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RETAIL
給与
350〜455万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 京都府
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
アパレル店舗管理の経験を活かし、mizuiro ind、MidiUmi、MARcourt、MARcourt DESIGNEEYEのいずれかで店長業務を担当します。ブランドコンセプトを伝える接客を行い、スタッフとともにブランドの世界観を体現する空間を創り、チームを率いてスタッフの成長を後押しします。
応募資格
必須
- アパレル店長・副店長などの店舗管理経験（2年以上）
歓迎
- アパレル以外の店舗の管理経験が豊富な方
求める人物像
- CREDOに共感いただける方
- ブランドコンセプトに共感いただける方
- 礼儀や言葉遣いを大事にされている方
- ファッションが好きな方
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 店長
- 雇用形態
- 正社員※試用期間3ヶ月：期間中の給与条件変更なし
- 役職
- 店長候補店長業務をお任せします。
- 給与
- 350〜455万円/年
- 給与の詳細
- 月給 250,000円〜320,000円 基本給￥215,000～ 固定残業代￥35,000～を含む/月10時間相当 超過分は別途支給 想定年収350～455万円 ※前職・経験を考慮選考にて決定するためあくまでも目安となります。 ※試用期間3ヶ月：期間中の給与条件変更なし ・昇給：あり(年1回) ・賞与：あり(年2回) ※入社から6ヶ月は原則支給なし ※賞与実績:月給1ヶ月分を2回支給（業績・実績による）賞与2ヶ月支給/転勤なし
- 手当
- 交通費全額支給
- 勤務地
- 京都府
- 転勤
- 転勤なしただし、事業の都合又は本人の能力によって配置転換する場合がある。Mother's Industry㈱全事業所および会社が指示する場所 ※現時点の全事業所から増減・変更の可能性があります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 実働8時間（休憩60分） ※原則9:30～21:30の間でシフト制 ・フレックスタイム制：なし ・残業手当：有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：20.0時間/月
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- ・シフト制 (月9日休み、夏季休暇/冬季休暇 原則各4日とし店舗ごとに調整の上、決定）・年間休日：121日（年間休日116日＋法定有給休暇5日）・有給休暇あり(入社日以後６か月間継続勤務)
- 福利厚生
- 出産・育児支援制度（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）ベネフィットステーション社員割引制度産休・育休制度退職金制度(規定有)
- 社会保険
- 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
- 就業場所の変更の範囲
- Mother's Industry㈱全事業所および会社が指示する場所 ※現時点の全事業所から増減・変更の可能性があります。
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 2026/09/25 22:20（4日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 22:20（4日前）
仕事内容
仕事内容
アパレル店舗管理のご経験を活かし 当社ブランド「mizuiro ind」「MidiUmi」 「MARcourt」「MARcourt DESIGNEEYE」 いずれかにて、店長業務をお任せします。
ブランドコンセプトを伝え、 お客様に寄り添う接客を大切にしています！
当社の店長は、スタッフとともに ブランドの世界観を体現する空間を 創りあげる存在です。
同時に、チームを率いるリーダーとして、 スタッフ一人ひとりの成長を後押しし、 仲間とともに 成果を積み上げていく喜びを実感できます！
接客への想い
当社の販売スタッフは デザイナーの想いとお客様をつなげる 重要な役割だととらえています。
ブランドやコンセプトを伝えるという 「想い」をもって、 お客様に「寄り添い」提案を行うことを、 大切にしているため、ノルマはございません。
その分、店舗メンバー同士が協力し、 刺激を与え合い職務に取り組んでいるので、 チームワークや協調性が非常に重要なお仕事です。
スタッフ同士サポートし合いながら一丸となって、 仲間とともに ブランドの世界観を体現する空間を 創り上げていく喜びを実感できます！
雑誌多数掲載のアパレルブランド！
22期連続黒字の安定経営☆
年に5～10店舗新規出店！
現在、海外出店含め現在82店舗！
パリ展示会を定期的開催
キャリアステップ豊富
産休・育休制度充実
新規出店や事業拡大が進む当社は、 成果に応じた昇格がしやすい環境です！
この求人はMother’s Industry株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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