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インフルエンサーキャスティング/ディレクション
給与
501〜600万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
広告代理店のマーケティング課題を、インフルエンサーマーケティングで解決するポジションです。インフルエンサーや事務所との交渉、キャスティング設計、企画のすり合わせ、施策の進行、効果検証まで一貫して担当します。広告代理店との打ち合わせに同席し、課題把握や提案にも関わります。
応募資格
必須
- 法人営業または顧客折衝を伴う企画提案経験2年以上
- 様々な関係者と連携しながら、複数案件を並行して進行管理した経験
- SNS・映像・エンタメコンテンツへの継続的な関心
歓迎
- インフルエンサーマーケティング、広告、映像・エンタメ業界のいずれかにおける実務経験
- 制作会社等で企画から進行管理まで幅広く担当されたご経験
- 芸能事務所・プロダクションとの折衝経験、または契約手続きや肖像権などの権利管理に関する実務経験
- SNSやWeb広告の運用データを用いた数値分析・レポーティングの経験
求める人物像
- 事務所やインフルエンサーと直接向き合い、自ら交渉や調整を担うことに面白さを感じる方
- 「指示されたとおりに動く」より、自ら課題を見つけ、提案・実行していきたい方
- 新しい情報やツールを柔軟に吸収できる方
- 年齢や立場にかかわらず相手の意見を尊重し、適切な報告・連絡・相談を行い、誠実に案件を進められる方
- 広告表現や権利に関するルールを遵守し、不明点があれば、周囲に確認・相談できる方
- 将来的にはマネジメントや組織づくりにも挑戦していきたい方
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- マーケティングプランナー
- 雇用形態
- 正社員通常、3ヶ月の試用期間あり（月途中入社の場合は3.5ヶ月）試用期間中の待遇・月例給与は正規雇用後と同様です
- 給与
- 501〜600万円/年
- 給与の詳細
- 年収 501万円〜600万円 ■給与詳細 月給417,500円～ 基本給301,000円～ 固定残業代116,500円～ ■給与改定 原則年2回（4月・10月） ※別途決算賞与支給の場合あり （支給有無、金額は決算結果により決定いたします） ※年収は経験・スキルを考慮の上決定いたします ※通常、3ヶ月の試用期間あり（月途中入社の場合は3.5ヶ月） ※試用期間中の待遇・月例給与は正規雇用後と同様です
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル
- 働き方
- 原則オフィス出社
- 勤務時間
- 9:30〜18:00（休憩60分）全社平均残業時間：平均20時間／月
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日年間有給休暇 入社半年経過後10日～完全週休2日（土・日）祝日有給休暇年末年始休暇、夏季休暇バースデー休暇、リフレッシュ休暇慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇
- 福利厚生
- 国民の祝日年次有給休暇年間休日120日特別休暇
- 社会保険
- ■社会保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 有社会保険完備
- 経験年数
- 2年以上
- 選考の流れ
- (1)書類選考 ↓ (2)一次面接（オンライン） ※面接前にご自宅にて【Web適性テスト】（35分程）を受検いただきます ↓ (3)最終面接（対面） ↓ (4) 内定 ※選考フローは変更になる場合もございます
- 掲載日
- 2026/10/02 04:49（今日）
- 最終確認
- 2026/10/02 04:49（今日）
仕事内容
募集背景
- SNSマーケティング市場の拡大に伴い、インフルエンサーやタレントを起用した施策に関するご相談が増加しています。ご相談は広告代理店経由の案件が中心で、芸能事務所やインフルエンサー事務所、VTuber事務所などとの連携案件も継続的に増えており、事業はさらなる拡大フェーズを迎えています。
- これまでは社内のディレクション担当が企画から進行管理までを兼任してきましたが、今後さらに案件数を増やし、事業を拡大していくため、インフルエンサーのキャスティングから案件の企画・進行、効果検証までを担っていただける方を新たに募集します。
仕事内容
- 広告代理店から寄せられる「認知拡大」「話題化」「購買・申込促進」などのマーケティング課題を、インフルエンサーマーケティングで解決するポジションです。
- インフルエンサーや各事務所（芸能事務所・インフルエンサー事務所・VTuber事務所など）と向き合う立ち位置で、キャスティングの設計から企画のすり合わせ、施策の実施、効果検証までを一貫して担当いただきます。
- 広告代理店との打ち合わせにも同席し、課題の把握や提案にも関わっていただきます。
- まずは小規模な案件から担当いただき、段階的に規模を拡大していきます。一定の予算範囲内での発注の判断をはじめ、企画構成案の作成、クリエイティブのチェック、契約内容の調整までを、自身の裁量で進められます。
- ご経験や習熟度に応じて、将来的には広告代理店への提案・予算の獲得までお任せしていく想定です。さらに、マスメディア等を組み合わせた総合的なコミュニケーション戦略に携わることも可能です。
キャスティング業務
- インフルエンサーやタレントのリストアップ、キャスティング方針の策定
- SNSアカウントの分析（フォロワー属性やエンゲージメント率などの数値分析）、社内に蓄積されたクリエイターデータを活用した候補者の選定
- 各事務所・MCN（インフルエンサーのマネジメントを行う会社）との交渉、契約手続き（肖像権などに関する権利管理）
- 各事務所・MCNからの最新タレント情報の収集、候補者データベースの更新
ディレクション（案件進行）
- 広告代理店・インフルエンサーとの企画のすり合わせ、制作方針の決定
- 台本・構成案の確認、薬機法・景表法などの表現チェック（事業部内でのダブルチェックや法務確認を行いながら進めます）
- 撮影日程の調整、進行管理
- 投稿前の最終確認、投稿日程の管理
- 納品物の確認、効果のレポート作成、インフルエンサーへのフィードバックと改善提案
広告代理店・事務所との企画すり合わせ・提案
- 既存の広告代理店や事務所との打ち合わせへの同席、課題の把握
- 広告代理店や事務所との商談・定例ミーティングにおける提案、折衝、進行状況の共有（オンライン・対面）
- インフルエンサーを起用した施策の企画提案・戦略立案、KPIの設計（インプレッション数、エンゲージメント率、コンバージョン数など）
募集内容
- ＊インフルエンサーや事務所に対する新規開拓（新たなキャスティング先の開拓）も行っていただきます。
- ＊広告代理店への提案・予算の獲得は、入社後の習熟に応じて段階的にお任せしていきます。
この仕事の魅力
- 裁量が大きい
- 課題の抽出から企画提案、キャスティング、効果検証まで一貫して担当でき、自分のアイデアをそのまま施策として形にできます
- キャスティングの判断を自分が担える
- 誰を起用すべきかを自ら考え、事務所との交渉から実現まで自分の手で進められます
- 話題のインフルエンサー・タレントと関わる機会
- エンタメやSNSのトレンドの最前線に立ち続けられます
- キャリアの幅が広がる
- インフルエンサー領域にとどまらず、マスメディアを含む総合的なコミュニケーション戦略を担う人材を目指せます
- 事業拡大フェーズに携われる
- 案件数が増加しており、事業拡大の中心メンバーとして、組織づくりにも関われます
入社後の流れ
- 入社後〜
- 会社・事業・サービス理解、業界知識のインプット。ツールや社内データの使い方、案件進行の流れをキャッチアップ
- 1ヶ月目〜
- 先輩が担当する案件にサブ担当として参加。インフルエンサーの獲得（DMの送付、事務所への連絡など）を通じて、案件進行の流れを実務のなかで体験
- 2〜3ヶ月目
- 広告代理店とのミーティングにも参加し、先輩のサポートを受けながら広告代理店への提案を経験。並行して小規模案件をメイン担当として推進
- 3ヶ月〜半年
- 既存の広告代理店への提案から予算の獲得、案件の実施までを、小規模案件から一気通貫で担当
- ＊インフルエンサーマーケティング領域でディレクション経験がある方は、経験内容やスキルに応じて、入社後早い段階からプロジェクトを担当いただきます！
入社後のサポート体制
- 上長がOJT担当として伴走します。まずは上長が担当する案件の補佐に入り、実際の案件のなかで進め方を学んでいただきます
- 月1回の1on1で、業務の振り返りや課題の整理、今後の目標をすり合わせます
- 日常的に相談できる距離感です。少人数の組織のため、判断に迷う場面ではその場で上長や周囲に確認しながら進められます。
- 社内に蓄積されたクリエイターデータや過去の案件情報を参照でき、キャスティングや企画立案の実務にすぐ活かせます
この求人は株式会社ファンコミュニケーションズの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社ファンコミュニケーションズの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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