プロジェクトマネージャー（SI）条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
「d払い」新たな基幹システムに関するシステム移行計画・試験計画の策定と実行を担当します。「d払い」、「dポイント」等決済系システム・アプリの運用・開発に携わり、要件定義、基本設計、開発管理、試験、運用業務を行います。新システム導入に必要な社内外手続きの遂行や、チームリーダーとしてのメンバーマネジメントも担当します。
応募資格
必須
次のいずれか
- クラウドベースのシステムにおける開発経験のある方。（1年以上）
- 大規模かつミッションクリティカルなシステム構築のある方。（3年以上）
- 重要システムにおけるトラブル対処や開発課題への対応を行った経験がある方。（3年以上）
歓迎
- 開発戦略立案とそれを実践する開発リーダーの経験
- プロジェクト管理経験
- クラウド開発経験（AWS、GCP）
- プロジェクトマネジメント知識（プロジェクトマネージャ、PMP等）
- 開発/運用の自動化導入経験
求める人物像
- 組織の目標達成に向けて指示待ちになることなく、常に自分自身で考えながら責任感を持って行動できる方
- 柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方
- トラブルや問題発生時においても解決に向けて前向きに行動できる方
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- プロジェクトマネージャー（SI）
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（評価等は含まない）リーダー
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都 アレア品川
- 働き方
- リモートスタンダード組織
- 福利厚生
- 社内研修制度あり
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/07/24 18:42（67日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 17:51（4日前）
仕事内容
担当いただく業務概要
※本ポストは、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定ポストとなります。
「d払い」、「dポイント」等決済系システム・アプリの運用業務、開発業務を行うことで競争力があり、安定的かつ効率的なシステム提供を行う。
要件定義、基本設計、開発管理、試験、運用業務
新システム導入に必要な社内外手続きの遂行（例：安対基準・PCIDSS等 法令・業界標準対応等）
チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（評価等は含まない）
チームの業務概要
「d払い」新たな基幹システムに関するシステム移行計画・試験計画の策定と実行
業務の魅力
国内でも最大規模のユーザーを有する決済サービス「d払い」の開発を通じて、競争の激しいQRコード決済事業(PayPay、LINE Pay等)のサービス提供及び改善に携わり、自ら推進・実行でき、お客様に多くの反応を頂けること
サーバアプリ開発スキル及びAWS関連スキルと、金融系サービス業務経験・知識を業務内で身に着けていく事が可能なこと
ドコモだからこそ活用できる、膨大かつ多種多様なデータ分析スキル又は業務経験(社内研修制度あり）
候補者へのメッセージ
キャッシュレス決済、特に比較的導入・利用が簡易なQRコード決済に対する世の中の関心が非常に高まっています。
変化が激しくチャレンジングな環境の下、様々なステークホルダーと協業・協創しながら、国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」のさらなる成長とともに、ご自身の成長、ノウハウの習得、スキルアップを体感できるポストです。
また、アクティブユーザーが一千万人を超える規模のサービス開発・運用・データ分析業務を担えるため、自身の業務による社会影響を肌で感じる事ができ、やりがいは絶大です。
「決済」というトリガーで、9,800万を超える携帯電話ユーザーやポイント会員のカスタマーロイヤリティを直接的に高める取り組みは、ドコモでしかできない経験です。是非私たちと一緒に、豊かな生活を創出し、社会の成長を牽引していくチャレンジをしましょう！！
この求人は株式会社NTTドコモの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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