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SAP Architect Consultant
- 勤務地
- 神奈川県
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（Architect）として、SAPのアドオン開発やアプリケーション方式・標準化の設計をリードします。全フェーズを通じたプロジェクトの成功と、本領域の自動化・標準化を推進します。顧客や他チームとの連携を通じて、SAPを活用した企業の変革を支援します。
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応募資格
必須
SAP経験
- SAPコンサルタント認定資格
- SAPアドオン設計・開発に関するプロジェクト経験(2件以上)
- プロジェクト管理・リーダー経験(3年以上)
AI知見
- 日常会話レベル
- ネイティブレベルを希望
歓迎
求める人物像
- これまで培ってきたSAP導入や業務改革の経験を、より大きなインパクトにつなげたい方を歓迎します。
- SAPの専門性を軸に、次世代の変革支援をともに形にしていきたい方をお待ちしています。
募集要項最終確認 10/24
- 職種
- ITアーキテクト・システムアーキテクト
- 雇用形態
- 期間の定めなし
- 給与
- 780万円/年〜
- 給与の詳細
- 月給 385,000～年収 7,800,000～※職責に応じさらに高い処遇を設定
- 勤務地
- Fujitsu Uvance Kawasaki Tower
- 転勤
- 当社の事業所の範囲内
- 働き方
- フレックス勤務適用 有、 テレワーク勤務制度 有
- 勤務時間
- 残業時間 平均：20時間/月 繁忙期：30～40時間/月フレックス勤務適用 有、 テレワーク勤務制度 有
- 福利厚生
- フレックス勤務適用 有テレワーク勤務制度 有赴任サポートの有無: はい在留資格手配サポートの有無: はい
- 業務の変更の範囲
- 当社の定める業務の範囲内
- 就業場所の変更の範囲
- 当社の事業所の範囲内
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/10/16 10:26（8日前）
- 最終確認
- 2026/10/24 02:54（今日）
仕事内容
募集背景と応募者へのメッセージ
- 募集背景 — SAPを活用した企業変革ニーズの高まりを受け、構想策定から導入、運用まで一気通貫で支援する体制をさらに強化するため、SAPコンサルタントを募集しています。加えて、AIを活用したデリバリー高度化を推進しており、業務設計や導入推進、定着化の各フェーズで、より迅速かつ高品質な価値提供を実現する取り組みを加速しています。経営と現場をつなぎ、業務変革を実現する中核人材として、SAPとAIの力を掛け合わせながらお客様の変革をリードいただくことを期待しています。
- 応募者へのメッセージ — これまで培ってきたSAP導入や業務改革の経験を、より大きなインパクトにつなげたい方を歓迎します。多様な専門性を持つ仲間とともに、柔軟な働き方と充実したナレッジ基盤のもとで、お客様の変革に深く伴走できる環境があります。さらに、AIによるデリバリー変革を実践の中で取り入れながら、従来のコンサルティングの枠を超えた新しい価値創出に挑戦できる機会があります。SAPの専門性を軸に、次世代の変革支援をともに形にしていきたい方をお待ちしています。
募集範囲と具体的業務内容
- SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（Architect）として以下の業務を担当。
社内／対外活動（ブランディング）
- プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、情報発信する。
顧客との関係性
- SAPの技術・開発方式に関して見識、経験（ABAP、BTP、Fioriなど）があり、導入フェーズからアドオン開発の設計 ・実行のQMタスクを通じて品質、フィジビリティを確保する。さらに、導入フェーズからアプリケーション方式、標準化等の設計をリードを担う。
- 自社事例／他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。また、必要によってSAP社の巻き込みを行う。
人・組織
- SAP開発アーキテクチャコンサルタントとして全フェーズを通してプロジェクトを成功に導く。また本領域の自動化、標準化を推進する
- 富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。
個人に期待する役割やミッション
- 富士通は、中期経営計画でコンサルティングのケーパビリティを10,000人に拡充していく中期経営計画を立てております。 その中でもApplicationsの募集領域では、グローバルなデファクトスタンダードであるSAP/Salesforce/ServiceNowソリューションを用い、社会課題、顧客課題に向き合いビジネス、テクノロジーの両面から、改革を伴走型で支援していく部隊となります。 ご自身の経験をベースに、裏付けのある提案内容に基づき、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリーディングする役割を期待しております。
仕事の魅力・やりがい
- EBASは富士通の3S（SAP, Salesforce, ServiceNow）コンサルティングビジネスの中核となって活躍できる職場です。
- お客様のDX化に関わり、グローバルで、デファクトスタンダードなソリューションに接することができ、その適用を積極的に推進することができます。
- 幅広い業種、業務に対するコンサルティングを行うため、様々な業種・業務のスキルが身につきます。
- 海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
- SAPのプロジェクト経験や資格取得を通じて、市場競争力のある人材を目指すことができます。
- 同組織にSalesforceやServiceNowのコンサルタントがおり、3S横軸での連携やナレッジ・スキル習得が行えます。
この求人は、富士通株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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