造現場に入り込んで課題を捉えられる方
- 製造、品質、商品開発、設備メーカー等、立場の異なる関係者とコミュニケーションを取り、粘り強く合意形成できる方
- 与えられた設備仕様を実現するだけでなく、「そもそもどんな工程にすべきか」を考え、自ら提案できる方
- 新しい設備技術やデジタル技術に興味を持ち、前例のないテーマにも前向きに挑戦できる方
- 自身の経験やノウハウを周囲と共有し、チームや若手技術者の成長にも貢献できる方
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- 生産技術
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。
- 給与
- 444〜618万円/年
- 給与の詳細
- 年収 444万円〜618万円 ［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 【想定月収】27.7万円〜36.8万円
- 勤務地
- 茨城県水戸市元吉田町1274-1
- 働き方
- ※リモートワーク：一部可（原則出社勤務、状況に応じてリモートワーク可）
- 勤務時間
- 【勤務時間】 8:30-17:15 休憩時間60分 実働7時間45分【勤務形態】 フレックスタイム制勤務。
- 年間休日
- 128日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制祝日年末年始休暇夏季休暇慶弔休暇節目休暇ファミリーサポート休暇年間休日 128日（2026年度）年次有給休暇（年間20日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
- 福利厚生
- 財形貯蓄制度企業年金制度転勤者用社宅職能（職種）別・階層別研修、各種社外研修
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業場
- 掲載日
- 2026/10/29 10:06（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/31 00:42（今日）
仕事内容
生産技術部のミッション
- その中で生産技術部は各工場の設備導入や立上、トラブル対応などを担い、様々な技術課題を克服し、収益の改善と持続的な成長をミッションとしています。特に、労働人口が減少している昨今、工場の自動化を推進し、各々の工程でより良い生産性と製品品質に貢献するべく日々チャレンジしております。
水戸・足利・石岡生産技術課のミッション
- 製造現場と一体となり、SMC・FRP成形（浴槽、床、キッチンカウンター）、注型成形（浴槽、キッチンカウンター、シンク、洗面）、床・浴槽加工、構内搬送、組立、検査など、住宅設備ならではの多様な工法・工程を対象に、設備・工程の構想から導入、量産立上げまでを推進することが私たちのミッションです。
- これまで培ってきた材料・成形・加工技術を活かしながら、ロボット、画像処理、センシングなどの自動化技術やデジタル技術を積極的に取り入れ、生産性・品質・安全性の向上と、働きやすい工場づくりを実現していきます。
- 既存のものづくりを守るだけでなく、人の技で磨いてきたものづくりを進化させ、次の工場・次のものづくりを生み出していくことを目指しています。
募集背景
- 住宅設備の製造現場では、労働人口の減少や技能継承への対応、生産性・品質のさらなる向上に向け、これまで以上に自動化・省人化・製造DXを加速していく必要があります。
- 当社においても、システムキッチン、システムバス、洗面化粧台、トイレなどを生産する各工場で、生産設備の更新に加え、ロボット・センシング・画像処理・データ活用など新しい技術を取り入れた工程革新を進めています。
- 今後さらにこの取り組みを加速するため、製造現場の課題を捉え、設備構想から仕様検討、導入、量産立上げまでを一貫して推進できる生産技術者を募集します。
- これまで培ってきた生産技術の経験を活かしながら、将来的には複数の設備投資・自動化プロジェクトを牽引する中核人材として活躍いただくことを期待しています。
担当業務と役割
- ① 住宅設備商品の製造工程における、自動化・省人化・生産性向上に向けた設備・工程の企画
- ② 製造現場の課題分析から、設備構想、仕様検討、設備メーカーとの技術協議、設備導入・量産立上げまでの一連のプロジェクト推進
- ③ 製造・品質・商品開発・設備メーカー等と連携した、品質・生産性・安全性・原価を改善するものづくりプロセスの構築
- ④ ロボット、画像処理、センシング、IoT等の技術を活用した新たな自動化テーマへの挑戦
- ⑤ 将来的には、複数の設備投資・自動化テーマを牽引するとともに、若手技術者への技術伝承や育成にも関わっていただくことを期待しています。
具体的な仕事内容
- ① 製造現場の工程分析、課題抽出、自動化・省人化テーマの企画および設備構想
- ② 生産設備・治具・自動化設備等の仕様検討、設備メーカーとの技術打合せ、見積・投資内容の検討
- ③ 設備製作から工場への据付け、試運転、能力・品質確認、量産立上げまでのプロジェクト推進
- ④ ロボット、画像処理、センシング、PLC等を活用した生産設備・工程の改善
- ⑤ 設備導入後の生産性・品質・安全・原価等の効果検証と、改善技術・ノウハウの他工程・他工場への展開
この仕事を通じて得られること
- ① 設備の一部分だけではなく、製造現場の課題抽出から設備構想、投資検討、設計・導入、量産立上げまで、生産技術として一連のプロセスを経験できます。
- ② システムキッチン、システムバス、洗面化粧台、トイレなど、商品や工法の異なるものづくりに関わることで、生産技術者として幅広い経験を身につけることができます。
- ③ 従来の機械・設備技術に加え、ロボット、画像処理、センシング、IoT、製造データ活用など、今後の工場に必要となる自動化・DX技術に挑戦できます。
- ④ 自ら企画・導入した設備や改善した工程の効果が、生産性・品質・安全・原価などに直接表れるため、自分の仕事の成果を製造現場で実感することができます。
- ⑤ 経験を積んだ後は、専門技術を深めるだけでなく、大型設備投資や複数工場の工程革新を牽引するプロジェクトリーダーなど、より広い役割へキャリアを広げることができます。
キャリアパス
- 入社後は、これまでの経験・専門性を活かしながら、担当する製造工程の設備導入や自動化・工程改善テーマを主体的に推進していただきます。
- その後は、より規模の大きな設備投資や複数の改善テーマを担当し、製造・品質・商品開発・設備メーカー等をまとめながら、プロジェクト全体を牽引する役割へのステップアップを想定しています。
- 将来的には、本人の専門性や志向に応じて、
- 自動化、設備、制御等の専門性を高める技術スペシャリスト
- 大型設備投資や工場革新を牽引するプロジェクトリーダー
- 生産技術組織を牽引するマネジメント
- などのキャリアを目指すことができます。
配属部門
- 生産技術部 水戸・足利・石岡生産技術課
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