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こだわり
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再生可能エネルギー開発・組成担当

JA三井リース株式会社

ビジネス 東京都中央区 企業サイト 掲載 9/30

給与

応相談※ 募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります

勤務地
東京都中央区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務

在宅勤務あり

年間休日
記載なし

完全週休2日

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

JA三井エナジーソリューションズ株式会社へ出向し、再生可能エネルギーの電源開発に関する各種業務を担う。新規事業の企画・開発・推進や太陽光(営農型を含む)オフサイト開発を行う。用地情報の収集、地主・電力会社・地元や自治体との交渉、事業計画の策定、資金・予算管理などを担当する。

応募資格

必須

  • 太陽光(オフサイト)開発業務経験

歓迎

募集要項最終確認 10/2

職種
事業開発
雇用形態
正社員
採用区分
中途
給与
応相談
給与の詳細
応相談 ※経験、能力を考慮したうえで、決定いたします。 [昇給]年1回(10月) [賞与]年2回(6月、12月)
手当
通勤⼿当住宅⼿当扶養⼿当時間外⼿当管理職⼿当
勤務地
103-0027 東京都中央区日本橋一丁目4番1号 日本橋一丁目三井ビルディング
働き方
※在宅勤務も利用して業務を行っております。
勤務時間
フレックスタイム制(9:00~17:15、休憩1時間)
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)祝日年末年始結婚休暇忌引休暇リフレッシュ休暇出産休暇育児休業制度介護休業制度
福利厚生
退職金制度あり育児・介護休業制度育児短時間勤務制度借上社宅制度財形貯蓄制度健康相談健保契約保養施設施設利⽤補助(フィットネスクラブ、全国指定の宿泊施設、テーマパーク 等)実務教育研修(専門部署による知識、ノウハウを学ぶ研修)外部研修(JAグループ、三井グループ、リース事業協会などが主催する研修への参加)自己啓発支援(通信教育やWebセミナーの受講料、各種資格 試験の受験料、学習費用の補助)
社会保険
各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)、労働災害総合保険
受動喫煙対策
敷地内完全禁煙
選考の流れ
書類選考、面接2~3回等、Webテスト、バックグラウンドチェック※一次面接は原則オンラインで行います。その後の面接形式は状況に応じて対応いたします。※「応募する」ボタンより【履歴書・職務経歴書】を添付の上、エントリーをお願いいたします。
掲載日
2026/09/30 22:27(2日前)
最終確認
2026/10/02 19:35(今日)

仕事内容

業務内容

  • JA三井リースのグループ会社である「JA三井エナジーソリューションズ株式会社」へ出向し、再生可能エネルギーの電源開発に関する各種業務を担っていただきます。
  • 再生可能エネルギーに関する新規事業の企画・開発・推進業務
  • 太陽光(営農型を含む)オフサイト開発

具体的な業務

  • 発電所用地情報の収集、地主との交渉
  • 電力会社との交渉、各種調整
  • 地元や自治体との交渉
  • その他プロジェクト関係者との各種調整
  • 事業計画の策定、資金・予算管理 など

募集背景

  • 今後の注力分野である再生可能エネルギーの発電所開発および管理・運営業務に関する人員拡充のため。

ポジションの魅力

  • 大手総合リース会社のエネルギー事業をさらに専門的に拡充するため、2022年6月に設立。初期フェーズから参画いただけます。
  • 農業組合系列グループ財閥・商社グループの各企業や顧客企業様と取引をしており、会社としての基盤が整っています。
  • 太陽光、風力、バイオマス、地熱、水力など多様な電源を取り扱っております。

この求人はJA三井リース株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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