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経理職［リーダークラス］
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
海外グループ子会社の予算・中期計画の取りまとめや分析、月次取りまとめ、予実管理、制度会計・税務・資金支援を担います。国際税務や経理スタッフの育成・マネジメントも担当します。
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応募資格
歓迎
求める人物像
- 誠実さ、責任感に自信をお持ちの方
- 課題解決に主体的に取り組むことにやりがいを感じられる方
- 事業(製造業)に対する興味がある方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- 経理
- 雇用形態
- 正社員試用期間：原則3ヶ月［最大3ヶ月延長することがある］※試用期間中の勤務条件：変更無
- 役職
- リーダークラス
- 給与
- 700〜910万円/年
- 給与の詳細
- 年収 700万円〜910万円 ※26年度賞与支給率にて算出 ※業績連動型のため業績に応じ毎年変動有 ※経験・能力等を総合的に判断し決定いたします。 ※初回賞与は期待金100千円または在籍期間按分のいずれか高い額となります。 ■年収例（残業20h/月で算出） ＜持ち家（都市圏・世帯主）/扶養2名/リーダー級＞ →年収：750～910万円程度
- 手当
- 通勤手当住宅手当家族手当残業手当単身赴任手当赴任手当
- 勤務地
- 220-0011 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング29F
- 転勤
- 将来的には国内または海外の可能性あり
- 働き方
- 有（実績としては月0～1回程度）
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分） ※フレックスタイム制：有（コアタイム：無） ※残業：有（平均残業時間：20時間）20時間程度/月（繁忙期かどうかで波あり）
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間125日完全週休二日制土曜 日曜GW8日夏期9日年末年始10日有給休暇（2日～20日/※初年度は入社月により案分）結婚休暇忌引休暇産前産後休暇他
- 福利厚生
- 退職年金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金)積立貯蓄制度持株会産休・育休制度、時間短縮勤務等（実績あり）独身寮・借上げ社宅制度：有（会社規定による）退職金制度：有 （会社規定による）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 当社拠点全般
- 経験年数
- 8年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- 書類選考→1次面接（オンライン）→最終面接（対面/本社）→内定 ※上記は基本フローとなります。選考状況等により変更が生じる可能性があります。
- 掲載日
- 2026/07/03 17:53（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 00:17（今日）
仕事内容
業務概要
- グローバル企画本部経理部にて経理職として従事頂きます。
業務詳細
- 海外グループ子会社の予算/中計編成において数値計画取りまとめ、分析、ヒアリング、報告
- 海外グループ子会社の月次取りまとめ、予実管理。課題・改善点の経営層への報告 等
- 海外グループ子会社の制度会計・税務・資金支援。各拠点の運営に必要な会計・税務・資金の業務レベルを充足させ、継続的に向上・改善を図る
- 国際税務 - 移転価格文書の更新。APA年次報告書作成等
- 経理スタッフの育成・マネジメント - 業務指導や目標進捗管理、ローテーション計画の策定、OJTやフィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る
業務の面白み
- 風通しの良い社風であり、経営層・幹部への提言がしやすい。
- 一つの受注で数十億円というスケールの大きいビジネス、ダイナミックに変化する自動車業界での業務経験は自身の成長につながる。
- グローバルでの活躍機会あり。
入社後のキャリア
- 海外拠点経理責任者。ハイレックスアクト経理部長
- あるいは事業に対する理解を深められれば海外拠点長や事業企画部長を目指すというキャリアも
配属先情報
- グローバル企画本部 経理部（計9名）
- └男女比7:2、平均年齢43歳
部門ミッション
- 会計・税務・資金を統括し、利益最大化と企業価値向上に貢献する
- 経営判断に有効な情報をタイムリーに提供する
- 次世代を担う人財を育成する
部門ビジョン
- 事業の前進を牽引する経理・・・現場課題を自分事として捉え、成果を生み出す
- 経営を動かす提言型経理・・・数字の本質を読み解き、経営判断につながる提言を行う
- 企業価値向上を支える経理・・・資本効率の向上を促し、価値創造を後押しする
募集背景
- 欠員補充および将来の幹部候補育成のため
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