仕事内容
技術系総合職として、全社的なHSE（環境安全）マネジメントシステムの運用と改善、国内外プロジェクトへの技術支援、環境管理、安全文化醸成などを担当します。マニュアルに沿った管理業務だけでなく、新規事業における前例のない課題に対し主体的に取り組み、石油・天然ガス生産現場の安全・安定稼働に貢献できるポジションです。
業務内容
- 全社的なHSEマネジメントシステムの運用および継続的な改善を担う。
- 年度計画の立案、各種KPI等の管理、分析およびマネジメントへの報告を行う。
- 国内外のプロジェクトに対する技術的支援を提供する。
- HSE内部監査を実施する。
- GHG削減や生物多様性保全を含む環境管理業務を行う。
- 安全文化の醸成に取り組む。
- 緊急事態対応を計画・実行する。
- 国内外の先行事例などの調査、研究を行う。
特長、魅力
- マニュアルに沿った管理業務だけでなく、従業員が安全に仕事ができる仕組みづくりや意識向上の継続的な取り組みを行う。
- 新規事業に挑戦する中で、前例や知見が少ない分野の課題を主体的に発見し、アクションを起こすことが求められる。
- 危険が伴う石油・天然ガスの生産現場において、安全・安心な環境をつくり、安定的な稼働を維持する上で必要不可欠な業務であり、貢献度が高い。
求める人物像
- 自ら課題を見つけ、より良い方法や企画を考え主体的に行動できる方。
- 国内外、社内外問わず関係者とのコミュニケーションを大切に仕事を進められる方。
人材育成制度
- 新入社員研修、階層別研修、社外研修、自主参加型研修、通信教育など多様な研修制度がある。
- 英語学習支援制度や海外留学制度により、語学力向上やグローバルな経験を積む機会がある。
求めるスキル・経験
必須
HSE管理業務の実務経験 リスク管理経験
歓迎
募集要項
- 職種
- リスクマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 応相談
- 勤務地
- 東京都 東京
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- スーパーフレックス（コアタイムなし） / 実働7.5時間
- 休日休暇
- 完全週休2日制 / 祝日休み
- 給与の詳細
- 賞与 年2回
福利厚生・制度
選考プロセス
- リファレンスチェック （場合により） （採用時の処遇・役割等級により、採用判断の精度向上およびミスマッチ防止を目的として、候補者の同意を得たうえで、株式会社マイナビの「TRUST POCKET」を利用したリファレンスチェック（上司・部下（同僚）による第三者アンケート）を実施する場合があります。）