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ハードウェアエンジニアの求人267件

撮像素子(イメージセンサ)デバイス開発

600〜1040万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国のハードウェアエンジニアの求人の中央値(550万円)より50万円高い

勤務地
記載なし
休日
年間休日128日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

デジタルカメラ向け撮像素子の設計及び仕様策定を担当します。撮像素子を中心としたシステムの構想設計・仕様策定・回路設計・評価のほか、補正アルゴリズムの開発・検証・実装や外部設計委託先のマネージメントを行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜1040万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 自ら率先して動ける人材
  • 新しい事に取り組む事が出来る人材
  • 複数の関連部門と連携し、中心的な立場で動ける人材
  • 新しい技術やシステムの立ち上げに際し、前向きに課題に取り組む事が出来る人材

募集要項最終確認 10/16

職種
ハードウェアエンジニア
雇用形態
正社員【試用期間】3ヶ月
給与
600〜1040万円/年
給与の詳細
600万円~1040万円
手当
通勤交通費家賃補助制度
勤務地
記載なし
転勤
会社の定める事業所(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む)
働き方
在宅勤務利用率:20~30%※各自フレックスタイムで業務時間コントロール可能、リモートワークも定着しており自身の業務内容に合わせてバランス良く勤務可能【リモートワーク】あり
勤務時間
フレックス可否:可残業時間:10~20時間/月 ※繁忙期 30~40時間/月※積極的な有給取得や残業時間削減を推奨しております。【休憩時間】45分【勤務時間】実働8時間 ※スーパーフレックスタイム制度有
年間休日
128日
休日・休暇
【休日/休暇】年間128日、完全週休2日制夏季休日年末年始休暇有給休暇積立特別休暇慶弔休暇リフレッシュ休暇毎年4月1日に原則20日付与(入社初年度は入社日により付与日数異なる)
福利厚生
持株会財形貯蓄制度確定拠出年金制度退職金制度育児・介護関連制度クラブ活動など【リモートワーク】あり
社会保険
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険)
業務の変更の範囲
会社の定めるすべての業務(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む)
就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む)
経験年数
3年以上
選考の流れ
書類選考部門面接※部門面接までにパーソナリティ検査を受検いただきます最終面接
掲載日
2026/07/03 16:20(106日前)
最終確認
2026/10/16 12:39(1日前)

仕事内容

部のミッション

  • 世界中のファンから熱狂的に支持されるブランドになっていけるよう、顧客の感動を呼ぶ満足度の高い映像製品の創出に繋がるニコン独自仕様の映像製品向け撮像素子デバイスを開発することがミッション。

課の役割

  • デジタルカメラ向け撮像素子の設計及び仕様策定

具体的な業務内容

  • 撮像素子を中心としたシステムの構想設計/仕様策定/回路設計/評価業務
  • 撮像素子を中心とした補正アルゴリズム開発/検証/実装業務
  • 外部設計委託先のマネージメント業務

本ポジションで得られるスキル・経験

  • 撮像素子の動作/機能/性能/特性は勿論、撮像素子周辺回路の設計/検証/評価が経験出来る。また、それ以外にも画像処理エンジンとのデータフロー設計や画像補正関連のアルゴリズム開発/検証/実装といった幅広い業務も経験可能。
  • 社内さまざまな部門(メカ・電気・ファームウェア・マーケティング・生産等)と連携を取りながら開発をおこなっていくため、開発全体や自部門以外の知見が得られる。

本ポジションのやりがい

  • デジタルカメラのキーデバイスである撮像素子開発が経験出来る。
  • 社内外や国内外問わずさまざまな関係者と関わりながら業務遂行するため、グローバルな視点での開発経験が出来る。

就業環境

  • 在宅勤務利用率:20~30%
  • フレックス可否:可
  • 有休消化率:40%
  • 残業時間:10~20時間/月 ※繁忙期 30~40時間/月
  • ※積極的な有給取得や残業時間削減を推奨しております。
  • ※各自フレックスタイムで業務時間コントロール可能、リモートワークも定着しており自身の業務内容に合わせてバランス良く勤務可能

課員構成

  • 平均年齢:39歳
  • キャリア入社率:35%

キャリアパス

  • 入社後、即戦力のプロジェクトメンバーとして参加し、新しい技術を吸収しながらハードウェアエンジニアやシステムエンジニアとしてキャリアを積んでいただく。その後はエンジニアとしてエキスパートを目指すことも、マネージメントを目指すことも可能。
  • アルゴリズム開発部門、センサー開発部門、カメラのシステム開発部門とキャリア向上のため連携して人材教育を実施している。

この求人は、株式会社ニコンの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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