マネジメントスキル（以下3つをすべて満たす）
- プロジェクトにおいて、PL以上の役割のご経験をお持ちの方（実務経験3年以上／プロジェクトメンバー3名以上（協力会社を含む））
- 将来的にPMとしての役割を担う意欲がある方
- 顧客との折衝・コミュニケーションに前向きに取り組める方
ルータ／スイッチを中心としたネットワーク案件における設計・構築の実務経験を有し、実践的なスキルをお持ちの方（実務経験3年以上）

歓迎

セキュリティ対策、セキュリティインシデント対応など、セキュリティに関する業務経験
資格等
- プロジェクトマネジメント（PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ）
- ネットワーク・サーバ関連（NWペシャリスト、CCNA、CCNP等）
- セキュリティ関連（情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP等）
- クラウド関連（Azure、AWS）

求める人物像

コミュニケーション能力に長け、中長期的にお客様や社内メンバーとの信頼関係を構築・維持できる方
課題発見、課題解決に向けて周囲を巻き込みバイタリティをもって自ら行動できる方
ネットワークやクラウド等の最新技術に対し高いアンテナを持ち、その習得と活用に熱心な方

使用ツール

サーバセキュリティ

募集要項最終確認 10/29

職種: プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
雇用形態: 正社員有り（4カ月）
役職: リーダークラスリーダー担当者クラスでの採用をご提案させていただく場合があります。
給与: 780〜1060万円/年
給与の詳細: 年収：約780万円～約1,060万円月給：約47万円～約68万円、基本給：約38万円～約54万円※時間外手当（残業時間に応じて支給）、賞与/年2回含む想定年収例①：1,000万円程度・リーダークラス（マネジメント補佐含む）・月給約61万円基本給約49万円、想定時間外手当（30H）約11万円・賞与約200万円（過去支給実績に基づく）※想定時間外手当（30時間）含む※住宅補助（1都3県に居住）含む※子育て手当（子供2名）含む※上記年収はリーダクラス（マネジメント補佐含む）における一例です。想定年収例②：700万円程度・担当者クラスにおける一例・月給約42万円基本給約33万円、想定時間外手当（30H）約8万円・賞与約130万円（過去支給実績に基づく）※想定時間外手当（30時間）含む※住宅補助（1都3県に居住）含む※上記年収は担当者クラスにおける一例です。①時間外手当は残業時間に応じて支払います。②深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します昇給／年1回、賞与／年2回（6月、12月）
手当: 通勤交通費（全額）子育て・介護手当住宅手当
勤務地: NTT東日本初台本社
働き方: 記載なし
勤務時間: 所定労働時間：07時間30分休憩60分フレックスタイム制度導入
年間休日: 123日
休日・休暇: 年間休日123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なるライフプラン休暇、夏季休暇（5日）各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護等)看護休暇,病気休暇等
福利厚生: 退職金有りフレックスタイム制度導入カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)おもなメニュー：社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用)等
業務の変更の範囲: その他会社が定める業務に従事する可能性があります
経験年数: 3年以上
掲載日: 2026/10/29 21:14（1日前）
最終確認: 2026/10/29 21:13（1日前）

仕事内容

業務内容

中央省庁に対する各種システム/ネットワークの提案/設計/構築/運用等の案件マネジメント
新規案件獲得に向けた技術コンサルティング及び各種サービスや製品の技術目利き
プロジェクトチーム内へのスキル展開を通じたメンバスキルの向上及び若手社員の育成等
※選考を通じてこれまでのご経験やスキルを総合的に判断し、担当者クラスでの採用をご提案させていただく場合があります。

配属部署名

マーケティング統括本部ビジネスイノベーション本部公共SE部中央省庁部門第一担当

配属先のミッション

中央省庁では、新型コロナウィルス感染拡大を契機に、リモートワークなどの業務デジタル化に対応し、最先端のデジタル技術を活用し、組織間のコミュニケーション環境の利便性、生産性と安全性の両立した業務環境の整備等の改革が進められています。
当社は大規模ITプロジェクトや業務DXの実績を多く持ち、お客様の現状を把握し課題を適切に見極め、最適な解決策をコンサルティング・提案するとともに、システム等の導入や運用保守を行うことで、お客様の課題解決を実現し、中央省庁全体のIT化推進に貢献することがミッションです。

募集背景

デジタル社会の実現に向け、デジタル庁を中心として安心・安全で強靭なデジタル基盤の実現を掲げており、その重点取り組みの一つとして、政府機関全体に安心安全なネットワークサービスの環境提供を推進しています。
当社はこの機を捉え、各種システムやサービスの提供を通じビジネス拡大を図りますが、その実行に向けては、NWやサーバ/クラウド、セキュリティといった個々の分野のスキルや各種システム連携等の複合的な技術スキルに加え、プロジェクト運営及び複数のステークホルダーの皆様との調整力を持った人材が必要となっており、今回募集に至りました。

業務詳細

中央省庁に対する各種システム/ネットワークの提案/設計/構築/運用等の案件マネジメント
新規案件獲得に向けた技術コンサルティング及び各種サービスや製品の技術目利き
プロジェクトチーム内へのスキル展開を通じたメンバスキルの向上及び若手社員の育成等
※選考を通じてこれまでのご経験やスキルを総合的に判断し、担当者クラスでの採用をご提案させていただく場合があります。

業務詳細補足

※その他会社が定める業務に従事する可能性があります

入社後に成長できる点

大規模SIのプロジェクトマネジメント能力
国の中枢となる機関のプロジェクトへの参画という貴重な経験
NW/サーバ/セキュリティ/クラウド/運用等、複合技術を駆使したテクニカルスキル及びマネジメントスキル

ポジションの魅力

国家の安全・安心に貢献しながら自分自身のスキルを高めませんか？
私たちは、NTT東日本の法人分野の中でも、社会的意義、売上規模両面において極めて重要なユーザに対するSE業務を担っています。
担当するお客様は中央省庁となりますので、大きなビジネスの経験や最新の技術に触れる機会が溢れています。
ソリューション提案、構築、運用の各業務を通じ、お客様の満足だけでなく、社会全体に影響力を及ぼすことができる、非常にやりがいのある職場であり、自らを大きく高めることが可能です。
業務を通じて国や地域を豊かにしたいという想いを持った方に仲間に入っていただくことで、当社が掲げている地域循環型社会の実現を目指していきたいと考えています。

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