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公共・インフラSE(AWSクラウド基盤の導入・運用)
給与
692〜821万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 123日
リモート可
仕事内容クラウドエンジニア
自治体向けソリューションにおけるAWSクラウド基盤の設計・構築・運用をリードするプロジェクトリーダー候補の募集です。テレワーク率80%で働きやすく、NTTデータグループの研修制度も充実しています。経験に応じて企画・提案活動にも参画できます。
業務内容
- 自治体向けソリューション(クラウド中心)におけるインフラ開発のプロジェクトリーダを担当
- クラウド基盤(AWS等)の設計・構築・運用
- クラウドリフト、クラウドネイティブ化プロジェクトのリード
- 経験により、企画・提案活動(クラウドCCoE立上げ、新規事業・サービス企画、IT戦略企画、クラウドソリューション開発・提案)に参画
入社後について
- 配属はご経験に併せて検討し、これまでの経験を活かした領域から任せる
- 事業化や業務領域の拡大など活躍の場を広げられる
働きやすさ
- テレワーク環境整備◎(部署全体で80%、5営業日/週のうち1、2営業日出社の頻度)
- 残業は月20~30時間ほどで、年休も取りやすい
- 年度当初に個人別の年間休暇計画を立案、四半期ごとに見直しを実施
充実な教育体制
- NTTデータ社の研修プログラムを受講可能
- スキルに自信がない方もしっかり教育できる体制
仕事の進め方
- 社員同士のコミュニケーションを大切にし、チーム一丸となって取り組む
- 一人で悩まず助け合いながら仕事に取り組める
今後のキャリア
- 管理者/専門職を目指すだけでなく、コンサル、営業などへの職種変更も可能
- ご本人の希望に沿ったキャリアを描ける
業務の魅力
- 自治体DXに直接貢献し、感謝される実感を得られる
- NTTデータグループならではの体系化されたマネジメント・ドキュメント文化
- 「作られた組織」ではなく、これからの標準を作る側になれる
プロジェクト例
- SMART SHOMUの導入に伴うオンプレ基盤からクラウドリフトプロジェクト
- AWS基盤構築(AWS中心、AzureやGCPも少し)
- オンプレからガバメントクラウドへのリフト
- VMwareなど仮想化構築
配属先情報
- 体制:8名(中途2名)/20代~50代/男女比9:1、6名(中途1名)/20代~50代/男女比10:0の2チームありどちらかに配属予定
- 本部では全社横断の「クラウドCCoE」立ち上げに向け組織強化中
- 従来のSIビジネスからリカーリングビジネスへの変革を推進し、新規事業開発・サービス開発に挑戦できる環境を整えたい
開発環境
- クラウド環境(AWS等)
キャリアアップ支援
- 自社開発多数/上流工程から一貫したサービス提供
- 日本最大の専業ITベンダーであるNTTデータグループで最先端技術に触れながらスキル向上
- 常時2000コースの研修を受講できる充実した教育体制/資格取得奨励金制度あり
会社概要
- NTTデータグループの中部エリアを担う中核企業として2003年7月設立、名古屋市中区に本社
- 事業内容は基幹システム開発、クラウド・ネットワークを活用した情報処理サービス、デジタル技術を用いた業務改革支援、コンテンツ制作など多岐
- 公共・金融・製造・流通に強みを持ち、地域産業のDX推進に深く関わる
- 社員数約600名、資本金1億円
会社の魅力
- 東海地域をITで支える変革パートナーを目指し、東海地域以外にもフィールドを広げ挑戦を続ける
- 社員一人ひとりが自ら成すべきことを考え行動を改革し、ビジネスを変革していく考え方を「Our Way」にまとめている
- プライムベンダーとして戦略立案から導入後の保守・運用まで一気通貫で携われる
- NTTデータグループのリソース、ノウハウや導入事例を踏まえた研修検討・導入ができる
- 特定の領域のみでなく専門領域、DX領域等、育成体系全体に対して検討・導入ができる
働き方
- 年間休日は123日
- テレワーク(在宅勤務)制度 ※リモート手当あり
- フレックスタイム制あり
地元貢献・地域貢献
- UIターン歓迎
- 地元密着のビジネスから大規模ビジネスまで幅広く携わり、東海の発展に貢献できる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 692〜821万円/年
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 123日
- 職種
- クラウドエンジニア
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- クラウド環境(AWSメイン)の設計・構築・運用実務経験(3年以上)
- ITプロジェクトにおけるPL経験、またはWBSを用いた工程管理・進捗管理の実務経験
歓迎する経験
- 能動的なアクションと、社内外との円滑な合意形成ができるコミュニケーション能力
- AWS等の最新技術に対し、自律的に学習・キャッチアップを継続していること
- プロジェクトリーダー経験(3案件以上、または5名程度のチームリード経験)
- オンプレミスからクラウドへのリフト案件、またはクラウドネイティブ化の推進経験
- コンテナ技術(ECS/EKS)、IaC(Terraform/CloudFormation)
- Azure、M365、Google Cloud等のマルチクラウド環境
- マイクロサービスアーキテクチャの設計・構築
- AWS認定資格(Solutions Architect - Professional等)の保有
待遇・福利厚生
- NTT企業年金基金
- クラブ活動支援
- フレックスタイム制
- ライフプラン休暇
- 住宅購入支援制度
- 厚生年金基金
- 国民の祝日
- 在宅勤務環境手当
- 契約保養所
- 妊娠中の女性社員の通勤緩和
- 年間休日123日以上
- 永年勤続表彰制度
- 特別休暇
- 疾病休暇
- 病気休職、育児休職、介護休職、議員休職
- 社会保険完備
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
- 財形貯蓄制度
- 週休2日・祝日・年末年始休暇
求めるスキル・経験
この求人は株式会社NTTデータグループの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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