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基幹システムPM/PL（エネルギー事業部料金システム部）
- 勤務地
- 大阪府大阪市西区
- 休日
- ・完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始ほか指定休日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
大阪ガス向けの基幹料金システム担当SEとして、Webアプリケーションのリプレース、クラウドサーバーでの新規システム構築、アプリ特性を踏まえたチューニング等を担当します。顧客と直接やり取りをしつつ、PMあるいはPLとしてマネジメントを含め実施します。将来的には大規模基幹システムのメインフレームからのマイグレーションプロジェクトでの活躍が期待されています。
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応募資格
求める人物像
- 自発的、能動的に活動できる
募集要項最終確認 11/1
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし
- 役職
- PM/PLPMあるいはPLとして
- 給与
- 570〜750万円/年
- 給与の詳細
- 年収 570万円〜750万円 前職でのご経験、スキルを鑑みて決定いたします。
- 手当
- 通勤交通費時間外勤務休日勤務公的資格取得一時金住宅関連
- 勤務地
- 550-0023 大阪府大阪市西区千代崎3丁目南２-37（ICCビル）
- 働き方
- 業務によっては、上司が可能と認めた場合に自宅等（会社が認める場所）で勤務することがあります。・在宅勤務：新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入(業務に応じ利用)
- 勤務時間
- 9:00 〜 17:45 <休憩60分> フレックスタイム制（コアタイム有または無） 適用は業務に応じ会社判断 有の場合のコアタイム： 10:00〜15:00
- 休日・休暇
- ・完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始ほか指定休日・有給休暇：年14日-20日（毎年10月1日付与、入社時期で付与日数が異なる）・保存有給休暇・その他：ボランティア休暇/リフレッシュ休暇/健診受けなくっちゃ休暇等・育メン休暇(配偶者の出産日から8週間以内に最大3日間取得可能)
- 福利厚生
- 各種福利厚生メニュー利用制度（宿泊施設・スポーツ施設利用割引等）同好会活動援助制度共済給付等グループ関係会社持株会積立貯蓄制度等研修（階層別、公募、専門スキル、ビジネススキル等）社内プロフェッショナル認定制度資格取得支援自己啓発支援等・育児休業制度(1歳6ヶ月になる月末まで、保育所に入所できない場合などは最長で2歳到達後最初の3月末まで延長可能)・育メン休暇(配偶者の出産日から8週間以内に最大3日間取得可能)・介護休業制度(対象家族介護のため通算366日の範囲で利用可能、3回に分割可）・育児勤務短縮制度(子が3歳未満：2時間/日まで、子が小学校3年生まで：1時間/日まで短縮可能)・介護勤務短縮制度(3時間/日まで短縮可能)
- 社会保険
- 各種社保完備
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 限定なし
- 就業場所の変更の範囲
- 限定なし
- 掲載日
- 2026/10/13 06:33（20日前）
- 最終確認
- 2026/11/01 22:14（1日前）
仕事内容
仕事の内容
- 大阪ガス向けの基幹料金システム担当SE。直近で予定されている「Webアプリケーションのリプレース」「クラウドサーバーでの新規システム構築」「アプリ特性を踏まえたチューニング」等を、顧客と直接やり取りをしつつ、PMあるいはPLとしてマネジメントを含め実施いただきます。将来的には大規模基幹システムのメインフレームからのマイグレーションプロジェクトで活躍いただける人材を募集します。
仕事の魅力
- 高い品質が求められる大阪ガスの基幹システムを担当することで、生活に直結する社会インフラを支える大阪ガスという大企業を支えるやりがいがを常に感じながら仕事ができます。
- 同一顧客に継続して関わることで、経験やスキルを確実に身につけられ、またそれらを将来にわたって活かせる安心感があります。
- 顧客と密接な関係を構築し、将来も見据えた顧客業務やシステムについて直接やり取りをすることで、顧客と同じ視点でシステムに関わることができます。
PRポイント
- 今後想定されるオープン系への移管や大阪ガスＤＸのプロジェクトに参加できることは、IT業界で同様の動きが多くなると思われる中、重要人材として活躍の場が広がります。
この求人は、株式会社オージス総研の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募は株式会社オージス総研の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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