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東京都のWebマーケティングの求人1,022件

オウンドメディア(デジタルコミュニケーション戦略) / マネージャー候補

800〜1200万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のWebマーケティングの求人の中央値(500万円)より300万円高い

勤務地
東京都港区
休日
休日:完全週休2日制(土日 ※1)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

企業・組織の価値やメッセージを社内外に届けるため、デジタルコミュニケーション戦略の立案および推進を担うポジションです。各種SNS・動画プラットフォームを軸に、戦略設計からコンテンツの企画・制作・運用、進行管理、効果検証までを一貫してリードします。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与800〜1200万円/年

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応募資格

必須

  • 企業における公式SNSアカウントまたはオウンドメディアの企画・運用経験
  • デジタルコミュニケーション戦略の立案経験
  • 予算や納期を管理しながら、コンテンツの企画から制作、発信実行までを自走して推進した経験
  • グラフィックや映像などのクリエイティブ制作のプロセスに関する基本的な理解、および外部制作会社へのディレクション経験
  • 社内外の多数の関係者との連携・調整を要するプロジェクトマネジメント経験

歓迎

  • 企業公式SNSアカウントにおいて、フォロワー数や登録者数を大きく成長させた実績
  • ライティング、クリエイティブ制作、動画撮影などのコンテンツ制作の実務経験
  • アナリティクスツールを用いたデータ分析および分析結果を踏まえた改善経験
  • プロジェクトのリード、またはチームマネジメントの経験

求める人物像

  • 目的から逆算してコミュニケーションを設計し、訴求したいテーマ・ファクト・メッセージをターゲットの関心やプラットフォームの特性に合わせて翻訳して企画に落とし込める方
  • 日常的にデジタルやネットカルチャーに触れ、最新のSNSトレンドやユーザー動向、流行の文脈を体感として捉えられる方
  • 試行錯誤を楽しみながら仮説と検証を繰り返し、データをもとに粘り強く運用のアップデートを推進できる方
  • 企業の信頼性やガバナンスを重視しつつ、SNSならではのおもしろさや共感を両立させ、組織やブランドを適切に表現できる方

募集要項最終確認 11/9

職種
Webマーケティング
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし、3ヶ月の試用期間あり)※試用期間中の労働条件変更なし
役職
マネージャー候補
給与
800〜1200万円/年
給与の詳細
想定年収:800万円~1,200万円賃金形態:月給制(固定残業代含む)基準給与:534,000円~801,000円―基礎給与 :414,000円~622,000円―固定時間外手当:119,000円~179,000円※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定時間外手当を支給※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給※月給の各項目名はグレードにより異なります賞与:年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給
手当
時間外手当通勤手当月額上限150,000円LINEヤフー Working Style手当月額11,000円
勤務地
赤坂オフィス(東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー)
転勤
その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制:標準労働時間7時間45分(コアタイムなし・休憩時間60分)始業および終業、休憩の時刻は個人に委ねます。ただし、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。育児・介護による時短勤務制度あり。※部署により通常勤務(9:30〜18:15)、シフト勤務あり。
休日・休暇
休日:完全週休2日制(土日 ※1)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)休暇:有給休暇、特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など)、ハッピーフライデー ※2、サバティカル休暇制度※1 部署により異なります。※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。
福利厚生
選択型確定拠出年金制度総合福祉団体定期保険長期所得補償制度財形貯蓄制度株式累積投資制度定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助社内マッサージ室サークル懇親会費補助社員向け研修制度語学研修マネジメント研修LINEヤフー Job Challengeサバティカル休暇社会人ドクター進学支援※制度の適用には条件があります。詳細は、福利厚生 をご確認ください。※制度の適用には条件があります。詳細は、評価制度・成長支援 をご確認ください。
社会保険
各種社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
屋内禁煙
業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
就業場所の変更の範囲
会社の定めるすべての事業所
選考の流れ
Step1 書類選考Step2 課題選考/適性検査Step3 面接(複数回)/リファレンス・バックグラウンドチェックStep4 内定※ただし、ポジションにより選考内容が変更となる可能性があります。書類選考に合格された方には、ポジションにより実施内容が異なりますが、複数回の面接と適性検査/技術試験、コンプライアンスチェック・リファレンスチェックを実施いたします。面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。
選考期間
面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。
掲載日
2026/09/12 03:11(59日前)
最終確認
2026/11/09 02:38(1日前)

仕事内容

ポジション概要

  • 企業・組織の価値やメッセージを社内外に届けるためのデジタルコミュニケーション戦略の立案および推進を担うポジションです。
  • 各種SNS・動画プラットフォームを軸にしたエンゲージメント重視のコミュニケーションを強化するための戦略設計から、具体的なコンテンツの企画・制作・運用、進行管理、効果検証までを一貫して、リード・スペシャリスト候補の責任者として主体的にリードしていただきます。

主な業務内容

  • 各種SNSおよび映像・動画プラットフォームの特性やトレンドを踏まえた、中長期的なデジタルコミュニケーション戦略の策定
  • X、Instagram、Youtubeのフォロワー、インプレッション、エンゲージメントなどのKPIの設計と管理
  • 各プラットフォームのユーザー層の関心および世の中の時流を踏まえ、当社の発信アセットを効率的に活用したコンテンツ企画・編集方針の策定
  • 年間および月次の投稿計画の策定、テキスト・画像・動画などのクオリティ管理などの制作ディレクション
  • 社内の各事業部・関係部門と連携した発信アセットの収集およびコンテンツチェック
  • 制作会社・クリエイターなどの外部パートナー企業との折衝・管理
  • 各プラットフォームの運用実績データをもとにした分析および次の施策へつなげる改善アプローチの策定
  • ※変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

この求人は、LINEヤフー株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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