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セキュリティガバナンス統括SE
- 勤務地
- 大阪府
- 休日
- 年間休日126日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
受託案件で提供する機器・サービスを対象に、脆弱性情報の収集・分析、対策方針の策定、施策の進捗管理を行います。セキュリティ対策のルール整備・改善や、勉強会・教育コンテンツ整備を通じた技術者育成を推進します。全社的なルール・施策の企画、展開、定着化を担うガバナンス業務が中心です。
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応募資格
歓迎
- 脆弱性管理、CSIRT、SOC運営等の経験
- セキュリティ製品(EDR、FW、SIEM等)の導入経験
- プロジェクトマネジメント経験
- 情報処理安全確保支援士、CISSP、CompTIA Security+等の資格
求める人物像
- セキュリティリスクを自ら発見し、課題解決に向けて主体的に行動できる方
- 技術的知見だけでなく、関係部署と連携しながら施策を推進し、組織全体のセキュリティレベル向上と人材育成に取り組める方
募集要項最終確認 11/5
- 職種
- セキュリティエンジニア
- 雇用形態
- 正社員有(期間 4ヶ月)試用期間中の条件に変更はありません。正社員
- 役職
- リーダークラス
- 給与
- 749万円/年〜
- 給与の詳細
- 年収 :749万円~(残業手当20h/月含む、賞与2回含む)月給 :415,000円~/基本給:415,000円~893万円~昇給:年1回 ※評価結果に基づく賞与:年2回
- 手当
- 通勤手当家賃補助子育て・介護手当
- 勤務地
- 大阪府
- 転勤
- 当面なし
- 働き方
- 6:4
- 勤務時間
- 標準的な始終業時刻:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分)休憩時間:60分時間外労働:有フレックス制:有(コアタイム10:00~15:00)※配属部署により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。有給消化取得率98%(年間発給数:20日)・平均残業時間月10.6時間の非常に働きやすい会社です。
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間休日:126日年間有給休暇:20日(初年度のみ13日)週休2日制(4週8日、祝日、年末年始の休日)、年次有給休暇(20日)、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇(結婚・出産・忌引など)、育児休職、介護休職など
- 福利厚生
- 企業年金基金世帯用、単身・独身用社宅あり退職金:有教育制度/資格補助:業務スキル向上研修、e-ラーニング資格取得奨励金などの自己啓発支援などカフェテリアプラン(選択型福利厚生制度):社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)、慶弔金など
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 選考の流れ
- 面接回数:2回/筆記・Web試験:有書類選考→現場面接→最終面接→内定※最終面接の前にWEB適性検査を実施いたします。※社員紹介制度ご利用の場合は書類選考はスキップとなります。
- 掲載日
- 2026/11/05 21:27(1日前)
- 最終確認
- 2026/11/05 21:27(1日前)
仕事内容
業務概要
- 受託案件のセキュリティガバナンス強化を推進
ご入社後の担当業務/役割
- 提供機器・サービスの脆弱性管理やセキュリティ対策に関する方針・ルールの策定・展開を担い、継続的なセキュリティレベル向上と人材育成を推進する
募集部門
- ビジネス営業本部 エンタービジネス営業部
採用背景
- 受託ビジネスで提供する機器・サービスに対するサイバー攻撃リスクの高まりを受け、継続的なセキュリティ強化が求められている。脆弱性管理や対策推進を統括し、セキュリティ品質向上と技術者育成を牽引できる人材を募集する
業務詳細
- 受託案件で提供する機器・サービスを対象に、脆弱性情報の収集・分析、対策方針の策定、施策の進捗管理を実施する。加えて、セキュリティインシデントやサイバー攻撃リスクの低減に向けたルール整備・改善施策を推進するとともに、勉強会や教育コンテンツ整備を通じて技術者のセキュリティスキル向上を図り、組織全体のセキュリティ品質向上を牽引する
職務内容補足1
- 個別案件でのセキュリティ実装やインシデント対応を主業務とするポストではなく、全社的なルール・施策の企画、展開、定着化を推進するガバナンス業務が中心となります
職務内容補足2
- 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。
- (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。)
- 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務
- 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務
- アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務
- その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など
伸ばせるスキル
- セキュリティガバナンス・リスクマネジメントスキル
- 脆弱性管理・インシデント対応スキル
- セキュリティ施策の企画・実行管理スキル
- 人材育成・組織マネジメントスキル
この求人は、NTT西日本株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募はNTT西日本株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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