どんな仕事かAIによる生成

天然温泉田沢湖レイクリゾートの料飲部門で、接客サービス業務のほか、サービス向上のための企画立案やスタッフ指導育成、売上予約管理、労務管理・備品管理などの運営業務全般を担います。ホテル料飲マネージャー候補として、部門運営の舵取りをお任せします。

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応募資格

必須

高卒以上・ホテルや旅館、レストランなどの勤務経験者優遇・店長、マネージャー経験者優遇・宿泊業界未経験者歓迎・英語、中国語などが得意な方歓迎

求める人物像

人が好きな方、チーム協業が得意な方、新天地で挑戦したい方歓迎です！

応募について

宿泊業界未経験者歓迎

募集要項最終確認 11/5

職種: 店長
雇用形態: ※試用期間３カ月（同条件）
役職: ホテル料飲マネージャー候補レストランサービスマネージャー候補
給与: 28〜40万円/月
給与の詳細: 月給 28万円～40万円 ※経験・前職・年齢等考慮して決定※試用期間３カ月（同条件）◆65歳定年制◆通勤手当規定支給（月額上限15万円）◆キャリアコース手当（地域手当）◆時間外手当◆ほか各種手当（休日勤務・深夜勤務・役職・管理職・宿直・出張・インセンティブ等）◆昇給年1回、賞与年2回（会社業績と個人評価による）◇転勤手当、単身赴任手当（該当勤務形態における転勤期間中のみ対象）※すべて就業規則に基づく所属ホテルの月間目標達成に応じて手当がプラスとなる「インセンティブ制度」があります。昨年はほぼすべてのホテルで毎月目標達成！お任せする役職により、月3,000～14,000円の手当が加算されます。尚、インセンティブ手当は賞与支給時にプラスアルファして支給いたします。
手当: 通勤手当月額上限15万円キャリアコース手当（地域手当）時間外手当ほか各種手当（休日勤務・深夜勤務・役職・管理職・宿直・出張・インセンティブ等）転勤手当単身赴任手当インセンティブ手当月3,000～14,000円配属時の移動交通費転居費支度金10万円借上社宅家賃補助最大3.5万円転勤手当月3万円帰省旅費月1回
勤務地: 秋田県仙北市田沢湖生保内字下高野82-117
アクセス・通勤: マイカー通勤可
転勤: ◇転勤手当、単身赴任手当（該当勤務形態における転勤期間中のみ対象）本求人は弊社が運営する180棟超のホテルや本社にて、ビジネスのスペシャリストを目指す「グローバルマネジメントコース」の募集です。最大の利点は手厚い転勤サポート制度。配属時の移動交通費や転居費は会社が負担。入社後の転勤発生毎に10万円の支度金支給に加え、最大3.5万円の借上社宅家賃補助や一部施設での寮貸与を用意。さらに月3万円の転勤手当や月1回の帰省旅費実費支給など、生活コストを抑え全国で安心してキャリアを積める環境が整っています。
働き方: 記載なし
勤務時間: ◆05:00～23:00内のシフト制（実働8時間・休憩1時間／中抜けシフトあり）＜シフト例＞6:00～11:00(中抜け）17:00～22:006:00～12:0015:00～22:00 等
年間休日: 105日
休日・休暇: ◆年間休日105日◆年次有給休暇（初年度10日）1・7月に一斉付与／半休制度有◆特別休暇（バースデー・結婚・配偶者出産・永年勤続・産前産後・介護・忌引・赴任など）◆長期連続休暇制度（有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日）◆育児・介護休業※すべて就業規則に基づく
福利厚生: ◆社会保険完備◆制服貸与◆健康診断◆慶弔見舞金◆転勤者への補助◆育児短時間勤務制度（子が小3修了まで選択可／入社2年目以降適用）◆介護短時間勤務制度◆資格取得支援制度◆従業員割引制度（ベストレートより最大30％オフ）◇従業員寮あり（入寮は要相談）従業員食堂（朝・昼食、200円/食）奨学金返済支援制度
社会保険: ◆社会保険完備健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり
学歴: 高校卒業以上
選考の流れ: 応募→書類選考→面接（1回～3回）※写真付き履歴書・職務経歴書をご用意ください
掲載日: 2026/10/13 06:30（24日前）
最終確認: 2026/11/05 21:05（1日前）