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海外拠点の事務・システム再構築戦略の立案・推進
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
経営企画部海外戦略グループで、海外ビジネス・事務・システム・ガバナンスを再構築する全行プロジェクトをPMOの立場で牽引します。経営との議論を重ねて施策を立案し、国内外関係部との折衝や施策導入に向けた業務推進を担います。
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応募資格
必須
- 社会人経験5年以上。特に事務・システム部門／経営企画部門／海外部門／戦略・ITコンサル業界での経験者を歓迎
- TOEIC900点以上または同等の英語力
期待スキル
- 業務戦略策定・企画管理の実務スキル（日英）
- 多様な関係者とのコミュニケーション・交渉スキル（日英）
歓迎
- プロジェクトマネジメント業務の経験
- システム開発・導入・運用（特に金融系システム）の経験
- 英語での交渉、会議ファシリテーションの経験
期待スキル
- ITの基礎知識 （歓迎要件）
- Microsoft Office等を用いた資料作成・プレゼン（歓迎要件）
- IT関連・プロマネ関連（歓迎要件）
求める人物像
- 現状の課題を踏まえた改善策を考え、多様な関係者を巻き込み推進していける方
- 環境の変化をチャンスと捉え、主体性を持って新しい試みにチャレンジできる方
- 金融の事務・システム戦略策定・企画管理のプロフェッショナルとして専門性を高めていきたい方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 記載なし
- 採用区分
- 中途
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内
- 働き方
- 記載なし
- 業務の変更の範囲
- ※原則、業務範囲の限定はない（一部職種除く）
- 就業場所の変更の範囲
- ※原則、勤務場所の限定はない（一部職種除く）
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/10/11 07:14（6日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 00:12（今日）
仕事内容
ポジション概要（募集の背景・目的）
- 今中計より当行の海外拠点における多種多様な事務プロセス／システム群の抜本的な見直し（再構築）を始めました。募集ポストはその先導役となり、国内外のフロント部署／事務・システム部署と協働し、長期に亘って海外拠点におけるビジネス・事務・システムをMUFG経営の全体最適の観点から再構築すべく、戦略を立案・推進していく立場になります。
業務内容/役割
- 海外事業を俯瞰する立場である経営企画部海外戦略グループにて、海外ビジネス、事務、システム、ガバナンスを再構築する全行プロジェクトをPMOの立場で牽引していきます。具体例として、以下のテーマにおいて、経営との議論を重ね施策を立案し、国内外関係部との折衝、施策導入に向けた業務推進をして頂きます。
例
- 海外事務システムの長期戦略策定
- 海外事業の事務システムを取り巻く権限、インセンティブの見直し
- プロダクトガバナンスの見直し
- システム開発に係るガバナンス、行内規定の見直し
- 海外事務システムに関連する人材育成
- IT開発リソースの増強
- グローバルのITベンダーマネジメント手法の改善
配属想定部署
- 経営企画部海外戦略グループ
成長機会
- 日本最大・世界有数のフィナンシャルグループの中核企業であるMUFG全体を俯瞰し、経営に近い立場で様々な関係者と議論・調整を主導して頂きます。大企業の戦略策定を担う人材として、またとない成長機会が得られると言えます。
想定キャリアパス
- 海外拠点の事務・システムの戦略立案・企画管理のプロフェッショナルとしてキャリアを重ねていくことを想定しています。将来的にはマネジメントとして同業務をリードいただくことを期待します。また、同業務での経験を活かし、海外拠点の企画部署や海外戦略を立案する部署へのキャリアにチャレンジすることも可能です。
この求人は、株式会社三菱UFJ銀行の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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