テックリード

募集背景

1. 1フェンリルは継続成長しており、業界トップクラスの企業からの仕事が多く、求められる技術水準が高くなっている。
2. 2全体を俯瞰しながら組織を牽引できる高い技術とマネジメント能力を両立させた人材を採用したい。
3. 3開発組織自体を継続的に改善していくため、テックリードとして技術戦略を構築しつつ、エンジニアとしても活躍してほしい。
4. 4プロジェクトの特性、状況、プロダクトの仕様、設計を理解し提案を行いながら業務を遂行する。
5. 5深い知見を元に顧客を含めた周囲を巻き込んで推進できるチームを求めている。

仕事内容

1. 1テックリードとしてエンジニア組織のマネジメントを行いつつ、モバイルアプリやウェブアプリの開発案件でメンバーを率いて設計・実装・ユニットテストを担当する。
2. 2デザイナー、テスター、ウェブエンジニアといった様々なスペシャリストと共に、UI/UXにこだわったモバイルアプリケーション開発に携わる。
3. 3エンジニア組織におけるマネジメント及びリーダー業務、設計、プログラミング、ユニットテストを担当する。
4. 4ご志向によっては上流工程、ウェブ開発、デザインといった様々な業務に携わることも可能。

業務環境

1. 1開発機は最新世代のMacBook Pro、リモート用にディスプレイ等の貸与あり。
2. 2ソースコード管理にはGitHub EnterpriseまたはGitLabを採用。
3. 3コードレビューはプルリクエストを活用し、チーム内で相互に実施。
4. 4コミュニケーションはSlack、ビデオ会議はGoogle Meet。
5. 5課題管理にはBacklog / GitHub Issueを活用。
6. 6テストは品質管理部門が担当。
7. 7クラウド系の認定資格等の受験料を補助。

組織・チームカルチャー

1. 1部門内にはPM、エンジニアが在籍しており、プロジェクトの内容に応じてデザイナーや品質担当とチームを構成する。
2. 2エンジニア全体で100名以上が在籍しており、エンジニアの評価をエンジニアが行う等、技術力を磨ける環境づくりを行っている。
3. 3世の中に少しでも良いサービスを提供するために、技術力にこだわったプロフェッショナルが集まる環境。
4. 4エンジニアは温和で真面目な気質の人が多い印象。

このポジションで経験できること

1. 1多種多様な業界の企業からのプロジェクトにおいて、上流から開発まで幅広いフェーズの業務を担当できる。
2. 2クライアント企業から直接仕事を請ける事が多く、顧客と双方向のコミュニケーションの機会も多い。
3. 3デザイン・フロントエンド・バックエンドをすべて社内で行うプロジェクトも多く、得意なドメイン以外のエンジニア・デザイナーとの連携も経験できる。
4. 4テックリードとしては、経営層とコミュニケーションを取りつつ、技術戦略を共に作る経験を積むことができる。

働き方

1. 1ハイブリッドワーク制度を採用しており、配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能。
2. 2午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能。
3. 3フルリモートワーク特例措置あり。住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能。

キャリアパス

1. 1能力と希望によりプロジェクトリーダーへのキャリアチェンジも可能。

応募資格（必須）

• 以下のような領域の開発において、後進育成ができる優れた技術力もしくは10年程度の実務経験
• エンジニアに対するピープルマネジメントが行えること
• 技術戦略に関する提言が行えること

歓迎する経験

• 環境を問わず広い開発経験
• PM / PL としての業務経験
• テックリード / VPoE / CTO としての業務経験
• 自社開発と共同開発両方における経験

待遇・福利厚生

• インフルエンザ予防接種
• ストレスサーベイ
• ハピネス手当
• 備品貸し出し制度
• 慶弔見舞金
• 資格取得支援

求めるスキル・経験