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東京都のセキュリティエンジニアの求人687件

セキュリティ企画

40〜60万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都品川区
休日
有給休暇毎年20日付与(初年度は入社月により、4日~15日付与)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

社内(グループ会社含む)におけるサイバーセキュリティリスクマネジメントの実務リーダーとして、脅威やリスクに対処するためのプロセスや戦略を立案・推進します。社内向けのサイバーセキュリティ対策におけるリスクマネジメントフレームワークの確立を進め、リスク評価と脅威モデリング、セキュリティポリシーの策定(見直し)を行います。将来的には社外向けシステムのセキュリティ品質強化策やサイバーセキュリティ関連の新サービス企画等にも参画します。

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給与40〜60万円/月

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応募資格

必須

歓迎

募集要項最終確認 10/17

職種
セキュリティエンジニア
雇用形態
正社員
役職
管理職候補
給与
40〜60万円/月
給与の詳細
月給400,000円~600,000円。経験・能力・前職の給与等を総合し決定。給与額・給与体系応相談可。評価によって昇格あり。賞与 年2回(6月・12月)
手当
時間外勤務手当通勤費職務手当役職手当家族手当単身赴任手当若年層住宅補填手当育児休業早期復職支援手当
勤務地
東京都品川区東品川4-12-8
働き方
テレワーク制度
勤務時間
始業:9 時00 分、終業:17 時30 分 (うち休憩1時間)※繁忙度に応じて時間外労働あり※チームによってはフレックスタイム制度が適用されます。コアタイムなしフレキシブルタイム6:00~21:00
休日・休暇
有給休暇毎年20日付与(初年度は入社月により、4日~15日付与)有休の積立制度あり(最高40日)特別休暇あり(夏季特別休暇(8月13日~8月16日)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ) ほか
福利厚生
有休の積立制度あり(最高40日)慶弔見舞金(結婚祝金・出生祝金・弔慰金)退職金財形貯蓄資格取得報酬金従業員持株会クラブ活動補助通信教育制度エリア基幹職制度テレワーク制度フレックスタイム制度厚生施設あり ほか
社会保険
社会保険完備
選考の流れ
【STEP 1】応募 エントリー登録をしていただきます。 【STEP 2】書類選考 ご提出いただいた書類をもとに、経歴や専門性等が当社の求める人物像とマッチしているかという観点で選考いたします。 【STEP 3】面接・適性検査 面接は2回実施し、専門性や人物像が当社の求める人材像とマッチしているかという観点で選考いたします。 適性検査では、応募職種にてパーソナリティを十分発揮できるかを確認いたします。 【STEP 4】内定※面接とは別に職場見学、職場社員との座談会などを終業時間後に実施することも可能です。※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
掲載日
2026/07/01 03:20(108日前)
最終確認
2026/10/17 01:01(今日)

仕事内容

職務内容

  • 社内(グループ会社含む)におけるサイバーセキュリティリスクマネジメントの実務リーダーとして、脅威やリスクに対処するためのプロセスや戦略を立案・推進いただき、全社におけるサイバーリスクの最小化や業務継続性(BCP)、機密性の確保に貢献いただきます。
  • 優先的に進めていただきたいことは、現在社内向けに導入・推進中のサイバーセキュリティ対策全体におけるリスクマネジメントフレームワークの確立として、主に、①リスク評価と脅威モデリング、②セキュリティポリシーの策定(見直し)を考えております。
  • あわせて、社外(お客様)向けに提供するシステムにおけるセキュリティ品質強化策やサイバーセキュリティ関連の新サービス企画等の取組みにも将来的に参画いただきたいと考えております。

職務の魅力

  • 配属先:DX戦略部情報セキュリティ室
  • 社内セキュリティ強化におけるリスク評価全般業務
  • サイバーリスク評価フレームワークの確立
  • リスクベース分析からみた追加対策方式の検討・提案
  • セキュリティポリシー、規定類の制改定
  • 当社、並びにグループ企業のセキュリティガバナンス

この求人は、エクシオグループ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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