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SE/プリセールス
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日121日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
関東近辺〜東日本の大手企業を中心に、ITインフラ導入に向けた提案活動を行います。担当営業と連携し、ソリューション紹介や要件ヒアリングを通じて最適なITソリューションを提案し、各部署と連携しながら案件成約を推進します。
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応募資格
必須
_■オープン系セールスエンジニア_
- インフラ案件（特に仮想基盤案件）の提案もしくは設計業務を3年以上(6件以上)経験していること
- ストレージ、ネットワーク関連製品の提案／設計業務経験を有していることが望ましい
- 基本情報処理技術者資格を保有
- VMware／VCP、Nutanix/NCPレベルのベンダー資格、LPIC-2レベル相当のITスキル資格を保有、もしくは同等程度の技術スキル保有
- MS-Associate、AWS-Solutions Architect Associateレベルのクラウドサービス技術資格を保有していることが望ましい
_■ネットワーク系セールスエンジニア_
_■セキュリティ系セールスエンジニア_
- 企業ネットワーク (LAN/WLAN/WAN)、仮想基盤のコンポーネント（VMWare、NetAppなど）、エンドポイント（EDR/MDM)のいずれかで提案もしくは設計業務を3年以上(6件以上)経験していること
- Firewall/VPN製品の提案もしくは設計業務を3年以上(6件以上)経験があれば望ましい
- セキュリティプロダクトのいずれかについて単独で構築可能なスキルを有していること
- Cisco／CCNA、VMware／VCP、Nutanix/NCP、PaloAlto／PSE、Fortinet／NSE5レベルのベンダー資格保有、もしくは同等程度の製品スキル保有
- EC-Council／CNDやCCSEレベルのセキュリティ資格保有があれば尚よい
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- セールスエンジニア・プリセールス
- 雇用形態
- 正社員期間の定め：無6ヶ月 入社後６か月間は試用期間となります。待遇等に変化はありません。
- 給与
- 600〜800万円/年
- 給与の詳細
- 月給 280,000円〜440,000円 ＜予定年収＞ 600万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜440,000円 ＜月給＞ 280,000円〜440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 時間外手当は時間数に応じて支給 ※給与詳細は、経験・スキルにより決定 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（夏季、年末）
- 手当
- 通勤手当全額支給寮社宅
- 勤務地
- 104-8338 東京都中央区京橋２-13-10 関電不動産京橋ビル
- 転勤
- 当面なし基本的には配属部署にて当面ご勤務いただきますが、将来的には、本人および組織状況により異動の可能性があります。
- 働き方
- 相談可
- 勤務時間
- 9:00〜17:20 （所定労働時間：7時間20分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※月平均残業：20時間程度
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日年末年始休暇（12/29〜1/3）特別休暇（結婚休暇、弔辞休暇、配偶者出産休暇、育児目的休暇、アニバーサリー休暇、 永年勤続休暇、ウェルネス休暇（生理、更年期、再検査、不妊治療）、ハローベビー休暇（産前産後、出生時育児休業）等）
- 福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、退職金制度研修・教育制度あり（社内外研修、研修内容：プリセールス教育、プロジェクトマネージャ教育、各種製品研修）資格取得補助、資格取得奨励制度ありスキルアップのための短期部門間人財交流制度あり（半年〜1年）退職金制度：確定給付企業年金制度に加入■階層別研修制度■各種技術研修制度■自己啓発支援制度… 業務上の指示があった場合は試験費用と研修費用全額支給、当社指定の任意取得資格は試験費用を支給します。合格時は奨励金の支給有。服装自由化（TPOに合わせて自由な服装で勤務可）慶弔金／見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得奨励制度ベネフィットワン加入…宿泊、レジャー、スポーツ施設等の会員制福利厚生支援サービス社内クラブ：テニス、ゴルフ、スキー、サッカー、野球 等
- 社会保険
- 社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（原則、就業時間中禁煙）
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/06/29 20:17（110日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 02:50（1日前）
仕事内容
業務概要
- 関東近辺〜東日本の大手企業のお客様を中心に、ITインフラ導入に向けた提案活動をお任せします。具体的には、担当営業と共にお客様へのソリューション紹介や要件ヒアリングなどを通じて、最適なITソリューションを提案し、各部署と連携しながら案件成約を推進していただきます。
担当する案件
- 営業が受け持つ企業接点の内、大規模案件な案件や、より顧客に寄り添った提案が必要な案件はプリセールスをアサインしております。
- 顧客の多くが直接取引している大手企業のため、大規模案件に携わることがほとんどで、平均受注額は1,500万〜2,000万円ほどとなっています。一人あたりの担当案件数は工数で管理しており、平均3〜4件をお任せしております。
配属組織
- インフラストラクチャユニット ビジネス推進部orプロジェクト推進部
- サイバーセキュリティユニット
- ネットワークユニット のいずれかになります
- 平均年齢は３０歳前後で、PMクラスの社員が約半数を占めており、若手の方も裁量をもってチャレンジできる風土です。
顧客目線で提案ができる環境
- 会社として、エンドユーザーに満足していただけるソリューションの提供に力を入れています。
- マルチベンダーとして、特定製品に縛られることなく幅広い製品を用いた提案ができます
- 型にはまることなく、顧客の要望に合わせて自分から考え実施できる環境です。
- 大手商社グループとして最新の技術を組み合わせた包括的な提案が行えます。
この求人は、兼松エレクトロニクス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- プリセールスエンジニア
- プリセールス（提案SE）
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