デジタルマーケター条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
自社サービスのWeb広告運用を担当し、予算設定から企画提案、実行、運用までを担います。プロモーション全体の戦略立案・実行、広告クリエイティブの企画・制作ディレクション、予算策定や実績管理などを行います。IT、メディカル、若年層向けの人材サービスや新規事業を担当します。
応募資格
必須
- web広告運用経験3年以上
- Google、Yahoo!、Metaいずれかで月間3,000万円以上の広告運用経験
歓迎
- バナーやLP等のクリエイティブにおける、企画／ディレクション／制作に携わった経験
- リスティング広告、アフィリエイト広告、Youtube広告などの運用経験
- アドネットワークの運用経験
- プロモーション戦略のプランニング経験
- マネジメント経験
求める人物像
- 問題発見、課題解決のすべての工程を自走できる方
- 自学自習はもちろん、最新技術のキャッチアップを怠らない方
- データを用いた論理的な意思決定ができる方
- キャッチコピーやクリエイティブなど人の感情を動かす領域に興味関心がある方
使用ツール
募集要項最終確認 9/26
- 職種
- デジタルマーケター
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- プロモーション責任者メンバーマネジメント（2～10名）
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）
- 手当
- 交通費ご近所手当2万円／月 支給ご近所手当1.3万円／月 支給
- 勤務地
- 150-6190 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 下記より選択制 （1）09:00〜18:00 （2）09:30〜18:30 （3）10:00〜19:00 ※所定労働時間8時間／休憩1時間 ※フレックスタイム制：無
- 年間休日
- 123日
- 休日・休暇
- 年間休日123日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）年次有給休暇産前・産後休暇育児休暇生理休暇（時間取得可能、無給）特別休暇婚姻休暇出産補助休暇忌引き
- 福利厚生
- 確定拠出年金制度資格取得支援制度産前フレックス・時短勤務制度ビジネス雑誌読み放題禁煙サポート制度ありレバカフェ制度エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 受動喫煙対策
- ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める就業場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/06/30 18:45（91日前）
- 最終確認
- 2026/09/26 01:24（3日前）
仕事内容
業務内容について
Web広告の運用担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。
予算設定～企画提案～実行～運用まで一連の流れをお任せいたします。
組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント
プロモーション全体の戦略立案から実行
配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのweb集客でのCV数増加
新規広告媒体の開拓
予算策定および実績管理
KPIモニタリングおよび施策立案の支援
担当サービス
IT領域人材サービス「レバテック」
メディカル領域人材サービス「レバウェル看護」「レバウェル介護」
若年層向けの人材サービス「ハタラクティブ」「career ticket」
その他新規事業
当ポジションの魅力
1人1サービス担当するため、サービス全体のプロモーション戦略の立案から実行まで一貫して関わることができる
事業課題に紐づいたクリエイティブ企画やディレクションまで幅広く携わることができる
インハウスなので他職種との関わりも多く、クリエイティブ作成やブランディング、CRMなど広告運用＋αのスキルを身につけていくことができる
自社データを使った広告運用ができるので、深いレベルでデータをみて施策、戦略立てができる
積極的に新しいプロモーション施策を取り入れており、事例がなくてもチャレンジしていける環境（A360を用いたROAS改善、アトリビューション分析、動画広告による認知拡大など）
キャリアパス
事業軸と機能軸によるマトリクス型組織のため、「機能軸として専門性を突き詰めるキャリア」と「事業軸として事業成長にコミットするキャリア」を選べます。
年間数十億の広告を扱うレバレジーズの広告チームを統括
広告のスペシャリストとしての部下の教育とマネジメント
広告のスペシャリストとして、新規事業の立ち上げに参加
広告のみならず、事業全体のブランディング担当
事業ごとのWebマーケティングの統括ポジション
事業のマーケティング責任者（戦略設計）
新規事業の責任者
マーケティング本部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。
具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。
会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。
プロモーショングループ組織体制
正社員55名/業務委託2名（※2026年5月22日時点）
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働き方・年収で探す
- 年収400万以上35,059
- 年間休日120日以上32,642
- 退職金あり29,820
- 食事補助8,798
- 未経験OK15,474
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