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発電・変電プラントの電気工事施工管理業務
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 休日
- 年間休日124日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
電力プラント（火力発電所、変電所、系統安定化設備等）の電気工事施工管理業務を担当します。変電所や火力発電所等の工事における工程・安全・品質管理、顧客や協力会社との調整、トラブル対応などを行います。勤務業務の6〜7割は現場業務で、関西支社管轄エリアの国内出張があります。
この求人に応募
応募資格
必須
【必須】プラント/工場/大規模施設での何らかのリーダー・管理経験（業界不問）
- └建設現場での作業経験があり、職長や管理的な動きをしたことがある方
- └製造ライン等で、作業員への指示出しや工程管理をした経験がある方
歓迎
- プラント設備・施設等で施工管理業務（電気、機械、土木）経験のある方
- １/2級電気工事施工管理技士(あれば望ましい)
- １/2種電気工事士(あれば望ましい)
求める人物像
- 責任感を持ち、周囲とコミュニケーション（自分の意見を発し、他人の意見を聴取）を取れ、処理する意欲のある方
- 顧客や建築/機械メーカー、社内の関連部門などと連携し、プラント建設を推進するための適切なコミュニケーションをとれる方。
- 新しい分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方。
応募について
- 機械/土木/建築等、電気領域専攻以外でも可
募集要項最終確認 10/27
- 職種
- 施工管理（現場監督）
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
- 役職
- 将来のリーダー候補
- 給与
- 470〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 月給：28万円〜想定年収：470万円〜1000万円（経験・役割等による）残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）賃金改定：年1回（4月）賞与：年2回（6月・12月）
- 手当
- 通勤手当扶養手当日当宿泊費
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区大深町4-20
- 転勤
- 転勤：当面なし
- 働き方
- リモートワーク：導入実績有（現地派遣時は無し）
- 勤務時間
- 就業時間：09：00〜17：30所定労働時間：7時間45分(休憩45分)フレックスタイム制：適用コアタイム：無残業時間：平均20時間/月 程度
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 年間休日：124日(2024年度実績)土曜/日曜/祝日GW夏季年末年始年次有給休暇：20日〜25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4〜20日）。特別休暇2〜4日（30歳、40歳、50歳到達年）産休・育休制度あり
- 福利厚生
- 退職金：有寮社宅家賃補助制度財形貯蓄住宅融資社員持株会社員互助会保養所契約リゾート施設スポーツ施設資格取得支援など
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務(※)(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(※)(※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所（自宅等）を含む。
- 選考の流れ
- WEB面接可
- 掲載日
- 2026/07/03 21:20（116日前）
- 最終確認
- 2026/10/27 02:38（今日）
仕事内容
採用背景
- 2050年のカーボンニュートラル実現に向け、世界的に再生可能エネルギーの導入が加速しており、次世代エネルギーの確保は世界共通の喫緊の課題となっています。 こうした脱炭素社会への早急な変革を国内でも確実なものにするため、政府は「長期脱炭素電源オークション（脱炭素電源を建設する事業者が固定費を20年で確実に回収できる新制度）」を導入しました。この新制度導入により、今後国内では電力インフラへの投資が活性化し、プロジェクト数の増加が見込まれます。 当社においても、2028年度からは電源オークション関連の建設案件を年間4件程度予定しています。複数の大型案件が同時進行するフェーズに入りますが、そうした状況下でも品質を落とさず、安全かつ円滑にプロジェクトを完遂できるよう、今のうちから現場管理体制の強化（増員）を進めています。また現在活躍する現場管理者は経験豊富なベテラン層が中心であり、彼らの持つ高度なノウハウを次世代へつなぐ「技術継承」も重要なテーマとなっています。 本格稼働に向け、将来のリーダー候補をお迎えし、電力インフラを支えていく次の時代のエンジニアとともに「次代を担う強い組織づくり」を目指し、積極的に採用を行っております。
業務内容
- 電力プラント（火力発電所、変電所、系統安定化設備等）にかかる、電気工事施工管理業務
具体的には…
- 国内エリアにおいて、以下の業務に従事していただきます。
担当設備工事
- 変電所（変圧器、ガス遮断器等）の新設、既設改造、修繕工事
- 火力発電所等の各種プラント設備（制御盤、配電盤等）の据付、配線工事
施工管理業務
- 現場における工程管理、安全管理、品質管理
- 顧客（電力会社等）や協力会社との折衝、調整
- トラブル対応や進捗に応じたリカバリー策の立案・実行
担当案件のイメージ
- 大規模プロジェクト：電力会社向けの発電所新設など。1〜2年程度の工期で、現地責任者のサポートのもと10名程度のチームで遂行します。
- 中・小規模プロジェクト：変電所の改修など。数週間〜数ヶ月程度の工期で、2〜3名のチームまたは単独で担当します。
- ※まずは小規模案件からスタートし、経験に応じて徐々に規模を拡大していきます。
働き方
- 現場とオフィスのバランス：業務の6〜7割は現場業務となります（関西支社管轄エリアの国内出張）。
- 充実の出張手当：当部門では、現地駐在を「転勤」ではなく「長期出張」として扱います。そのため、出張期間中は日当や宿泊費が支給されます。
- メリハリのある休暇取得：長期出張からの帰任時には、1〜2週間程度の連続休暇取得を推奨しており、リフレッシュしやすい環境です。（有給休暇消化率：課実績42%）
変更の範囲
- 会社の定める業務(※)(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
使用言語、環境、ツール、資格等
- 日本語（英語の読解力/会話能力があればより好ましい）
発変電プラント建設部のミッション
- 火力発電所/変電所での円滑なプラント工事遂行を通じて電力安定供給に寄与すると共に、蓄積した建設技術の応用により、時代に応じた新たな電力システムの構築にも貢献する
建設課のミッション
- 国内/海外火力発電所の新設、並びに海外既設発電所の保全工事の案件遂行により、電力安定供給および社会の脱炭素化実現に貢献する。
業務のやりがい
- 【社会インフラを支える誇り】当社は電力インフラ分野のリーディングカンパニーであり、自身が携わったプラントが多くの人々の生活や産業の発展を支えていることを実感できます。
- 【地図と歴史に残る仕事】数十億円規模の大規模プロジェクトも多数あります。何もない場所に巨大なプラントが立ち上がり、電気が灯る瞬間の達成感は、この仕事ならではの醍醐味です。
- 【技術者としての確かな成長】三菱電機グループの総合力を背景に、高度な建設技術やノウハウを吸収できます。ベテラン技術者と共に働くことで、一生モノの技術を習得できる環境です。
想定されるキャリアパス
- 入社直後（〜1ヶ月程度）：座学や社内研修で業務ルールや基礎知識を習得します。OJT期間（〜1年目程度）：現有の現場管理者のもとでOJTを実施。実際の現場で管理業務の流れを学びます。自立期（2年目以降）：中小規模案件の現場管理を1人で担当できるよう目指します。リーダー期（将来）：大規模な変電所建設工事等の現場代理人として、プロジェクト全体を統括するポジションをお任せします。将来的には、能力や適正に応じて、国内での大型発電プラント、変電プラント、原子力プラント、海外の発電プラントに係る据付計画業務、現地施工管理業務等に従事頂くことを想定しています。※ご経験値や成長度により期間は変動いたします。
この求人は、三菱電機株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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