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マーケティング（PM／施策推進）メンバー
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- ・完全週休二日制：土日、祝日休み
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
マーケティング施策やキャンペーンの進行管理、関係部署との調整、LP・バナー・メール／LINE配信などの制作・配信進行管理を担います。施策実施後の振り返りと改善点の整理まで推進するポジションです。
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応募資格
必須
- マーケティングまたはプロジェクト推進（PM／PMO／ディレクション等）の実務経験2〜3年程度（目安）
- 複数の関係者を巻き込みながら、スケジュールやタスクを整理し、プロジェクトを推進した経験
- 当事者意識を持って課題を拾いに行き、最後までやり切った経験
歓迎
求める人物像
- マーケティング領域に関心があり、施策を実行まで形にすることにやりがいを感じられる方
- 自ら手を動かしながら、必要な業務を主体的に拾いに行ける方
- 立場や役割にとらわれず、複数の関係者を巻き込みながら物事を前に進められる方
- 状況の変化に対して柔軟かつスピーディーに対応できる方
募集要項最終確認 10/28
- 職種
- マーケター（マーケティングプランナー）
- 雇用形態
- 正社員3ヶ月（試用期間中の変更なし）
- 給与
- 408.1〜612.1万円/年
- 給与の詳細
- 年収：4,081,188円〜6,121,248円（ご経験・スキルを考慮して決定）基本給：251,505円～377,691円固定残業代：88,594円～132,413円（45時間分）※時間外労働の有無に関わらず、45時間分を定額支給※45時間を超える時間外労働が発生した場合は、別途超過分を全額支給※昇給あり（年1回）
- 手当
- 交通費月上限8万円データ通信手当毎月3500円
- 勤務地
- 東京都港区（本社オフィス）
- 働き方
- ・原則出社（リモートについては状況に応じて相談可）
- 勤務時間
- ・フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間／コアタイム11:00ｰ16:00／休憩60分）・時間外労働：あり（月平均23時間程度／2026年度実績） ※繁忙閑散により変動
- 休日・休暇
- ・完全週休二日制：土日、祝日休み・フレックスホリデー：有・法定休暇（年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇）・特別休暇（慶弔休暇、夏季・冬季休暇）
- 福利厚生
- ・健康診断（年1回）・慶弔見舞金・書籍代、セミナー＆研修費用代、新入社員 Welcomeランチなど業務上必要な経費精算可能・服装・髪型自由
- 社会保険
- ・社会保険（健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険）完備
- 受動喫煙対策
- オフィス内に喫煙エリアなし（入居テナントビル内には喫煙エリアあり）
- 業務の変更の範囲
- （変更の範囲）当社の定める業務（マーケティング、事業推進・事業企画等）
- 就業場所の変更の範囲
- 変更範囲：会社が定める拠点
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 2026/09/11 03:10（48日前）
- 最終確認
- 2026/10/28 05:04（1日前）
仕事内容
Description
- マーケティング施策の進行管理・関係者調整・実務推進を担い、キャンペーンやCRM施策を形にし、実行・改善まで推進していただくポジションです。
具体的な業務内容
- マーケティング施策・キャンペーンの進行管理
- 施策実施に向けたタスク整理・スケジュール管理
- 関係部署（企画・制作等）との調整・情報連携
- LP、バナー、メール／LINE配信などの制作・配信進行管理
- 実施に向けた論点整理・課題管理・抜け漏れ確認
- 必要に応じた実務作業
- 施策実施後の振り返り・改善点の整理
ポジションの魅力
- 意思決定から施策の実行、反響の確認までをスピーディーに進められる環境のため、実践を通じて着実に経験を積み、早期の成長を実感できます。
業務の変更範囲
- （雇入れ直後）マーケティング（PM／施策推進）に関する業務
- （変更の範囲）当社の定める業務（マーケティング、事業推進・事業企画等）
就業場所の変更範囲
- （雇入れ直後）本社（詳細は求人票別項目のとおり）
- （変更の範囲）当社の定める就業場所
この求人は、株式会社カブ＆ピースの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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