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経理・管理・工務・総務人事
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
入社後は経理や管理会計業務をメインに担当し、将来的には人事や総務業務も担当します。西日本支社の予算管理補佐や経理、工務、資金管理、総務人事業務を担います。
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応募資格
募集要項最終確認 10/27
- 職種
- 経理
- 雇用形態
- 正社員■試用期間 3か月(条件変更なし)
- 給与
- 530〜650万円/年
- 給与の詳細
- 年収 530万円〜650万円 ■想定年収 530万円〜650万円 ■月給 260,000円〜290,000円(手当込み) ■賞与 年2回(6月・12月) ■賃金形態 月給制 ■通勤手当 全額支給 ■他各種手当あり(特殊資格手当、時間外休日勤務手当、別居手当、食事代補助、帰省旅費等) ※経験、保有資格等に応じて決定
- 手当
- 通勤手当特殊資格手当時間外休日勤務手当別居手当食事代補助帰省旅費役職給夜勤手当作業所長手当現場作業手当自転車通勤補助
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市浜1-1-1 クボタ 本社阪神事務所3号館3階
- 転勤
- ■転勤:当面無し※管理部門は本社(尼崎)、東日本支社(東京)、名古屋支店、広島支店への転勤の可能性有。本人の希望を考慮の上、要相談■転勤(初任地は西日本支社です)*将来的には転勤の可能性があります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 08:30-17:20 (休憩:50分 実働労働時間8時間00分)■残業 有(月10〜20時間程度)
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間125日完全週休二日制(土日)祝日慶弔休暇有給休暇夏季休暇年末年始その他(GWなど当社カレンダーによる)有給休暇 入社半年経過後14日〜
- 福利厚生
- 退職金制度企業年金制度確定給付企業年金定年60歳(再雇用制度により65歳まで継続雇用)寮社宅災害補償持株会ベネフィット・ワンOJTとなります。配属後も階層別研修や専門教育、通信教育など専門的・体系的なカリキュラムが用意されています。技術者としてスキルアップを図りたい方には資格取得支援制度も用意されています。
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 当社全事業所
- 経験年数
- 1年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- ・適性試験あり・一次面接(業務・人物評定)・最終面接(役員)
- 掲載日
- 2026/10/23 18:10(5日前)
- 最終確認
- 2026/10/27 22:02(1日前)
仕事内容
仕事概要
- 入社後まずは経理や管理会計業務をメインにお任せします。将来的には人事や総務業務もお任せしていきたいと考えております。
業績管理業務
- 西日本支社の予算管理補佐
- 予算実績の把握・分析補佐
経理業務
- 会計処理伝票の作成・確認
- 支社の決算に関する業務
- 各種監査対応補佐
- 与信管理
工務業務
- 購買に関連する業務補佐
資金管理業務
- 支社の資金回収管理
- 現預金出納に関する業務
総務人事業務
- 情報機器の手配・管理、採用補助業務
クボタ建設
- 国内外問わず案件拡大中につき当社でご活躍いただけるメンバーを募集いたします。
教育制度/資格補助
- OJTとなります。 配属後も階層別研修や専門教育、通信教育など専門的・体系的なカリキュラムが用意されています。技術者としてスキルアップを図りたい方には資格取得支援制度も用意されています。
この求人は、株式会社クボタの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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