プラットフォームエンジニア

職務内容

1. 1配属組織はデジタルサービスビジネスユニット(公共システム) 公共システム事業部 官公ソリューション第２本部 官公システム第８部。
2. 2国民生活に直結する社会保障システム（年金やマイナンバーなど）の設計・構築・運用を担う専門組織。
3. 3ミッションクリティカルかつ大規模な公共基盤を高い信頼性とパフォーマンスで支える。
4. 4官公庁や関連機関と連携し、インフラ基盤・ミドルウェア構築・アプリケーション開発を主導。
5. 5システムのモダナイゼーションやデータ利活用の社会実装にも取り組む。
6. 6募集背景は官公庁の国民サービス向上や制度改革の加速・拡大に伴う新規構築や更改案件の立ち上げ。
7. 7ミッションクリティカルな情報システムのアプリケーション基盤・ミドルウエアの設計・開発・保守を取りまとめる。
8. 8顧客との密なコミュニケーションをとり、社内ステークホルダ（研究所・製品事業部・協力会社）を取りまとめ、リーダーシップを持って提案～設計構築～保守までを推進する。
9. 9ITインフラ基盤環境(Web/DB/サーバ/ネットワーク/ストレージ/仮想化)について、アーキテクチャ設計やミドルウェア構成の方針を主導し、技術的な判断をおこなう。
10. 10公共調達（入札）プロジェクトのため、RFI・RFC・RFPの仕様書を把握し、社内各チームの設計まとめ、顧客や社外マルチベンダとの調整をおこなう。
11. 11顧客のニーズや変化するビジネス要件を捉え、情報技術の進化を踏まえた顧客課題解決の検討・提案をおこなう。
12. 12魅力・やりがいとして、国民の生活を下支えする基幹システムに携わり社会貢献できる。
13. 13日本有数規模のシステムにおける基盤開発の一連の工程の経験を積むことができる。
14. 14日立製作所ならではのマネジメント技術（お客様との交渉、社内プロジェクト管理）を高めることができる。
15. 15キャリアパスはチームをまとめるサブリーダからリーダ、マネージャへ、または技術面や年金業務など専門性の高い職へのキャリア変遷がある。
16. 16配属直後は10名程度のチームで、経験・実績を積むと数百人規模の案件を担当する。
17. 17在宅勤務可（職務内容によるが平均週３～４回程度の出社）。

応募資格

1. 1必須条件として、ITインフラ基盤環境の構築・保守経験または取り纏め経験が必要。
2. 2お客様とのフロントに立った調整・リーダシップをとった推進経験が必要。
3. 3歓迎条件として、IPA高度情報処理資格、PMP、各種ベンダー資格（VCP、CCNP、ORACLE MASTER Silver、JP1技術者資格）など。
4. 410人以上の規模のプロジェクトリーダの経験、マルチベンダ開発におけるプロジェクト管理・調整経験、IT系のプレ活動や提案書作成経験を歓迎。
5. 5求める人物像として、関係者との合意形成、責任感、継続的成長の姿勢を期待。
6. 6最終学歴は学歴不問。

待遇

1. 1ポジションは主任クラス。
2. 2月給：486,000円～632,000円。
3. 3年収：8,300,000円～10,800,000円（参考）。
4. 4福利厚生として、住宅手当（最大60万円/年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度、持株制度、退職金制度、企業年金制度など。
5. 5勤務時間は8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）。

勤務地

1. 1勤務地は東京都渋谷区代々木3丁目22-7（新宿文化クイントビル）と東京都杉並区阿佐ヶ谷北二丁目13番2号（阿佐ヶ谷北口駅前ビル）。

応募資格（必須）

• ITインフラ基盤環境の構築・保守経験または取り纏め経験※Web/DB/サーバ/ネットワーク/ストレージ/仮想化などの基本的な知識
• お客様とのフロントに立った調整・リーダシップをとった推進経験※ステークホルダが非常に多いため社内外でのコミュニケーション能力が必要

歓迎する経験

• IPA高度情報処理資格
• PMP
• 各種ベンダー資格VCP (VMware Certified Professional)
• CCNP（Cisco Certified Network Professional）以上
• ORACLE MASTER Silver以上
• JP1技術者資格取得者
• 10人以上の規模のプロジェクトリーダの経験
• マルチベンダ開発におけるプロジェクト管理、マルチベンダ調整経験
• IT系のプレ活動や提案書作成経験

待遇・福利厚生

• 企業年金・DC制度
• 出産育児・介護休業制度
• 育児介護手当
• 退職金制度

求めるスキル・経験