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地熱発電調査/開発プロジェクト推進業務
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
既存の地熱調査プロジェクトにおいて、調査事業の計画策定・実行、予算や進捗の管理、関係会社や自治体・官公庁との協議など、事業運営・マネジメントの補佐を担当します。新規プロジェクトの探索にも携わります。
この求人に応募
応募資格
必須
- 資源工学系もしくは地球科学系の大学卒、大学院卒の方
歓迎
以下のいずれかに該当する方を歓迎します
- 資源（地熱に限らない）の探査・評価・開発・操業経験
- 土木地質・災害地質等の調査業務経験
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- 事業開発・事業企画
- 雇用形態
- 有 （期間6ヶ月）
- 給与
- 540〜790万円/年
- 給与の詳細
- 540万円～790万円※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。320,000円～450,000円■賞与：年2回（6⽉、12⽉）■昇給：年1回（7⽉）
- 手当
- 子ども手当住宅手当通勤手当時間外労働時間手当等
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町一丁目2番1号
- 転勤
- 会社の定める事業所・出向先での就業を命ずることがある。当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00～17:30（うち休憩時間 12:00～13:00）※フレックス制度有
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 年間休日：124日年間有給休暇：15～21日（入社時期、勤続年数により付与日数は異なります。）完全週休2⽇制(⼟⽇祝⽇)創業記念⽇年末年始他
- 福利厚生
- 積立年金保険財形年金貯蓄積立貯蓄社員持株会産前産後休業育児休業介護休業短時間勤務制度社宅独身寮住宅財形貯蓄階層別研修（新入社員研修～3年目研修、マネジメント研修、役職者研修）、メンター制度、経営人材育成研修、部門主催研修、キャリアプランセミナー、通信教育等確定給付企業年金制度（ポイント制）、確定拠出年金制度 有
- 社会保険
- 雇用保険、厚生年金保険、健康保険、労災保険、各種団体保険
- 受動喫煙対策
- ※受動喫煙対策（有）禁煙
- 業務の変更の範囲
- 当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所・出向先での就業を命ずることがある。
- 学歴
- 大学院修了以上
- 掲載日
- 2026/10/11 14:05（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 06:54（1日前）
仕事内容
組織ミッション
- 当部は油ガス及び地熱のプロ集団であり、国内外の地域社会に根差して豊かで持続可能な社会を支え続けることを使命としています。
- 配属予定課では、その使命を果たすため、国内地熱資源の活用事業に取り組むことで社会・経営・地域に貢献することをミッションとして掲げています。
職務内容
- 下記を担当頂きます。
- 既存調査プロジェクトの調査事業運営・マネジメント補佐（調査事業〈掘削調査や地表調査等〉の計画策定/実行・PJの予算・作業進捗管理、共同調査会社やパートナー会社、自治体・官公庁との協議、社内外手続き等）
- 新規プロジェクトの探索
- ※職務内容変更の範囲有無：有 当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。
特徴・魅力
- 40年以上の地熱開発実績と、地熱・油ガスの専門技術者による総合力が弊社の強みです。これら技術者とともに、地熱開発のオペレータ（事業主体）として、調査から開発、運転までプロジェクトのライフサイクル全般に渡り主体的に関わることが出来ます。
キャリアパス
- 当面は調査プロジェクトのマネジメント補佐業務に携わっていただきます。東京本社での執務を主体とし、月に数回数日の出張を予定しています。
- いくつかのプロジェクトを経験いただいた後には、新たな調査プロジェクトを企画立案し、事業を立ち上げて、事業全体をマネジメントする役割を担う人財に成長していただきたいと考えています。
この求人は、出光興産株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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