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こだわり
条件をクリア

次世代クレジットシステムに関する企画・開発リーダー

株式会社NTTデータ

テック 東京都 企業サイト 掲載 7/24

給与

700〜1400万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
非公開

仕事内容システムエンジニア(SI)

NTTデータの金融部門で、次世代クレジットシステムの企画・開発リーダーを募集する。業務システムの上流工程から開発までを担当し、顧客との要件調整やチーム指導を行う。クレジット業務知識とシステム開発経験5年以上が必須で、年収700〜1400万円。勤務地は首都圏。

職務内容

  1. カード業界の変化に対応し、決済・クレジット業務を軸に新技術を適用したサービス構築を目指す
  2. 業務システムの上流工程におけるリーダ業務を担当する
  3. 顧客との業務要件調整を行う
  4. 業務要件をシステム要件に落とし込み、設計および開発を実施する
  5. チームメンバーへの指導、育成補助を行う

組織のミッション

  1. クレジット業界は社内から成長を期待されており、中長期の事業成長と事業計画達成に向けて案件獲得と開発を進めている

当該ポジションの魅力・特徴

  1. クレジットサービスとインターネット・モバイルを掛け合わせ、ビッグデータ分析やネットベンチャー・フィンテック企業との連携を行う
  2. パブリッククラウド(AWS等)やDevOpsを活用し、顧客利便性の高いサービスを検討・開発する
  3. 変化の激しい業界で、お客様と共に新サービスを提案し、スピード感を持って開発を提供できる

身につくスキル

  1. クレジットカード(イシュア)業務ノウハウ(会員管理、ポイント管理など)
  2. WEBマーケティング分析ノウハウ(ロイヤリティ分析、サイト分析)
  3. OSS(LAPJ)でのWEB3層システム開発ノウハウ、スマホAPP開発ノウハウ
  4. API基盤、BFF等のアーキテクチャ検討ノウハウ
  5. DevOpsの実践的ノウハウ
  6. 顧客との仕様調整能力、プロジェクトマネジメント

アピールポイント

  1. キャッシュレスビジネスの盛況により決済ビジネスに脚光が当たっている
  2. モバイル、クラウド、セキュリティといったITトレンドの技術力と決済・ポイントビジネスの基本が習得できる成長分野

募集要項最終確認 9/2

雇用形態
正社員
想定年収
700〜1400万円/年
勤務地
東京都
働き方
記載なし
年間休日
非公開
職種
システムエンジニア(SI)
経験年数
5年以上
掲載日
7/24
最終確認
9/2

応募資格(必須)

  • システム開発経験/5年以上
  • 成長意欲が高く、新しい技術トレンド等について感度の高い方

歓迎する経験

  • クレジット業務に関する知識があると望ましい
  • 明るく前向きにプロジェクトを推進できる方

求めるスキル・経験

この求人は株式会社NTTデータ採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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