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東京都のマーケティングイベント企画の求人191件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
プランナー（リアルプロモーション領域の企画職）
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
リアルに限らず、オンラインを含む幅広い視点で、体験を基軸としたプロモーションの企画立案を行います。クライアントへのヒアリングや調査・分析をもとに、プロジェクトの方向性やコンセプト、テーマを設定し、プランニングやディレクションを実施します。展示会ブース、商談会、ブランディングイベントのほか、メディアと連携する統合的な戦略も扱います。
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応募資格
必須
【求める経験・スキル】以下いづれかの経験をお持ちの方
- 広告、イベント、クリエイティブ業界において何らかのイベント・空間におけるプランニング経験3年以上
- アートディレクターとしてのご経験3年以上
歓迎
求める人物像
- チームワークを体現できる方
- 顧客の期待を超えるクオリティを目指したいという強いお持ちをお持ちの方
- イベントや人と人が出会う場づくりが好きな方
- 物怖じせず、積極的に自分の意見を伝え周囲を統率できる方
- 型に固執せず、柔軟に対応し、新しい物を生み出していける方
- 何に対しても自分なりの楽しみを見つけ、主体的に取り組める方
- プロフェッショナルとして、業務や業績への責任感が強い方
- コミュニケーションの引き出しが多彩な方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- マーケティングイベント企画
- 雇用形態
- 正社員あり（3か月）※条件の変更はありません
- 給与
- 530〜900万円/年
- 給与の詳細
- ●想定年収530～900万円（残業代30時間込の場合）●基本給月給 33万円～※一定グレードまでは残業代別途支給【昇給】年2回(2月、8月)【賞与】業績賞与 年1回(3月)インセンティブ 年1回(3月)
- 勤務地
- 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 20F大阪府大阪市愛知県名古屋市
- 働き方
- ※メンバーは適宜リモートワークも取り入れながら働いてます。リモートOK（原則週3日以上出社）■在宅・リモートワーク
- 勤務時間
- 【勤務時間】●フレックスタイム制度・標準労働時間/1日8時間・コアタイムなし
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上、週休2日（土曜・日曜・祝日）、年末年始、夏季年次有給休暇、慶弔休暇入社時に最大10日付与(付与日数は入社月により変動あり)産前産後・育児・介護等の休暇制度
- 福利厚生
- 年2回(2月、8月)業績賞与 年1回(3月)インセンティブ 年1回(3月)服装自由リモートOK（原則週3日以上出社）■育児・介護における時短勤務■在宅・リモートワーク■株式給付信託制度(3年ごとに自社株を支給)■従業員持株会■確定拠出年金制度(毎月1万円会社負担)■永年勤続表彰金■慶弔見舞金■社内新規事業提案制度■表彰制度■部署懇親会費補助制度■新入社員オンボーディングプラン■キャリアチャレンジ制度(社内公募制)■セルフキャリアレポート(自己申告制度)■キャリア面談■メンター制度■選抜型研修■マネジメント・リーダーシップ研修■資格取得奨励金■外部研修参加補助■社内講師による各種スキルアップ研修
- 社会保険
- ■各種社会保険
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 14:48（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:02（1日前）
仕事内容
Description
- リアルに限らず、オンライン含め幅広い視点での“体験”を基軸とした プロモーション（イベント・キャンペーン等々）の企画立案を行います。
- クライアントからのヒアリングや調査・分析を行い、プロジェクト全体の方向性や コンセプト、テーマを設定し、それに沿った効果的なプランニング、 ディレクションを実施。
- 展示会ブース、商談会、コンシューマー向けのブランディングイベント等々、 提案領域は多岐に渡ります。
- また、イベントだけではなく、メディアと連携する施策などの 統合的な戦略を行うこともあります。
提供サービス
- イベントプロモーション
- 展示会出展
- 商談会・プライベートショー
- カンファレンス＆コンベンション
- デジタル・コンテンツ&マーケティング
- CMS&WEBインテグレート
- マーケティング&コミュニケーション
案件実績
- 旭化成エキシビションプレイブック
- CP+2024 Nikonブース
- 新潟三越跡再開発 プロモーション施策「み〜つ」
- 「Star Wars Celebration JAPAN 2025」の展示デザイン
- AGCの協創空間「AO」に、素材の可能性と出会う場を
この求人は、株式会社博展の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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