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ITエンジニア（安全保障分野における指揮統制システムの構成検討）
- 勤務地
- 神奈川県横浜市戸塚区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
指揮統制システムの提案及び開発事業において、ITシステムのインフラ構成検討や見積、設計・構築・試験に関するサブリーダ業務を担当します。情報リソースの分析・設計のほか、プロジェクトリーダまたはサブリーダとしてメンバーの進捗や収支・資産の管理を行います。
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応募資格
必須
- 大小問わず、システム構成検討、冗長化設計、性能設計の経験がある方
- 課題発見力及び企画立案力：担当業務に対して自主的に課題を抽出でき、その課題にもとづき課題解決ができる方
- コミュニケーション能力：社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方、お客様とコミュニケーションをとる業務経験のある方
求める人物像
- People Champion（一人ひとりを活かす）：多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
- Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
- Innovation（イノベーションを起こす）：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
- 技術スキルに加えて、ステークホルダーとの直接の折衝を行っていく気概や、戦略的な構想力と幅広い視野を持ち、相手にイメージを湧かせることのできる優れたコミ ュニケーション能力、更に社内外のスタッフをマネジメントするリーダーシップなどを期待します。
募集要項最終確認 10/20
- 職種
- インフラエンジニア
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- 担当者クラス
- 給与
- 530〜800万円/年
- 給与の詳細
- ■月給：287,000円～470,000円■年収：5,300,000円～8,000,000円
- 手当
- 住宅手当最大60万円/年子ども・介護等支援手当
- 勤務地
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地（ディフェンスシステム事業部 横浜事業所）
- 働き方
- 在宅勤務可能
- 勤務時間
- 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）※事業所によって時間帯が異なる場合あり。
- 福利厚生
- 寮・社宅カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）持株制度退職金制度企業年金制度
- 学歴
- 高校卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/24 16:42（88日前）
- 最終確認
- 2026/10/20 02:45（今日）
仕事内容
配属組織について（概要・ミッション）
- C4Iシステム部では、防衛にかかわる作戦任務の効果的な遂行に必要となる情報・知識の共有及び可視化のための指揮統制の基盤を提供し、適切な意思決定のための「情報優越」の実現を支援します。
携わる事業・ビジネス・サービス・製品など
- 指揮統制システムの提案及び開発事業
- 作戦指揮を的確かつ効率的に遂行するため、各級指揮官の情勢判断、意思決定、命令指示伝達および情報交換を支援
募集背景
- 事業規模拡大に向けた増員のため、人財を採用します。
職務概要
- インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、組織全体に及ぶ情報リソースの分析、設計を担当する。そして、これらの職務を業務のプロジェクトリーダ、或いは、サブリーダとして、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理を行う。
職務詳細
- ITシステムのインフラに関する構成検討（ハードウェア/ソフトウェアメーカと連携）
- ITシステムのインフラに関する見積（概算見積、契約見積）
- ITシステムの設計/構築/試験に関するサブリーダ業務
ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス
- 民間では経験できない防衛案件ならではのシステム開発に携わることが可能です。また、ITシステムを一気通貫（提案、見積、開発～試験、保守）で経験する事が可能なポジションです。さらに、実際にシステムを運用される方々とも会話することが可能で、システム運用についてのノウハウも蓄積可能です。
働く環境
- 配属組織/チーム：社員15名程度、20～30代の人財も多く、ポジティブ志向でチーム一体となって業務に取り組んでおり、不明点等があれば丁寧に説明する風土です。
- 働き方：在宅勤務可能、裁量を持って働くことが可能であり、プライベート等も配慮。
この求人は、株式会社日立製作所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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