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経理/財務※プレイングマネージャー

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
東京都港区
休日
年間休日127日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

グループ会社を含む4社の経理・財務業務を推進するマネージャー(部長候補)の募集です。月次・四半期・年次決算の取りまとめ、業務フロー構築・改善、内部統制の整備、監査法人対応などを担当します。経験や希望に応じて、開示資料の作成や連結決算業務も担当します。

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給与応相談

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 上場企業または上場グループ会社での経理実務経験
  • マネジメントまたはリーダー経験のある方(チームを牽引したご経験)
  • 簿記2級以上または同等の知識をお持ちの方
  • 各部門やチームメンバーと明るく自発的にコミュニケーションが取れる方
  • 基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

歓迎

  • 開示業務(決算短信、有報等)や連結決算の実務経験をお持ちの方
  • 経理で2社以上経験をしている方
  • 事業会社での経理実務経験があり、業務改善に主体的に取り組んだ経験のある方
  • 将来的に経理部長やCFOなど、経理・財務の専門性を活かして経営層へステップアップしたい方

求める人物像

  • 経理業務・業務フロー改善に、やりがいをもって取り組める方
  • フットワークよく、各部門のメンバーとコミュニケーションを取りながら、積極的に業務を遂行できる方
  • 自ら情報を集め、チームのリーダーとして業務を遂行できる方、もしくはその志向がある方
  • 責任感があり、主体的に業務に取り組める方
  • 経理・財務のスペシャリストとして、将来的に経営目線でのキャリアアップを目指したい方

募集要項最終確認 11/12

職種
経理
雇用形態
正社員研修・試用期間:3ヶ月(給与は本採用時と同額)
役職
プレイングマネージャーマネージャー(部長候補)としてご活躍いただける方
給与
応相談
給与の詳細
応相談 ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■ 研修・試用期間:3ヶ月(給与は本採用時と同額) ■ 昇給:年2回 ■ 賞与:年1回(業績連動型)
手当
交通費上限3万円までリモートワーク手当5,000円/月リモート環境補助金20,000円/一時金※試用期間終了後支給
勤務地
106-0041 東京都港区麻布台一丁目11番9号 BPRプレイス神谷町10F
働き方
出社頻度:週2〜4日(入社直後は業務キャッチアップのため出社メインを想定していますが、慣れてくればリモートワークとのハイブリッド勤務が可能です)
勤務時間
フレックスタイム制度 ・コアタイム 10:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-10:00、15:00-22:00 ・ビジネスアワー 10:00-19:00
年間休日
127日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日有給休暇年末年始休暇慶弔休暇生理休暇産前産後休暇育児休業介護休業看護休暇年間休日127日(前年実績)
福利厚生
表彰制度有企業型確定拠出年金制度有従業員持株会制度有インフルエンザ予防接種会社負担PC選択可能(Windows or Mac)スマートフォン貸与書籍購入/研修、セミナー参加補助(規定あり)ウォーターサーバ有り服装/髪型自由全社朝礼(毎週月曜日15分程度)全社会議(月1回)小田塾(定期的に実施)アイリッジバー(グループ会社横断の社内コミュニケーションの場) など
社会保険
各種社会保険完備
掲載日
2026/09/09 06:36(65日前)
最終確認
2026/11/12 20:51(1日前)

仕事内容

業務詳細

  • アイリッジの経理部では、グループ会社含め4社の経理・財務業務を行っています。 アイリッジグループ体の経理・財務業務を推進いただくマネージャー(部長候補)としてご活躍いただける方を募集します。
  • 月次・四半期・年次決算の取りまとめを行いながら、経理部全体の業務フロー構築・内部統制や、監査法人対応等をリードしていただくポジションです。 ご経験やご志向に応じて、将来的に経理部長やCFO(最高財務責任者)への登用、あるいは経営企画室に所属し、IR施策の検討や予算編成を行うなど、上流キャリアを目指していただけます。
  • 成長中のベンチャー企業で、事業拡大のスピードも速い環境です。 これまでのスキルとご経験を活かし、組織の体制強化を中心に幅広くご活躍いただけます。

入社後のイメージ

  • ①入社~3か月:業務理解と自社・グループ全貌の把握 自社およびグループ会社の月次決算フロー、ツールの理解。現状の業務プロセスや課題の把握。
  • ②4か月~6か月:決算取りまとめとフロー改善の主導 グループ全体の決算取りまとめ、業務フローの効率化・標準化の推進。監査法人対応等のリード。
  • ③7か月~1年:体制強化とマネジメント・上位キャリアへのステップ チームメンバーや業務委託のマネジメント、内部統制の強化。部長・CFO候補として、より経営に近い視点での経理体制づくりに参画。

働き方

  • 出社頻度:週2〜4日(入社直後は業務キャッチアップのため出社メインを想定していますが、慣れてくればリモートワークとのハイブリッド勤務が可能です)
  • メンバー構成:30代~50代
  • 社員:5名
  • 業務委託:3名
  • 派遣社員:1名
  • メンター制度もあり、フォローアップ体制が充実しています!

経理・財務

  • アイリッジグループ全体の経理・財務業務
  • 月次・四半期・年次決算の取りまとめ
  • アイリッジグループ全体の業務フロー構築・改善、内部統制の整備
  • チームメンバーや業務委託・派遣社員の業務進捗管理(マネジメント)
  • 監査法人対応
  • 税金計算(Excelワークシート活用、税理士レビュー対応)
  • 請求・支払業務の統括

募集内容

  • ご経験やスキル、ご希望を鑑みて下記もお任せいたします。
  • 決算短信・四半期報告書・有価証券報告書等の作成
  • 連結決算業務

この求人は、株式会社アイリッジの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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